最新维修方案(通用14篇)

随着互联网行业的发展，我们可能会需要一些学习资料等范文，范文可以帮助我们自身的写作，你也许正需要一些范文作为参考，小编现在向你推荐最新维修方案(通用14篇)，相信会对你有所帮助！

维修方案(篇1)

作为一名专业维修人员，我深知防水维修的重要性。在建筑物的维护中，防水工作是非常关键的一步。如果建筑物没有得到合适的防水，就会造成各种各样的问题，例如漏水、墙壁开裂、地面破损、霉菌滋生等等。因此，防水维修是建筑物维护不可或缺的一部分。

在防水维修之前，我们需要对待修建筑物进行全面的检测。此时，建筑物的屋顶、墙壁、地面等部分都需要进行检查，以了解潜在问题并确定需要进行防水处理的区域。如果我们发现了问题，就需要对问题进行分类，确定问题的大小和类型，以便决定采取何种方法来解决它。

目前，市场上有许多种不同的防水材料，例如油漆、胶带、涂料等。根据不同的建筑物使用环境和条件，我们可以选择不同的防水材料。例如，在地下空间中，我们可以使用含有高耐水性的防水涂料，从而保证建筑物的地面不受潮湿的影响。而在屋顶上，我们可以使用防水胶卷，这种材料易于安装，可以覆盖大面积，并且具有非常耐用的防水性能。

在实施防水维修时，我们还需要采用正确的方法。例如，在进行涂料防水时，我们需要确保表面平整、洁净、干燥，否则，涂料可能无法附着并形成完整的密封层。如果存在松散的砖石或裂缝，我们还需要更换或修补这些部分。对于涂料外墙防水，我们还需要确保墙面的表面处理，以提高防水效果。

在防水维修操作过程中，我们还需要注意工作安全并妥善保护环境。例如，在使用化学品等危险物质时，我们需要采取相应的安全措施，同时避免在未经授权的区域进行施工。

总之，防水维修是建筑物维护中不可或缺的一环。应该在建筑物建成之初即进行防水工作，并在建筑物的日常维护中持续关注和测试防水性能。只有不断完善防水维修工作，才能更好地保护建筑物免受潮湿和其他有害因素的影响，以确保建筑物的安全和耐久性。

维修方案(篇2)

根据****市残疾人用品用具供应服务站关于《***市开展***年度残疾人专用车年检、维修、复原工作的实施方案》精神，定于**月**日、**日两天在***区****、****镇进行残疾人专用车年检、维修、复原工作。为充分体现党和政府的关心，保护残疾人的合法权益，维护***的'社会稳定，现制定***区开展残疾人专用车****年度年检、维修、复原工作的实施方案如下：

一、 年检的范围。

全区范围内***辆悬挂99式残疾人专用车牌照的机动轮椅专用车。

二、年检的程序。

1、由区非机动车辆管理所对残疾人专用车核对档卡、车主姓名、身份证号、车辆发动机及厂牌型号。

2、由区非机动车辆管理所对残疾人专用车的发动机、制动性能、技术性能进行检查，符合年检标准的，加盖“残疾人专用车年检合格章”。

3、由***厂、***厂对不符合年检要求的残疾人专用车当场维修，并对改装车辆进行复原，费用自理。

4、按照自愿原则，由区保险公司办理第三者责任保险。

三、 年检的时间安排。

1、**月**日前，与***街道、***镇落实好年检场地、电源、用水、办公桌等事宜。

2、***月***日前，与区交巡警大队落实好年检工作。

3、***月***日前，与区保险公司落实好第三者责任保险工作。

4、**月***日前，把年检通知发放到***个镇、街道（区）***名残疾车主手中，并要求基层残联做好每一位残疾车主的宣传、教育、解释工作。

5、***月***日，与市供应站联系，落实好维修厂家人员和时间；与各镇、街道（区）残联联系，落实到每一位残疾车主。

***区残疾车年检、维修、复原时间安排表

时 间 镇 名

***月***日 （星期***） 上午 ***街道17人、***街道17人、***2 人、***8人

下午 ***14人、***6人、***7人、***街道5人、***街道1 人

***月***日（星期**） 上午 ***17人、***4人、***6人、****1人

下午 ***10人、***7人、***3人

每一位残疾车主要按通知要求，带好本人身份证、行车执照、第三者责任保险80元（自愿）和残疾车接受年检。

四、 年检的经费安排。

1、***名残疾车主年检维修补贴每人100元，共计12600元。

2、***残疾车主每人赠送1瓶机油，补贴客饭费每人10元，计2520元。

3、年检工作人员客饭5元×30人×2天=300元。

4、***街道年检租场费600元，***镇年检租场费200元。

维修方案(篇3)

创建学习型检修队伍活动方案

人的发展是企业的发展目标之一，只有让职工与企业一同成长，以提高学习力为突破口，不断激励职工的创造热情，才能推进企业的可持续发展。我公司的5、6台机组已投入运行，面对新机组、新机术、新设备、新挑战，员工的学习、提高、进步已成为必然。维修部正是在此形势下，提出“学习是基础，改善心智是关键，创新是核心，共同发展是目的”的创建思路，决心打造出一支愿意学习、努力学习、学以致用、学中创新的学习型检修队伍，为公司的安全生产、再创辉煌时刻积极准备着。

要想深入展开好创建活动,必须找到学习型组织建设理论和实践的结合点。一是要紧紧围绕企业生产这一中心任务，确立职工教育工作的规划、目标和思路；其次，结合企业重点研究课题，确定员工教育培训的内容和主题；三是根据企业生产经营特点，制定职工教育培训的形式和方法；四是结合企业员工文化素质，确定企业员工教育培训的层次和类别；五是要把职工的专业和特长结合起来，方便职工学习和提高，使职工教与培训深入职工生产生活。

1、 努力帮助维修部的年轻人确立自己的目标。通过部门、专业、班组各级人员的沟通、座谈、了解，帮助青年员工设立自身发展成长成才的目标，及在一定的时间内达到可以实现的、确合实际的短期目标。特别是以公司的共同愿景为出发点，员工们在研究中提出了近期、中期和长期的目标。

为员工树立起“培训是职工最大的福利”的理念，让职工既要想到个人的发展，也要想到企业的发展，深刻认识没有企业的发展就没有个人的发展。激发职工将个人的理想追求与企业的发展目标融为一体，实现企业发展与个人发展的“双赢”。

