公司员工道歉信系列5篇
面对日常的各种难以预料的情况，生活的方方面面都离不开实用文书，一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标，写实用类文书要注意哪些方面呢？我们的小编特意搜集并整理了公司员工道歉信系列5篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司员工道歉信【篇1】
各位领导：
您好！
写以下之前想了很多。“诚实或忠诚在机械上并不等于终身为公司服务。人和企业一直在变化。对于企业来说，随着公司的发展变化，过去适合的员工，将来可能不再适合他的岗位；对于个人来说，公司可能是他过去最好的选择。久而久之，未必能激励他充分发挥自己的激情和才华。”凌晨三点看完这段话，心里感慨万千，久久不能入睡……于是打开电脑，给你写了这封辞职信。“去与留”这个词一直在我心中重复。直到我想到这句话，“当你难以做出选择的时候，你必须尊重发自内心的声音”。你刚进公司的时候，对我寄予厚望。但是我在外企呆过，对工作很清楚，对自己充满信心，看不到自己的缺点。想到这还是让我觉得很惭愧。这几年，我有过激情，有过迷茫，有过彷徨，有过温暖，有过感悟，有过奋进。父亲给了我一个坚定而诚实的态度，让我在这些过程中努力前行，在工作生活中不断修正自己，努力提高自己的认识。我也重拾了对生活的信心。
回顾过去，当我想到“你要有足够的头脑去接受你改变不了的事情，要有足够的勇气去改变你能改变的事情，要有足够的智慧去区分两者的区别。”我突然意识到，那是因为我脑子不够用。我不能重新开始，但我可以随时重新开始。我有选择的权利。曾经记得研发部的朝气和热情。技术工程部的和谐、稳定和责任。这些都给我留下了不可磨灭的印象，深深地印在我的脑海里，也一定会让我想起曾经共事过的同事。之后，我衷心感谢和我一起工作的同事们。我和他们度过了一段非常快乐和难忘的时光。谢谢你这几年对我的爱，谢谢你对我自己缺点的包容，谢谢你对我工作中的错误的改正。你诚实的心，热情的生活态度，宽广的胸怀和聪明的做事方式，一定会让我受益终身。为此，祝你也用你的智慧带领公司走向更高更新的未来。
此致
敬礼！
致歉人：xxx
20xx年xx月xx日
公司员工道歉信【篇2】
各位领导:
您好！我知道这份工作对我来说不容易。我应该珍惜。我对自己的旷工有了深刻的反思。我知道我错了。我不会允许自己再做一次。我只希望你能再给我一次机会。
我真正意识到了这种行为的错误，给部门造成了不良影响，给领导带来了麻烦。我深感愧疚，希望领导给我一个改过自新的机会。之后会遵守部门规定，服从领导安排，充分理解领导对我们的要求。
希望领导能认为我是初犯，我保证以后不会再发生类似情况。我真诚接受批评，愿意接受治疗。对于这一切，我会进一步总结和深刻反思，督促领导相信我能吸取教训，改正错误。我知道我的行为很恶劣，我会努力成为让你骄傲的员工。
此致【ZB258.cOm 执笔作文网】
敬礼！
道歉人：
20xx年xx月xx日
公司员工道歉信【篇3】
各位领导：
从xxx退回标书时，由于个人疏忽，在招标办主持人宣布退回标书截止时间后，我进入会场退回标书，导致我公司的标书被拒，给公司造成一定的经济损失和不良影响。同时，公司领导、业务部门、技术部门同事的所有努力都白费了。我想先向你道歉。真的对不起你！其次，在以后的工作中，我会加倍努力，希望能弥补这次失误给我造成的经济损失和愧疚之心！
同时，这件事深深地警醒了我：一定要严于律己，认真负责，从头到尾完成工作，做到百分百。我们千万不要在完成99%的时候放松和放弃，而是因为最后的100%输掉了所有的比赛，俗话说千里之外。同时也希望大家能从这一撕中吸取教训，以此作为警示，防止今后工作中发生此类事件！
最后，我要感谢这次不成功的投标经历和这封自我道歉信，让我有机会改正自己的坏习惯，从而让我向成功迈进了一步。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
公司员工道歉信【篇4】
各位领导：
您好！
我想对我的缺席表示深深的歉意。周四晚上，我没有和领导打招呼，也没有提交任何请假申请就离开了岗位，违反了公司的劳动规章制度，导致岗位上没有人上班，给单位带来了不必要的麻烦，耽误了工作的正常进行。我对上述疏忽感到非常内疚，我真的很惭愧你旷工后没有及时联系公司领导和家人。早在我刚踏进工厂大门的时候，公司领导就一再强调，不能迟到、早退、旷工。严格遵守公司的劳动纪律，但是没有考虑好自己现在的责任，导致了我现在的错误。关于我的旷工。通过这次深刻的教训和复习，我深深地意识到了自己的错误。我意识到我的错误的重要性，但它们已经造成了严重的不良后果。如下：
