转岗通知书模板集锦3篇
我们撰写公告通知时可以从哪些方面着手呢？一般都会浏览最新的公告通知。 公告通知是为了传达有重大影响的消息给公众，如果您需要符合您需求的“转岗通知书模板”相关推荐，我相信这篇文章会让您愉快地度过一段时间！
转岗通知书模板(篇1)
尊敬的(先生/小姐)：
根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部
年月日
转岗通知书模板(篇2)
致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到 岗位，调岗从 年 月 日开始执行，调岗后的薪资待遇以 标准执行。（工作汇报网 m.GSI8.com）
请自收到该通知书之日起 日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工；旷工达 日（含）以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知
行政人事部
年月日
转岗通知书模板(篇3)
转岗通知书模板
尊敬的全体员工：
大家好！经过公司慎重考虑和充分沟通，现将有关转岗的事宜通知如下：
一、背景介绍
为了更好地发展企业业务和员工职业发展，经公司高层讨论，达成共识，决定进行一系列组织调整和人员分流。此次调整旨在优化组织结构，提高工作效益，达到更好的协同效果，并提供员工更广阔的职业发展空间。
二、转岗原因
1. 公司调整战略
随着市场竞争的加剧和行业环境的变化，公司深刻认识到了现有组织结构和人员配置的不足之处。为了适应公司战略的变化，我们决定进行一次全面的调整，以便更好地适应市场需求，并保持企业的可持续发展。
2. 个人职业发展
公司一直致力于员工的个人职业发展，为员工提供更广阔的发展平台和机会。通过转岗，我们希望能够满足员工不同发展阶段的需求，提供更多的发展机会和学习资源，使员工能够全方位地提升自我能力和素质。
三、转岗流程
转岗的流程将按照以下顺序进行：
1. 公司内部通知
首先，公司将通过内部会议、电子邮件等方式向全体员工发布通知，并宣布转岗的具体要求和流程，希望全体员工能够积极配合，理解并支持公司的组织调整。
2. 部门领导讨论
部门负责人将会与转岗员工进行面谈，并详细了解员工的职业发展愿望和能力。在此基础上，部门负责人将与员工共同商讨，拟定转岗计划和目标，以确保员工的职业发展和公司的利益最大化。
3. 培训与适应
在确定了转岗职位后，公司将为员工提供相应的培训和适应周期。公司将安排专业培训师进行相关课程的培训，以帮助员工尽快适应新的工作环境和工作职责，并提供必要的支持和帮助。
4. 工作过渡
为了确保转岗的顺利进行，公司将安排一段时间的工作过渡期。在这段期间内，转岗员工将与原部门和新部门的工作人员密切配合，确保工作的连贯性和顺畅过渡。
四、员工权益保障
转岗对于员工来说，既是一种机会，也可能是一种挑战。为了保障员工的权益，公司将提供以下保障措施：
1. 薪酬保持
转岗将不会对员工的薪资待遇造成负面影响，公司将按照转岗前的薪资标准保持现有待遇，并根据个人绩效和岗位要求进行适度调整，以提供更好的激励机制。
2. 个人发展规划
公司将和员工一起制定个人发展规划，明确职业目标和发展路径，并提供必要的培训、学习机会和辅导资源，以帮助员工实现职业理想和目标。
3. 客观评估
员工转岗后，公司将定期进行岗位评估和能力分析，为员工提供客观的评价和反馈，以便员工能够不断调整和改进工作表现，提升自身竞争力和发展潜力。
五、总结
此次转岗是公司为员工的个人职业发展与公司的发展需求相结合的一项重要举措。我们真诚地希望，通过转岗，能够为员工提供更广阔的平台和机会，让员工能够充分发挥自己的能力和才华，实现个人职业的突破和成长。
同时，我们也期待员工能够积极主动地应对转岗带来的挑战，主动适应新的工作环境和要求，为公司的发展贡献更大的力量。
最后，感谢大家一直以来对公司的支持和付出，在转岗期间，希望大家能够保持团结和同心，共同为公司的发展和员工的个人职业发展而努力！
祝所有转岗员工及全体员工工作顺利、事业有成！
公司名称
日期
bijIaogao.com其他人还在看
隐患通知书模板