二、目前公司和维修部的工作重点是新机组的安全稳发，部门将针对新机组新设备开展“五小活动”及技术攻关项目负责人活动。以检修技能水平高、知识全面的优秀青年担当技术攻关项目负责人，针对疑难杂重等生产安全问题进行攻关，部门将给予人、材、机的大力配合。本次活动的学习内容主要是300mw循环硫化床的维护技术。

三、开展一次“青工座谈会”，了解青工的思想、想法、需求，积极营造学习培训的氛围，推动、引导、争取转变目前员工的三大观念。一是必须变“被动学”为“主动学”，加强学习的自觉性；二是变“急功近利式学”为“持续发展式学”，着眼于学习的长远性；三是变“机械式学”为“激情式学”，增强学习的使命感。

4，系将积极搭建学习平台，如派学生学习，签订学徒总合同，技术讲座等，以争取优秀的年轻人开展点对点的活动。

1、维修部焊**新进焊工四人（陈成铭、张志渊、陈炜康、庄奇）分别与焊**师傅许陈胜、林秀贤、何立新签字师徒合同，争取一年内取证三类焊工。

2陈宝霞、吴继张、游德州等3位同志就新厂继电保护装置及动作进行了专业讲座；

三。杨崴、学晓春、张碧芳对新厂dcs控制系统进行了讲解和答疑。

五、创建竞争激励机制。结合机组检修（如安全检查、大修、小修、技术攻关等）开展劳动竞赛，在部门内部开展“明星”评选活动，对当选的“检修明星”给予一定奖励。

我们首先明确创建活动是解决企业今天和未来的发展问题，而不是急功近利的短期活动，不是赶时髦图好看形式化的展示。必须始终结合企业生存发展的实际，结合企业的具体工作，紧密结合企业管理实践。创建的最终目的是让学习成为一种目的，一种需求，一项自觉行动，使每个员工都有高度的责任感和使命感，在工作中不断学习，在学习中不断创新，不断提高工作水平。

这样，我们每个人都会充满希望，充满活力，企业终将发展壮大。

维修部青年联合会

2012、4、16

维修方案(篇4)

公司各部室：

根据集团公司《关于开展设备维修保养竞赛活动的通知》要求，公司决定开展设备维修保养竞赛活动，具体工作安排如下：

一、活动时间：200x年x月至xx月

二、组织机构

活动组织以公司设备管理网络成员为基础，成立活动领导小组

组长：***

成员：……

活动日常管理工作由设备技术部负责。

三、活动日程

第一阶段（4-5月）：宣传实施。

各有关部室应结合集团公司文件通知和职工代表大会精神，向职工宣传本次活动的意义和目的。

第二阶段（5-6月）：梳理标准。

1、装卸作业区、南港作业区、铁运部、机修车间、质检中心要完善公司点检制度、保养制度，根据目前生产设备的实际情况把维护保养内容，认真分解落实到班组和个人，在执行“定机、定时、定点、定期、定人”的维护保养制度中，要强化定点和定人。检修结果应认真填写《设备台帐》、《设备管理程序》，并及时做好检查工作。

2设备技术部根据设备的实际情况和新的用工制度，完善公司的维修制度。

三。设备技术部根据公司实际情况，制定相应的设备现场管理考核办法。

第三阶段（六月至十一月）：比赛。

1比赛的考核内容包括三个部分：一是设备的维护和整改情况；二是设备维护保养记录和台帐；三是设备维修的技术总结和经验。

2、竞赛活动由各部室组织实施，以班组为考评对象，由设备部组织相关部室人员考核，对检查中发现的问题进行记录，并记录汇总。

维修方案(篇5)

机动车维修企业质量信誉考核办法（试行）

第一章 总 则

第一条 为加强机动车维修市场管理，加快机动车维修市场诚信体系建设，建立和完善优胜劣汰的市场竞争机制及退出机制，引导和促进机动车维修企业依法经营、诚实守信、公平竞争、优质服务，依据《机动车维修管理规定》及有关规章，制定本办法。

第二条 凡在中华人民共和国境内已获取经营许可的机动车维修企业，均应遵守本办法。

本办法所称的质量信誉考核，是指在考核周期内对机动车维修企业的从业人员素质、安全生产、维修质量、服务质量、环境保护、遵章守纪和企业管理等方面进行的综合评价。

第三条 机动车维修企业质量信誉考核工作应当遵循公平、公正、公开和便民的原则。

第四条 机动车维修企业应当自觉遵守国家有关法律、法规及规章，加强管理，诚信经营，履行社会责任，为社会提供安全、优质、方便的维修服务。

各级交通主管部门和道路运输管理机构应当鼓励和支持质量信誉等级高的机动车维修企业发展。

第五条 交通部负责全国机动车维修企业质量信誉考核工作。

县级以上人民政府交通主管部门负责组织领导本行政区域的机动车维修企业质量信誉考核工作。

县级以上道路运输管理机构按照本办法规定的职责，负责具体实施机动车维修企业质量信誉考核工作。

第二章 质量信誉等级

第六条 机动车维修企业质量信誉等级分为优良、合格、基本合格和不合格，分别用AAA级、AA级、A级和B级表示。

第七条 机动车维修企业质量信誉考核指标包括：

（一）从业人员素质指标：维修技术人员获取从业资格证件情况；

（二）安全生产指标：安全生产制度实施情况及安全生产状况；

（三）维修质量指标：质量保证体系建设和实施情况；

（四）服务质量指标：服务公示情况、有责投诉次数、服务质量事件和用户满意度；

（五）遵章守纪指标：守法经营和违章情况；

（六）环境保护指标：环保设施设备技术状况和运用情况，废气、废水、废油以及空调制冷剂等维修废物回收处理情况；

（七）企业管理指标：质量信誉档案建立情况、企业形象、获奖情况、连锁经营情况。

第八条 机动车维修企业质量信誉考核实行计分制，考核总分为1000分，加分为100分。

在考核总分中从业人员素质考核占100分、安全生产考核占150分，维修质量考核占200分，服务质量考核占200分，遵章守纪考核占150分，环境保护考核占150分，企业管理考核占50分。

企业管理指标中企业形象、获奖情况、连锁经营情况为加分项目。

一、二类汽车维修企业质量信誉考核记分标准见附件，三类汽车维修企业及一、二类摩托车维修企业和其他机动车维修企业的质量信誉考核记分标准由省级道路运输管理机构参照一、二类汽车维修企业质量信誉考核记分标准统一制定。