1、在同事中造成不良影响。因为我一个人旷工，可能会引起别人效仿，影响单位纪律。
2、影响个人综合水平的提高，使自己在本能提高的情况下无法提高，使自己始终处于迷茫状态！
现在，犯了一个大错误，我感到非常遗憾。经过深入的复习，发现隐藏在思想中的致命错误有：思想觉悟不高，对工作的重视程度严重不足。即使你知道，也不能真正及时付诸实践。我思想觉悟低的根本原因是我不尊重别人。工作的思想观念不够深刻。不正确。我没有意识到现在找到一份合适工作的机会有多难得和重要。
因此，我决定采取以下个人整改措施：
写一篇保质保量的自我批评！彻底梳理自己思想错误的根源，认清可能产生的严重后果。以此为鉴，树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工，严格遵守工作纪律和各项规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力做好，用优异的成绩弥补自己的错误。经常加强与领导的沟通。加强学习，提高自身素质，保证以上错误不再发生。
一千多字不能表达我对自己的谴责，更多的自责和责骂已经深埋在脑海里。我错了。我不应该错过工作。希望领导能给我机会让我改正自己，我会化后悔为力量，做事从头到尾，工作也是一样，不能半途而废。所以，我要感谢领导让我写这个检查，因为领导让我认识到了自己的错误，给了我改正自己的机会，我会努力的。请继续关心监督，帮我改正缺点。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
公司员工道歉信【篇5】
各位领导：
今天怀着极大的愧疚和遗憾写下这本道歉书，以示对个人思想麻木和改正错误的决心所造成的严重后果的深深痛恨。
在这个错误之后，我为这次的错误感到羞愧。通过这件事，我觉得虽然是偶然发生的，但也是对自己放松要求，长时间懒散思考的必然结果。领导反复教导，矛盾必须通过合理合法的渠道解决，自己解决不了的可以找领导和同志帮忙。语言的缓慢和思想的麻痹无疑在我身上有所体现。对于此事，严重后果如下：
1、对社会、单位和个人造成不良影响的。我没有按时出现，而我本应该按时处理工作事务的。我想知道为什么我不会让平时关心和爱护每一个员工的领导担心。而这种担心很可能会让领导整天分心工作，造成更严重的后果。
2、在同事中造成了不良影响。
3、给家人亲戚带来了思想负担，让他们感到失望。给自己增加了沉重的思想负担。
通过这件事，我想提高自己的思想认识，强化自己的责任措施。我有决心和信心改正！以后无论在什么场合遇到什么样的人，我保证永远不会激化和别人的矛盾。一定要时刻保持冷静清醒的头脑。如果遇到不能好好说话的人，一定要用理智说服他们。如果真的无法沟通，会采取规避措施，绝不让任何可能伤害别人或者伤害自己的事情再发生在我身上。
但是，能怎么办呢？人总会犯错。犯错并不可怕。可怕的是他们没有勇气去改正。当然，我知道我不能以此为借口。没有好好管教孩子，我有不可推卸的责任。发生这样的事情绝对是错误的。我们应该尽力避免这样的错误。我要认真反思，找到错误背后的深层根源，认清问题的本质，才能给单位和自己一个交代，才能有进步。一个人的进步不仅仅是工作效率的提高，更是思想作风的培养和锤炼。我忽略了这么重要的问题，为此犯了方向性错误。
现在，错误已经犯了，我深感遗憾。我深表歉意，并深挖深藏在思想认识中的致命错误。有以下几点：
1、思想觉悟不高，重视重要问题。认知中有感性认识，没有上升到理性认识的高度。
2、日常生活中照顾家人比较懒，平时由单位领导安排，工作中有同事帮忙，所以总有一种等别人的概念。如果不是因为懒惰，粗心，记忆水平低，这样的事情是不会发生的。
3、平时和同事沟通不好。如果我平时和同事沟通好，向他们学习，同样的事情不会发生在我身上。
据此，我决定有以下个人整改措施：
1、要深挖他们思想错误的根源，认清这件事能造成的严重后果。
2、今后，要加强学习，特别是法律法规的学习，提高法律素养和法律素质，成为一个学习、理解和遵守法律的合格公民。
此致
敬礼！
致歉人：xxx
20xx年xx月xx日