如今社会的飞速发展下，撰写文档的工作越来越多，范文与我们的生活越来越密切相关。经常按照范文来写，我们的文档也会变得规范，范文我们该怎么学习它的亮点？根据你的需要，笔稿范文网编辑精心整理了隐患通知书，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！
隐患通知书 篇1
各乡(镇)、各农牧场，政府各局、委、办，县直各单位，生产经营单位：
为确保春节期间全县安全生产形势稳定，坚决防范重特大事故发生，现就做好春节期间的安全生产工作通知如下：
一、提高思想认识，不断加强对安全生产工作的组织领导
各乡(镇)场、各单位、部门要对当前的安全生产形势保持清醒认识，从讲政治、顾大局、保稳定的高度出发，以对人民群众生命财产安全高度负责的精神，切实做好春节期间的安全生产工作。要认真落实“属地管理”和“部门监管”责任，主要领导要亲自部署、安排安全生产工作计划方案，亲自带队深入现场检查，及时发现和消除事故隐患。
要督促各类生产经营单位切实落实安全生产主体责任，强化现场安全管理，开展自查、自检，积极、主动查找各种不安全因素和事故隐患。要在全面排查的基础上，突出事故易发的重点场所、要害部位、关键环节和重大危险源，深入进行隐患排查治理，严防各类事故发生。
二、突出重点行业领域，开展安全生产大检查和专项治理整顿
各乡(镇)场、各单位、部门要认真组织开展安全生产大检查和专项治理整顿，着力抓好道路交通、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、人员密集场所等重点行业领域的隐患排查治理工作，坚决防范重特大事故。
额敏县安全生产委员会
一月六日
隐患通知书 篇2
编号：DLYH
被检查单位（个人）：
依据国家《中华人民共和国安全法》、《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国电力设施保护条例》、《山西省电力设施保护条例》、《电力供应与使用条例》等电力法规及《用电检查管理办法》、《电力安全工作规程》等国家行业标准，为保障正常供用电秩序和公共安全，依法对你单位进行安全检查。 经检查，你（单位）在 千伏 线路（变台） 号至号线路区段电力设施保护区域内，有以下第 条危害电力设施的行为，严重危及电力线路安全运行，有可能造成安全事故。
一、在电力设施保护区内违法取土、开挖、采石、打桩、钻探、爆破、垂钓、燃放烟花爆竹或倾倒化学物品等危及电力安全的活动。口
二、在电力设施保护区内违法种植可能危及电力设施安全的植物；经主管部门批准种植的园林和经济树木未及时修剪，与电力设施安全距离不足。口
三、未经电力管理部门批准，在电力设施保护区内违法修建可能危及电力设施安全的建筑物和构筑物。口
四、在电力设施保护区内违法堆放谷物、垃圾、草料、木材、油料、塑料地膜、矿渣、易燃易爆物及其他影响安全供电的物品。口
五、未经电力管理部门批准，在电力设施保护区内违法进行可能危及电力设施安全的作业。口
六、擅自在杆塔上悬挂广告牌、搭挂通信线、广播闭路线，穿越或平行电力线路的弱电线路与电力线路的安全距离不足。口
七、损坏使用中的杆塔基础，损坏、拆卸、盗窃使用中或备用塔材、导线等电力设施；拆卸、盗窃使用中或备用变压器等电力设备。口
八、采取停电措施的企业私自挂接电力线路或私自采用转供电源非法生产的。口
九、用户产权范围内自行维护的电力设施存在安全隐患，并危及公共电力设施安全运行，有可能造成安全事故。口
十、其它
十一、根据等规定，给予你（单位）的处罚。 要求你（单位）采取
措施，对上述问题立即整改，否则，产生的一切后果自负。
吉县经济和信息化局（印章） 吉县公安局（印章）
吉县安全生产监督管理局（印章）国网吉县供电公司（印章）
年 月日
（本通知一式五份，各职能部门和被检查单位或个人各执一份）
隐患通知书 篇3
XX建设管理委员会：
贵单位在我局XXX35KV变电所供电线路（35KVXX线T接线）下方拟建XX办公楼的通知已获悉。我单位线路维护管理人员已于X月X日至现场进行了勘查，目前，我单位正在进行线路改迁方案的调研及制订。
X月X日，获悉贵单位已准备开始开工建设，我单位将尽可能加快线路迁改工作。在线路迁改工作未结束以前，违规在35KV输电线路防护区内作业，将存在很大安全隐患，现对具体风险及要求告知贵单位，希望贵单位务必做好施工单位风险告知及安全管理工作。