第九条 机动车维修企业质量信誉等级，由道路运输管理机构按照下列条件进行考核：

（一）AAA级企业：

1.考核期内未发生一次死亡1人及以上的安全生产责任事故和重大、特大恶性服务质量事件；

2.考核期内未出现超越许可事项或使用无效、伪造、变造机动车维修经营许可证件，非法从事机动车维修经营的违法违章行为；

3.考核期内未出现使用假冒伪劣配件维修机动车、承修已报废的机动车、擅自改装机动车或利用配件拼装机动车的违法违章行为；

4.考核总分和加分合计不低于850分，且企业从业人员素质、安全生产等考核分数在该项总分的80%以上。

（二）AA级企业：

1.未达到AAA级企业的考核条件；

2.考核期内未发生一次死亡1人及以上的安全生产责任事故和重大、特大恶性服务质量事件；

3.考核期内未出现超越许可事项或使用无效、伪造、变造机动车维修经营许可证件，非法从事机动车维修经营的违法违章行为；

4.考核期内未出现使用假冒伪劣配件维修机动车、承修已报废的机动车、擅自改装机动车或利用配件拼装机动车的违法违章行为；

5.考核总分和加分合计不低于700分，且企业从业人员素质、安全生产等考核分数在该项总分的65%以上。

（三）A级企业：

1.未达到AA级企业的考核条件；

2.考核期内未发生一次死亡1人及以上的安全生产责任事故和特大恶性服务质量事件；

3.考核期内未出现超越许可事项或使用无效、伪造、变造机动车维修经营许可证件，非法从事机动车维修经营的违法违章行为；

4.考核期内未出现使用假冒伪劣配件维修机动车、承修已报废的机动车、擅自改装机动车或利用配件拼装机动车的违法违章行为；

5.考核总分和加分合计不低于600分，且企业从业人员素质、安全生产等考核分数在该项总分的60%以上。

（四）B级：

考核期内有下列情形之一的，质量信誉等级为B级：

1.发生一次死亡1人及以上的安全生产责任事故或特大恶性服务质量事件；

2.出现超越许可事项或使用无效、伪造、变造机动车维修经营许可证件，非法从事机动车维修经营的违法违章行为；

3.出现使用假冒伪劣配件维修机动车、承修已报废的机动车、擅自改装机动车或利用配件拼装机动车的违法违章行为；

4.考核总分和加分合计低于600分或者企业从业人员素质、安全生产等考核分数在该项总分的60%以下的。

重大恶性服务质量事件是指由于企业原因，对社会造成不良影响，而受到市级交通主管部门或者道路运输管理机构通报批评的服务质量事件；特大恶性服务质量事件是指由于企业原因，对社会造成恶劣影响，而受到省级以上交通主管部门或者道路运输管理机构通报批评的服务质量事件。

第三章 质量信誉考核

第十条 机动车维修企业应当建立质量信誉档案，并及时将相关内容和材料记入质量信誉档案。主要内容包括：

（一）企业基本情况，包括企业名称、法人代表名称、机动车维修经营许可证件、工商执照、分公司名称及所在地、从业人员情况等；

（二）安全生产事故记录，包括每次事故的时间、地点、事故原因、死伤人数、经济损失及处理情况；

（三）服务质量事件记录，包括每次事件的时间、原因、社会影响、通报部门或机构；

（四）违章经营情况，包括每次违章经营的时间、责任人、违章事实、查处机关、行政处罚和通报情况；

（五）投诉情况，包括每次投诉的投诉人、投诉内容、受理部门、投诉方式、曝光媒体名称、社会影响及处理等情况；

（六）企业管理情况，包括质量信誉档案建立情况、连锁经营情况、服务人员统一标志及示证上岗情况，以及获得市厅级以上集体荣誉称号的情况。

第十一条 机动车维修企业所在地县级或者设区的市级道路运输管理机构应当通过企业上报、行政执法、纠纷调解、受理投诉和社会举报等多种渠道，收集并汇总有关信息，建立包含机动车维修企业各质量信誉考核表及考核结果为主要内容的机动车维修企业诚信档案，并将相关信息存入机动车维修企业管理信息系统。

第十二条 机动车维修企业质量信誉考核工作每年进行一次。考核周期为每年的1月1日至12月31日。考核工作应当在考核周期次年3月至6月进行。

第十三条 机动车维修企业应在每年的3月底前，根据本企业的质量信誉档案 对上的质量信誉情况进行总结，向所在地县级或设区的市级道路运输管理机构申请考核，并提交质量信誉考核申请表、本企业上的质量信誉情况总结及与质量信誉考核指标相对应的相关材料。

道路运输管理机构在日常工作中已经掌握被考核机动车维修企业质量信息考核指标情况的，可不再要求机动车维修企业报送此项指标的相关材料。

在异地设有分公司的机动车维修企业，按上述要求提供材料时，应当提供分公司的质量信誉情况。分公司所在地县级或设区的市级道路运输管理机构应当对分公司的质量信誉情况进行核实，出具书面证明，并对确认结果负责。

连锁经营机动车维修企业可直接由总部向所在地县级或设区的市级道路运输管理机构提出申请，按上述要求提供材料时，应当提供连锁经营网点的质量信誉情况。连锁经营网点的质量信誉情况由连锁经营总部进行核实，出具书面保证，并承担由此引发的法律责任。道路运输管理机构对连锁网点的相关情况不再进行实质考核。

第十四条 对机动车维修企业进行质量信誉考核，应当依照下列程序进行：

（一）机动车维修企业所在地的县级道路运输管理机构应当根据本机构的机动车维修企业质量信誉管理档案，对机动车维修企业报送的质量信誉材料进行核实。发现不一致的，应当要求机动车维修企业进行说明或者组织调查。核实结束后，应当根据各项考核指标的初步结果进行打分，对机动车维修企业质量信誉等级进行初评，并将各项考核指标数据和所得分数、初评结果上报设区的市级道路运输管理机构。

机动车维修企业所在地为设区市的，由所在地设区的市级道路运输管理机构负责对机动车维修企业质量信誉情况进行核实，并对企业质量信誉等级进行初评。

（二）设区的市级道路运输管理机构应当将机动车维修企业的考核数据、所得分数和初步考核结果书面通知被考核机动车维修企业。

（三）设区的市级道路运输管理机构将辖区机动车维修企业的各项考核指标数据、所得分数和初步考核结果，在当地主要新闻媒体、本机构网站或本级交通主管部门网站上进行为期15天的公示。