具体安全风险告知：
一、35KVXX线T接线是相电压高达35000伏高压输电线路，该线路目前处于带电运行状态。
二、在电力线路保护区内进行建筑、起重、挖掘、爆破、打桩、钻探作业，存在人身触电、机械伤害的安全风险。
三、破坏电力线路及其辅助设施，会导致电力线路杆塔倾倒、断线，存在线路事故引发人生触电事故的安全风险。
四、《电力设施保护条例》第十条规定：35KV电力线路保护区为：导线边线向外侧水平延伸10米并垂直于地面所形成的两平行面内的区域。
五、《电力法》第四条规定：电力设施受国家保护，禁止任何单位和个人危害电力设施安全，任何单位和个人不得危害发电设施、变电设施和电力线路设施及其有关辅助设施。
六、《电力设施保护条例》第十七条规定：任何单位或个人必须经县级以上地方电力管理部门批准，并采取安全措施后，方可进行下列作业或活动：
（一）、在架空电力线路保护区内进行农田水利基本建设工程及打桩、钻探、开挖等作业；
（二）、起重机械的任何部位进入架空电力线路保护区进行施工；
（三）、小于导线距穿越物体之间的安全距离，通过架空电力线路保护区。
电力设施的安全运行，关系人民群众生命财产安全。我单位将竭尽全力加快线路迁改工作，请贵单位在接到安全风险告知后，及时对各施工单位进行安全教育。同时，立即采取措施，在高压线路迁改工作未完成之前，制止所管理的施工单位及个人在线路保护区内进行上述作业。
特此告知！
通知单位：XX电力局
通知人：xxx
通知时间：xxxx年x月xx日
接收人：xxxx
隐患通知书 篇4
xx博物馆：
中秋前夕，市公安局、市文化广电新闻出版局、定海区文化新闻出版局联合对你馆进行了安全检查，检查表明，你馆的安全工作较过去有了明显进步，但仍存在一定的安全隐患，主要有：
1、馆内缺乏必要的技术防范设备。
2、未建立专职保卫值班队伍。
博物馆作为三级文博风险单位，安全责任重大。针对以上隐患，根据《中华人民共和国文物保护法》第七十条第（一）款、《中华人民共和国行业标准文物系统博物馆风险等级和安全防务级别的规定》（GA27—1992）和《中华人民共和国国务院企业事业单位内部治安保卫条例》第十三条第（八）款，第十六条第二款以及《中华人民共和国公安部令》第93号第十一条第（三）款的规定，向你馆下发安全隐患整改通知书，希在收到本通知书二个月内采取有效措施进行整改，切实消除安全隐患，确保国家文物和人民生命财产安全。并在限期内将整改措施情况书面反馈给我们。
联系人：市公安局
市文化广电新闻出版局
20xx年x月x日
隐患通知书 篇5
消防隐患整改通知书
朝阳世纪城（栋号房）:您好！为了加强消防管理工作，预防火灾和减少火灾危害，保护公共财产和各住户人身，财产安全。近期,根据吉林市人民政府和昌邑区政府通知文件：《吉林市关于全面整顿违规建筑的通知文件>。我公司对小区进行了全面的消防防火隐患安全检查，发现您存在以下消防隐患违规行为，违反了《中华人民共和国消防法》，《吉林市消防条例》及《朝阳世纪城消防管理责任书》，请您在年月日前，将您的违规行为采取有效措施整改并恢复原状，逾期，我公司将您的违规行为向政府相关职能部门报告。特此通知！
吉林市朝阳江景物业服务有限公司
朝阳世纪城物业服务中心
年月日存在隐患及整改要求：
□擅自将消防防火门封闭。□擅自将消防防火门更换为防盗门。□擅自改变消防防火门使用用途。□占用堵塞封闭消防通道。□占用圈占公共部分面积。
根据《中华人民共和国消防法》《吉林市消防条例>及《朝阳世纪城消防管理责任书》等法律、法规有关规定：个人违反本法规定，有下列行为之的，责令改正，处警告或者五百元以下罚款。经责令改正拒不改正的，强制执行，所需费用由违法行为人承担。
1、个人损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的；
2、个人占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行为的；
3、个人埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的；4，个人对火灾隐患经公安机关消防机构通知后不及时采取措施消除的。