（四）被考核企业或其他单位、个人对公示结果有异议的，可在公示期间向设区的市级道路运输管理机构书面申诉或举报。

举报人应如实签署姓名或单位名称，并附联系方式，否则不予受理。

道路运输管理机构应当为举报人保密，不得向其他单位或个人泄漏举报人的姓名及有关情况。

（五）公示结束后，设区的市级道路运输管理机构应当对企业的申诉和社会反映的情况进行调查核实，根据调查核实结果对企业的质量信誉等级进行评定，并将考核结果上报省级道路运输管理机构。

第十五条 省级和设区的市级道路运输管理机构应于6月30日前在当地主要新闻媒体、本机构网站或本级交通主管部门网站上公布上一机动车维修企业质量信誉考核结果，并在网站上建立专项查询系统，方便社会各界查询机动车维修企业历年的质量信誉等级。

AAA级机动车维修企业可由省级道路运输管理机构向社会发布，AA级及以下的机动车维修企业可由设区的市级道路运输管理机构向社会发布。具体发布权限由省级道路运输管理机构确定。

第十六条 机动车维修企业下设的分公司与总公司一起进行质量信誉考核；子公司的质量信誉等级由其所在地道路运输管理机构单独考核。

第十七条 具备质量信誉等级的机动车维修企业需要分立或合并，应当按照本办法规定重新进行质量信誉考核，原质量信誉等级自动失效。

第四章 质量信誉管理

第十八条 机动车维修企业质量信誉等级标注在机动车维修经营许可证件（副本）的备注栏内。

第十九条 对新办机动车维修企业，在经营满一个日历后，依照本办法规定进行质量信誉考核，首次考核周期为经营许可之日至考核的12月31日，并在质量信誉等级后注明“新办企业”，自第二个考核开始直接标注质量信誉等级。

第二十条 机动车维修企业发生名称、法定代表人等事项变更，应当在办理经营许可证变更手续时，一并办理质量信誉管理相关手续，原质量信誉等级不变。

第二十一条 道路运输管理机构可以根据机动车维修企业质量信誉等级的高低，对企业采取推荐参加政府采购招投标、重大事故车维修、加入全国机动车维修救援网络等激励措施。

连续三年考核为AAA级的机动车维修企业，在许可证件有效期届满时，申请继续经营的，可由作出原许可决定的道路运输管理机构直接办理换证手续。鼓励AAA级的机动车维修企业投资参股（股比超过50%）或以特许经营、品牌连锁等形式扩大维修网点，维修网点可享用原企业的质量信誉等级。

道路运输管理机构应当加强对机动车维修企业质量信誉的宣传工作，引导托修车辆的单位和个人优先选择质量信誉等级高的机动车维修企业，运用市场机制鼓励机动车维修企业注重质量、维护信誉。机动车维修企业可以使用其质量信誉等级进行新闻宣传或者从事相关的商业活动。

第二十二条 机动车维修企业质量信誉等级为B级的，道路运输管理机构应当责令其进行整改，实施重点监管，整改不合格且存在重大安全隐患或者因维修质量问题造成一次死亡3人以上道路交通事故的，由作出原许可决定的道路运输管理机构予以通报。

第二十三条 机动车维修企业有下列情形之一的，其质量信誉等级为B级。

（一）不按要求参加质量信誉考核或不按要求提供质量信誉考核材料，且不按要求补正的；

（二）在质量信誉考核过程中弄虚作假，隐瞒情况或提供虚假材料的；

（三）未按要求建立质量信誉档案，或在质量信誉考核过程中不配合，导致质量信誉考核工作无法进行的。

第五章 附 则

第二十四条 各省、自治区、直辖市交通主管部门可依据本办法制定具体的实施细则。

第二十五条 本办法由中华人民共和国交通部负责解释。

第二十六条 本办法自发布之日起施行。

维修方案(篇6)

维修工程施工合同

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，结合本工程的具体情况，甲乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信的基础上，经双方协商一致，签订本合同。

第一条

工程概况

一、工程名称：维修加工物流园大门

二、工程地点：南环路加气站对面

第二条

工程范围

乙方承包的工程范围：焊物流园大门

第三条

承包方式

承包方式：包工包料

第四条

合同工期

一、本合同工期为四个工作日，自乙方进场之日起计算。

第五条

工程价款

（一）工程价款（含税）为：伍仟肆佰元整（大写）、（小写）￥5400元。

第六条

工程价款支付

整个工程按以上“工程范围”的内容全部完成经交工验收合格后一次性付清该工程款。

第七条、涉及隐蔽工程的，在工程隐蔽前，乙方应当通知甲方到场验收。验收不合格的，乙方应整改后重新验收。

第八条

验收

一、工程完工后，乙方应通知甲方验收，甲方自接到验收通知日内组织甲乙双方共同验收。

第九条

质量保修

一、乙方负责该区域内施工期内的保修，确保平整牢固，乙方并作出质量保修承诺。

若乙方不负责保修，甲方有权从其他工程款中扣回应由乙方保修的费用，乙方不得质疑。

二、保修期间，符合保修条件的，乙方均应当在接到甲方发出的书面保修通知后在限定时间内维修破坏的路面。

第十条

争议解决方式

双方发生争议的，可协商解决，或向有关部门申请调解。

甲

方：

乙

方：

签订时间：2019年12月19日

维修方案(篇7)

导语：

如今海内很多驰名企业，为加强和典范企业内部的技巧办理，整合和培养技巧人才，兑现信息和技巧资本共享，对企业内部一些专业性很强的技巧办理工作，凡是会采取优化配合、强强联合大略是优势互补的方法，联合组建一些专业化的公司，如物流配送公司、技巧办事中间等，以进步企业的出产效果。 

根据xx典范、优化配置办理，进步出产效果，降本钱增效益的必要，可采取优势互补的方法，富裕阐扬xx和xx液压公司的优势和特长，联合建立一个以xx液压公司出产现场为基地，集结整合xx各二级厂及xx公司液压技巧人才互助参加，觉得xx集体液压配置供给办事为目标的液压技巧中间，为xx的出产成长供给帮助效用。