消防隐患整改通知书
（回执）
今收到朝阳江景物业服务有限公司对我方存在消防问题整改的《消防隐患整改通知书》，已签收。
房号：
签收人：
年月日
（第一联：存根；第二联：客户留存）
隐患通知书 篇6
(棕榈园林两湖营运中心)项目经理部/苗场：项目经理部
你工地存在下列安全隐患，决定对你工地实行限期整改限期整改□你工地存在下列安全隐患，决定对你工地实行限期整改□、停工整改□接此通知后，对隐患必须制定整改计划与措施。限于工整改□，接此通知后，对隐患必须制定整改计划与措施。月日前整改完毕，并接受公司复查。日前整改完毕，并接受公司复查。年
附：隐患内容
检查单位及负责人签名：检查单位及负责人签名：项目经理签名：项目经理签名：
年年
月月
日日
复查验收结论
="text-align:right;">="text-align:right;">验收单位负责人签名： ="text-align:right;">="text-align:right;">="text-align:right;">
验收单位负责人签名：="text-align:right;">="text-align:right;">="text-align:right;">="text-align:right;">
年月日="text-align:right;">="text-align:right;">="text-align:right;">="text-align:right;">
隐患通知书 篇7
事故源于隐患，隐患是滋生事故的土壤和温床。企业只有通过全范围、全方位、全过程地去发现存在的隐患，然后采取各种有效手段，治理各类隐患和问题，才能把事故消灭在萌芽状态。为了协助企业深入开展安全生产标准化建设，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《安徽省生产安全事故隐患排查治理办法》和《安全生产事故隐患排查治理体系建设实施指南》等法规、规范要求。现就安全生产隐患排查、治理和《安全隐患整改通知书》使用要求说明如下。
一、安全生产事故隐患
安全生产事故隐患：是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
（一）在事故隐患的三种表现中，物的危险状态是指生产过程或生产区城内的物质条件（如材料、工具、设备、设施、成品、半成品）处于危险状态；人的不安全行为是指人在工作过程中的操作、指示或其他具体行为不符合安全规定；管理上的缺陷是指在开展各种生产活动中所必须的各种组织、协调等行动存在缺陷。
（二）隐患分级：隐患可以分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经管单位自身难以排除的隐患。
（三）隐患排查：是指企业组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员对本单位的事故隐患进行排查，并对排查出的事故隐患，按照事故隐患的
等级进行登记，建立事故隐患信息档案。
（四）隐患治理：是指消除或控制隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的等级进行登记、建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。对于一般事故隐患，由于其危害和整改难度较小，发现后应当由企业（车间、分厂、区队等）负责人或者有关人员立即整改。对于重大事故隐患，由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。
二、企业安全隐患排查治理职责
（一）企业是事故隐患排查治理的责任主体，企业主要负责人是本单位事故隐患排查治理的第一责任人，其他负责人在职责范围内承担责任；其他负责人在职责范围内承担责任；企业的安全生产管理机构以及安全生产管理人员是本单位事故隐患排查治理的具体责任人。
（二）企业应当建立全员负责的事故隐患排查治理体系，建立事故隐患排查治理制度，明确单位、部门、车间、班组的负责人和其他从业人员的事故隐患排查治理责任范围，建立责任追究机制。