1、建立联合液压技巧中间的可行性分析

1、xx如今液压系统近况分析。

xx作为一家大型联合钢铁企业，经过议定几代人的不懈竭力，现已成为我省产值超百亿的的冶金企业和我省最大的钢铁企业，近几年来，xx经过议定技巧改革、进步配置的引进等改扩建项目，产品已更新换代，技巧含量高、附加值高的新产品的出产本领有较大进步，并且在各种配置上利用了大量的、种类繁多的液压产品，对液压产品的技巧含量、质量要求都在渐渐进步，是以，可否对液压产品进行高质量的保护、补缀，是确保配置平常有效运转，确保xx各系统出产安定、巩固、经济运行的关键。

而从如今xx的近况来看，一方面是专业液压人才紧缺，另外一方面是技巧人员分散于各二级厂，是以广泛存在着对液压配置保护、补缀技巧气力不敷现象，特别是对一些关键零部，因为技巧方面的因为，大都二级厂均有了障碍就报废抛弃，几乎谈不上补缀再利用，尽管部分二级厂会做一些大略的修复，但也仅范围于对零件的调换，补缀后的液压产品利用寿命不长，但保护、补缀费用却不低；再加上各二级厂矿所利用的液压产品供货厂家繁多，品种规格不联合，不能彼此通用，为满足出产构造必要，应付各种不肯定性身分，无形中加大了液压产品及备件的库存量，既造成大量资金占用，又因规格型号太多而导致液压产品库存备件不齐备，不但感化出产，并且也导致二级厂保护费用居高不下。针对上述环境，很有必要经过议定优势互补的方法，选择一家液压产品的专业出产企业，富裕利用专业出产企业在出产本领和技巧气力上的优势，与xx联合建立一个液压技巧中间，集结整合xx二级厂和专业厂家的技巧人才，办理各二级厂液压产品备件库存不齐、保护补缀技巧气力不敷和保护补缀、库存用渡太高档题目。

2、xx液压公司作为互助方的优势及互助根本。

xx液压公司建立于1995年，集探讨、计划、开辟、出产、策划、办事为一体的民营科技企业，紧张引进欧美等国度进步的液压计划和出产技巧，并致力于液压产品尖端技巧的探讨开辟，是如今云南省的大型液压产品专业制造企业，具有多效用检测实验配置，可负担各种液压缸、液压油泵、液压马达、液压阀锁的检测补缀，并在该范畴弥补了云南省的空白。同时xx液压公司具有进步的液压产品专业出产线和经验充裕的技巧计划人员和专业出产人员，多年来已为xx等全国130家企业供给了精良的液压产品，并获得好评。如今公司的设备程度、计划本领、技巧程度在全国同行业中处于领先职位处所，并于2005年一次性经过议定了iso9001质量办理系统、iso14001环境办理系统、gb/t28001职业健康安定办理系统“三标”一体化认证，公司内部办理上已启用了erp信息化办理系统（这在云南省同行业中尚属首家），使xx液压公司在技巧、出产、办理、办事以及应急本领等方面都有了质的奔腾，为与xx互助奠定了根本。

上述分析阐明，富裕利用和阐扬xx与xx液压公司各自的优势，联合建立液压技巧中间是可行的，也是必要的。

2、联合液压技巧中间的工作目标和效用

以xx液压公司出产现场为基地，集结整合xx各二级厂及xx公司液压技巧人才互助参加，觉得xx集体液压配置供给办事为目标的液压技巧中间，工作目标为：整合和培养技巧人才，兑现信息和技巧资本共享，满足xx所需液压产品备件的供给，并供给办事，进步配置保护效果和补缀质量，低落本钱，典范办理。

液压技巧中间紧张兑现以下效用：

1、为xx供给液压产品及所需备件，满足xx出产需求；

2、为xx各二级厂矿供给高质量的液压配置保护和补缀办事；

3、为xx各二级厂所利用的液压元件供给技巧赞成和技巧教导，并当真人员培训；

4、为xx各二级厂所采购的新液压缸进行利用前的查验测试；

5、为xx各二级厂的报废液压缸供给补缀和查验测试等办事；

6、为xx供给液压润滑系统的计划、出产。3、联合液压技巧中间互助两边的责任和任务 

xx液压公司的责任和任务：

1、当真液压系统产品的制造配置和出产场地的筹办，为向xx各二级厂供给液压产品供给硬件前提；

2、当真供给液压技巧中间的办公场合和办公配置，为液压技巧中间的平常技巧交换活动创设精神前提；

3、当真构造液压配置保护补缀的技巧赞成机构，帮忙赞成xx各二级厂液压配置的保护补缀工作；

4、当真筹办液压技巧中间内部刊物，为液压技巧中间内部的技巧交换、配置保护补缀经验评论辩论交换，传达最新液压技巧、液压产品成长趋势等供给信息平台；

5、当真供给液压产品检测配置，帮忙xx各二级厂做好液压产品利用前的检测工作。

xx的责任和任务：

1、向液压技巧中间供给xx各二级厂的液压配置保护补缀筹划，并帮忙中间构造结束；

2、向液压技巧中间供给xx各二级厂的液压产品供货筹划，并帮忙中间构造结束；

3、当真集结整合xx各二级厂的液压技巧人才参加液压技巧中间的工作；

4、向液压技巧中间供给xx各二级厂的报废液压缸的补缀筹划，并帮忙中间构造结束。

5、向液压技巧中间供给xx各二级厂的液压配置经常使用易损件清单（紧张是液压缸、高压胶管、阀锁类产品）备案；

6、向液压技巧中间及时传达xx各二级厂的液压配置运行环境。?

4、液压技巧中间的运作程序

1、机构组建：

由xx液压公司牵头，xx相干部分派合，互助建立联合液压技巧中间带领机构，带领机构作为中间的决议计划层，当真订定液压技巧中间的工作原则；

在带领机构下设响应的办理和交易部分，当真详细工作的运行，人员由互助两边互助构成；

2、互助两边互助会商订定联合液压技巧中间章程，明了互助双度的责权力，典范中间的办理和运作程序；

3、互助两边按章程典范运作；

4、液压技巧中间当真根据xx供给的配置运行环境、保护补缀筹划、产品需求筹划等做好配置保护查验筹划安排和备件、技巧气力的筹办工作，并构造履行；

5、液压技巧中间按期召开技巧交换会，互通信息，兑现资本共享。

经过议定建立联合液压技巧中间，兑现配置、物质和液压专业人才等资本的集结整合，以互助两边的优势互补，使各种资本阐扬更大的效能。在液压技巧中间的联合典范运作下，将兑现xx各二级厂在液压系统配置的典范联合，既可提拔xxxx液压系统设备程度，又能为xx液压专业人员供给培训平台；别的，建立联合液压技巧中间，还可为xx摸索、实践物质备件零库存办理创设前提，到达低落本钱、进步效益、加强企业核心竞争力的目标。同时xx液压公司在与xx的互助中，也可进修鉴戒到xx典范成熟的企业根本办理经验，熬炼员工步队，进步企业综合本质，兑现共赢的目标。

维修方案(篇8)

维修车间“安全生产月”活动方案

为能圆满完成维修车间本年度“安全生产月”活动，结合实际情况，维修车间围绕“安全责任，重在落实”的活动主题，面向车间全体员工，着力于强化全员安全责任意识和素质，推动各项工作措施的落实，制定了本活动方案。

维修车间“安全生产月”活动领导小组

组长：副组长：

成员：具体方案如下：

一、开展安全文化建设暨“反三违”宣教活动

时间：6月1日-6月30日

维修车间将认真做好“安全生产月”宣传工作，开展“安全生产基层基础强化年”宣传，以建设板报和学习“安全生产月”文件相结合，让每位员工深刻了解将“安全生产月”主题内容，营造良好的“安全生产月”活动的浓厚氛围。同时利用多种形式开展“反三违”宣教活动，普及安全生产法律法规知识，提高安全意识和法制观念，进一步提升员工安全知识和强化员工安全意识。

在6月5日前完成以“科学发展、安全发展”为主题的板报宣传栏，突出“科学发展、安全发展”理念科学内涵。

2、 全员参加安全标准化建设和优秀班组建设活动。

时间：6月1日-6月30日

按照公司要求，深化车间安全标准化创建活动，进一步完善车间安全生产体系，提高车间安全管理水平。认真落实岗位安全职责、强化现场管理，按时开展班组活动和班组周例会，坚持不懈做好安全检查工作，做到安全责任全员化、制度建设规范化、现场管理精细化、教育培训常规化，夯实安全生产基础工作。

3、 开展安全生产主体责任自查和隐患排查

时间：6月1日-6月30日

在车间内部对具体安全工作，结合“夏季四防”进行查漏补缺，边查边改，及时纠正和解决各种问题，切实把安全措施落实到实处；夏季温度高，设备故障发生率高，加强设备巡检工作，做好维护保养工作，及时排除各类设备隐患，确保设备安全、稳定运行。

4、 每周进行安全生产应急演练

活动时间：6月第三周

车间在第三周为应急预案演练周。针对夏季汛期特点和应急演练计划，组织开展应对各种突发事故应急处置和自救疏散演练，开展安全消防技能培训，包括空气呼吸器、h2s防毒面具的佩戴和灭火器的使用，提高车间突发事故的应急处置能力和员工自我保护意识，最大限度减少事故损失。在完成车间应急预案演练的情况下，积极组织车间员工参加和观察公司的应急预案演练

5、 开展员工安全生产法律法规、应急管理、职业健康知识答疑活动

时间：6月1日至6月30日

在“安全生产月”期间组织开展一次以安全生产法律法规、安全管理知识和岗位安全操作技术为主要内容的全员培训，并做好培训记录记录在个人安全培训档案；组织车间职工认真学习安全生产法律法规和安全生产基本知识，积极参加答疑活动。

6、 开展安全警示教育和合理化建议活动

组织车间员工对公司和相关设备事故案例进行深入分析，查找原因，举一反三，找出车间各岗位存在的安全问题和不足，及时采取措施，防止同类事故重**生。

利用寓教于乐、已与参与等形式，普及安全生产法律法规知识，增强安全意识和法制观念，消除事故隐患，实现“零事故”目标；认真组织车间工作人员学习事故案，消防安全学习园和职业卫生专刊；动员车间员工积极参与合理化建议活动，使每位员工都能为公司的安全生产提出建议。

维修车间

2012-5-25

维修方案(篇9)

该工程建筑面积：3.9万平方米。

楼盘以铺面、银行、宾馆酒店、超市、麦当劳、肯德基等商铺为主。

辖区共用设施设备资料及现状（抽查）：

现场初步查看情况（现场抽查-地下室部分）

配电房5000KVA、水泵房、空调机房（安装使用部分未确定）、（客、货）电梯、自动扶梯、消防及监控位置均按设计要求已经确定，但是，设施设备均未到位；

地下室有积水井但是排水沟未做、地下室基础外墙有两处地面水渗漏情况（设备房位置处），需要整改重做防水处理。另外：建议采用中央空调制冷、采暖、提供冷气或暖气和宾馆的卫生热水，对冷气、暖气和热水实行统一管理。

鉴于工程现状情况，从物业工程维修维保服务方面，建议考虑物业工程维修维保技术人员跟踪监督、熟悉现场、早期进行有关管理，为日后物业工程维修维保工作顺利展开打下良好基础。物业前期介入主要是检查发现问题并提出合理化建议及整改方案，督促建设、施工单位整改，保持和设计单位的联系沟通。对租户加强装修审核，严格按装修管理办法或条列执行。加强水、电管理，特别是物业前期和装修施工临时用水、用电的严格管理等等。

第二：工程维修维保部分（1-2人）的前期介入

和商户装修及物业费（工程维修维保部分）测算参考

一、工程维修前期介入

11、根据《商业管理房产技术条件》，结合该项目实际情况，进行图纸收集、整理或标注，重点放在高低压配电系统、水系统、空调系统的划分及外立面的方式等。如：

1）、高低压配电主要关注配电容量是否足够，双回路供电中任何一路断电下物业能否正常运营等；

2）、主力店的租用设备、公共区域照明供电是否接入主力店自用回路；

3）公共区域照明的开闭是否能自动控制，是否采取了节能措施；

4）计量方式关注各主力店是否可以独立计量，尽量减少代收、代垫情况；

5）水系统为低层市政直供；

6）空调系统要根据业户的分布，合理进行系统组合划分和机组制冷量、制热量卫生热水的选择；

2、从商场日常经营需要出发提出合理化建议：

1）各设备房的房间规划、预留位置是否合理，设备房预留的设备位置是否符合后期管理使用需要；

2）地下室汽车坡道的宽度、坡度、转弯半径是否符合使用要求，地下室车位划线及流向设置是否合理，停车收费系统设置的建议；

3）外墙广告位预埋件的设置是否满足使用要求，照明、供电、计量方式是否合理；

4）建筑材料的选用、设备设施的性能特点、使用效果、养护、维修乃至更换的成本费用是否能做到节能、可靠、便于维修且费用合理；

5）铺（户）内上下水、供电、燃气、空调、通讯、新风、排烟等的容量预留、分配、管线布局、配置走向等是否满足业户使用需求；

6）隔油池、化粪池、排油烟井等设施是否满足餐饮业态需要；

7)外立面关注材质的选择，广告位和墙面的占比、安装方式等。

8）维修及设备管理用房面积是否满足需求；

二、项目施工监督与验收的介入

1、竣工时物业验收疏忽会为后期物业管理造成管理难题

质量问题总是给发展商和物业管理公司留下一个又一个的难题，例如房屋建筑内在的质量问题，施工建造中留下的安全隐患，设备安装调试的欠缺等。这些问题往往在竣工时物业公司不易察觉，加上验收疏忽遗留下的`问题，必然造成后期工程维修及管理的力不从心。

2、利用管理公司的专业能力实现长效管理

在项目的施工阶段，物业管理的早期介入能确保项目的功能定位和商业物业的使用功能，从使用人的角度出发监督施工，减少返工，防止留下后遗症。如：

维修方案(篇10)

一、 活动目的：

1、学习和发扬雷锋精神。

2志愿帮助老师和学生修理电脑。

三。加强学生会与社区的联系，培养学生的交际能力和实践能力。

4让协会会员和其他爱好电脑的学生对电脑有更深入的了解，学会处理电脑的一般故障。

2、 时间：2011年3月2日

三、活动内容：

1本活动致力于为学生提供电脑维护、咨询等服务，包括：

2硬件：机箱内部灰尘、电源除尘和硬件维护。

三。软件：杀毒、系统重新安装、系统优化、硬盘分区驱动程序安装、系统故障排除及解决方案。

4、 地点：知味轩门前

五、活动流程：

1、前期策划准备：准备所需系统软件（xp或win7）、帐篷、显示器，鼠标，键盘，排插、螺丝刀、小刷子、橡皮、桌椅六套，安排一名成员专门为本次活动进行照相收集相片。

2活动开发：由技术部部长和技术部全体人员负责维护，其它感兴趣的人员也可自行操作。

三。活动开始后，由专人对维修项目进行登记编号，然后进行维修。

4后期工作：收集**整理后交给秘书部。

6、 志愿者维护对象：全体师生需要维修的电脑。

七、注意事项：

1维修人员要热情，服从组织安排，注意与学生交谈的语调。

2维修时注意安全问题。

3、电脑部件应轻拿轻放

4工作人员应详细记录所有物品，尤其是学生维修用的电脑，以免学生误拿电脑。

广西水利电力职业技术学院

计算机协会

维修方案(篇11)

发包方(甲方)，

承包方(乙方)， 身份证号码，

依照中华人民共和国民法典中华人民共和国建筑法及其它有关法律，行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经双方协商一致，甲方将 地下室顶板堵漏工程承包给乙方，实行包工、包料、包时、包质量包安全生产及安全设施等进场进行防水堵漏工程施工。为了明确工程内容及双方责任，特商定如下条款，共同遵守执行。

一、工期， 年 月 日前进场， 月 日前完工，超期未完成的每天罚款 元。

三、承包形式

本工程以包工、包料、包质量、包安全的方式进行维修补漏。合同价款包括所有施工直接费用及损耗、利润、管理费、安全措施费、第三者的工伤保险费等费用。合同价款不因工程建设材料和市场价格波动等非合同约定的因素而发生变化。

四、工程单价及付款方式

本工程采用双组份聚氨酯浆料注浆堵漏，单价按裂缝每延米 80 元计，粉碎性裂缝按80元一米计，若无法量取裂缝的长度则8个针头按一米计算。甲方根据施工现场实际漏水点的延米确定堵漏延米为准，长度以现场实测为准。

五、工程质量核定

乙方必须按国家验收标准备好材料，方可用于本工程施工。

施工完毕后必须进行蓄水试验，维修部位达到不渗不漏。

乙方堵漏的保修期限为5年，到质保期结束前出现漏水，乙方负责自行处理。

六、 工程价款支付

1、在乙方做好以上维修补漏工程后;在一周内经双方共同到现场验收(验收标准，1、所补的裂缝没有渗水的水迹;2、所凿的抹灰恢复原样;3、现场的垃圾清理干净)。经验收合格后，支付工程进度款。2、在工程完工后经双方验收合格日后1个月后的第一周内，经甲方检查乙方所做的维修补漏工程，如乙方所维修补漏工程没有渗水的现象，支付工程款款项(付至工程总量的95%)3、在工程完工后经双方验收合格日后一年后的第一周内，再经甲方检查乙方所做的维修补漏工程，如乙方所维修补漏工程没有渗水的现象，余款一次性付清。

堵漏全部结束付款至工程量的 95 %，余额 5 %在一年后如无质量问题(无渗水、漏水情况)一次性付清，中间过程按已完工程量的 80% 付款。

七、质量标准，按甲方要求施工，达到建设单位和监理验收合格的标准。

八、安全文明施工

凡乙方在施工期间必须遵守安全操作规程及项目部要求进出场制度方面的规定，乙方发生安全、质量等一切事故，由乙方自行负担全部经济损失，负担善后处理工作。

九、如果乙方在施工中无故擅自离开施工现场，甲方不予结算其工程款，并且乙方要包赔甲方经济损失。

本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。该协议书自双方签字之日起生效，至乙方负责施工之上述施工项目完成、工程验收合格后结算完毕，即告终止。

甲方， 乙方，

代表人， 代表人，

电话，

盖章， 盖章，

年 月 日 年 月 日

维修方案(篇12)

“长师温暖行”------义务电器维修活动策划书为了将“服务大众、奉献社会、温暖他人、彰显爱心”的服务精神深入人心，为了进一步提高同学们的实践技能，长江师范学院青年志愿者服务团义务维修队将用自己的实际行动传承志愿者精神，诠释“奉献、无私、爱心”的含义。特此举办义务维修活动。

活动名称:长师温暖行------义务电器维修主办：长江师范学院青年志愿者服务团

时间地点：江东街道办事处

时间：2008年11月29日

参加人员：青年志愿者服务团

5．活动办法：

(1)策划

青年志愿者服务团义务维修部

(2)宣传

1宣传方法：1。居委会宣传、横幅宣传

2通知学校电台、通讯社、求真社、记者站。

3邀请涪陵电视台，发稿巴渝***等各大**。

2宣传制作：青年志愿者服务团的一面旗帜。

6、工作安排：

（1）前期准备工作：

1青年志愿服务团外联部合作寻找赞助伙伴；

2青年志愿者服务团负责购买所负责摊点所需的电子元件器材3青年志愿者服务团宣传部配合，做好本次活动宣传工作；

（2）活动期间工作安排：

1青年志愿者服务组负责人负责整个活动的现场布置和人员安排；

2周耀负责整个维修全程

三。青年志愿者服务团的6名女生负责发放和填写赡养单；

7、后期工作安排

1刘修军负责维修工具，清点维修工单，发放维修项目；

2活动总结：

三。青年志愿服务团宣传部撰写报告稿，完成宣传工作。

8、活动经费预算：

1购买电子元件 200元

2条横幅1*40=40元

3盒饭 100

合计： 340元

9．结束语

希望青年志愿者服务团在这次活动中取得圆满成功！

维修方案(篇13)

为认真贯彻落实上级“四节一增” （节水、节电、节**、节**、增效)主题活动会议精神，大队拟在全体干部员工中深入开展以“三节一降”（节材料消耗、节特车使用、节外围修理、降可控成本）为主题的节约挖潜活动，确保实现09年大队操作成本指标不超目标。

具体安排如下：

一、目的意义

动员全体干部职工立足本职岗位，勤工俭学，挖潜增效，确保大队成本指标不超过贡献力。

二、活动时间及目标

1时间：2019年1月1日至2019年12月30日

2、活动目标：通过开展“三节一降”主题活动，力争挖潜创效100万元。

三、主要措施

各单位要认真采取相应措施把“三节一降”活动变成自觉行动，力争实现人均节约挖潜创效10000元。

一是严格控制材料费用消耗，通过强化制度落实，重视外部沟通合作，将控制柜、电缆、电热**管配件等易耗材料的使用量有效减少，把压力传递出去；通过加强内部管理，重视泵的质量保护、拆卸和检查，减少无功报废现象；通过强化科技攻关，重视电泵机组试验、控制柜试验、保分试验、叶导轮试验、电缆打压试验等科学方法改进和掌握，降低新件替代旧件的买进压力。

二是严格控制外雇运费支出，通过强化调度室职能，重视井场实际情况落实，减少吊车、卡车等特车使用台班数量；通过加强电泵和**班组的操作技能培训，减少**和夜班车辆数量。

三是严格控制外围围修成本，通过加强电泵维修环节基础数据测试，减少送至兴隆站的电泵测试次数；通过加强综合类维修电动机技术水平，降低广源科兴电动机检查的频率。

四是调动岗位员工主观能动性，从节约一个护套、节约一个叶导轮、节约一个电容、节约一米电缆、节约一块棉纱、节约一颗螺丝、节约一副手套、一张纸做起，人人争当“节约标兵”。

四、组织领导

为加强活动的组织领导，确保活动目标的全面实现，小组成立了活动领导小组。小组成员如下：

组长：白明轩汪陇生

副组长：隋勇伊万军

维修方案(篇14)

重庆文理学院学生社团联合会

电子科技协会、电子电器协会

仁和居家电义务维修活动

主办单位：重庆文理学院学生会联合会

承办单位：重庆文理学院学生会、电子技术协会、电子电器协会

活动时间:二〇一四年三月八日

重庆文理学院学生社团联合会

电子科技协会、电子电器协会、仁和居家用电器自愿维修项目一、活动名称

电子科技协会、电子电器设备协会、仁和居家电子愿维修协会

学习雷锋好榜样传承社会正能量

三、活动目的

1.结合理论与实际，让学习变得轻松起来。

2通过零距离接触社会，拓宽专业视野，丰富社会经验，为今后的就业打下坚实的基础。

三。强化专业技能，在起跑线上取胜。

4把学校和社会更好地结合起来，最大限度地发展壮大。

5.树立“乐于助人”的雷锋思想

四、主办单位

重庆文理学院学生社团联合会

五、承办单位

重庆文理学院电子科学技术协会、电子电器设备协会

1准备阶段：2014年3月3日

2实施阶段：2014年3月8日

三。总结阶段：活动总结及相关新闻报道将在活动结束后三天内完成（办公室与总裁共同完成）。

七、活动地点

重庆文理大学红河校区仁和居

八、活动对象

仁和居居民

九、活动形式

1现场桌上维修、家电维修及维修咨询服务。

2引导群众学习简单的维修方法，解决一些小故障。

3.宣传用电安全相关知识。

十、活动前期准备

1与仁和居相关负责人协商。

2提前一天进入社区进行场地规划和相关宣传。

三。印制相关用电安全宣传单，并在活动当天进行宣传。

十一、活动组织机构设置

1总策划：负责活动的总体策划；

2宣传策划：前期宣传印刷相关电气安全知识传单；

三。维修组：负责小区内居民提供的家用电器等物品的维修；

4物流计划：负责准备活动的所有维修工具，并配合总计划；

5外展策划：负责本次活动的赞助并用于活动经费。

十二、活动指导老师

周润珍廖长荣何玲玲

十三、活动负责人

易政韩树邹佳庆郭靖杨子毅李瑞陈超吕升林冯枚潘远均谢俊相胡小康刘林杰14日。详细预算

见附件1

十五、活动推进表

见附件2

十六、注意事项

1每一套电器都必须贴上标签（标签上标明户主和联系人**）。

2要耐心细致地为仁和居居民讲解相关的用电安全知识。

十七、所需器材

11条横幅、5张白纸、登记册、标签等

2.常用电子元件、维修工具

3.桌子5张、凳子10张

十八、活动预期成果

通过家电自愿维修，增进了社区各部门之间的友谊，加强了各部门之间的团结与合作；加强社会实践体验，让会员在实践中发现自己的不足，促进课堂学习；展现大学生的青春风采和积极向上的精神风貌，学会承担社会责任，热心助人，努力为社会做贡献。

重庆文理学院学生社团联合会

电子科技协会、电子电器协会

二〇一四年三月三日

附件1：

重庆文理学院学生社团联合会

电子科技协会、电子电器协会

仁和居家电义务维修经费预算表

注：经费**：本次活动经费由电子科技协会、电子电器协会会员费支付。

附件2：

重庆文理学院学生社团联合会

电子科技协会、电子电器协会

仁和居家电义务维修工作推进表