（三）企业应当保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。
（四）企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患。对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。
（五）企业应当建立事故隐患报告和举报奖励制度，鼓励、发动职工发现和排除事故隐患，鼓励社会公众举报。对发现、排除和举报事故隐患的有功人员，应当给予物质奖励和表彰。
（六）企业将生产经营项目、场所、设备发包、出租的，应当与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中明确各方对事故隐患排查、治理和防控
的管理职责。生产经营单位对承包、承租单位的事故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。
（七）对于一般事故隐患，由企业（车间、分厂、区队等）负责人或者有关人员立即组织整改。对于重大事故隐患，由企业主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。
重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：治理的目标和任务；采取的方法和措施；经费和物资的落实；负责治理的机构和人员；治理的时限和要求。
（八）企业在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故发生。
（九）隐患治理工作结束后，有条件的企业应当组织本单位的技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估；其他企业应当委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况进行评估。经治理后符合安全生产条件的，企业应当向安全监管部门和有关部门提出恢复生产的书面申请，经安全监管部门和有关部门审查同意后，方可恢复生产经营。
三、企业安全隐患排查治理组织机构保障
（一）领导层：由企业一把手担任隐患排查治理工作的总负责人，通过安委会、领导办公会、安全例会、安全专题会等形式，将隐患排查治理工作纳入到其日常工作的范围中，亲自定期组织和参与检查，及时准确把握情况，发出明确的指令；企业主管安全生产工作的负责人要在其职责中明确有关隐患排查治理的内容，将有关情况上传下达，做好主要负责人的帮手。其他有关领导也要在各自管
辖范围内做好隐患排查治理工作。
（二）管理层：安全生产管理机构和专职安全管理人员是隐患排查治理工作的骨干力量，主要工作是编制安全生产有关规章制度、培训各类人员、组织检查排查、下达整改指令、验证整改效果等。还要通过监督方式对各部门和下属单位及所有员工在隐患排查治理工作方面的履职情况进行了解，全力推动隐患排查治理工作的全方位和全员化。
（三）操作层：按照责任制、相关规章制度和操作规程中明确的隐患排查治理责任，在日常的各项工作中，员工要有高度的隐患意识，随时发现和处理各种隐患和事故苗头，自己不能解决的及时上报，同时采取临时性的控制措施，并注意做好记录，为统计分析隐患留下资料。
四、企业的隐患排查
（一）要制定隐患排查计划。排查工作涉及面广、时间较长，需要制定一个比较详细可行的实施计划，确定参加人员、明确排查内容、排查时间、排查程序安排、排查记录等内容。为提高效率也可以与日常安全检查、安全生产标准化的自评工作或内审工作相结合。
（二）要采取不同方式开展隐患排查。隐患排查可分为日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、季节性隐患排查、重大活动及节假日前隐患排查、事故类比隐患排查等类别。
1、日常隐患排查：是指班组、岗位员工的交接班检查和班中巡回检查，以及基层单位领导和工艺、设备、电气、仪表、安全等专业技术人员的日常性检查。日常隐患排查要加强对关键装置、要害部位、关键环节、重大危险源的检查和巡查。
2、综合性隐患排查：是指以保障安全生产为目的，以安全责任制、各项专
业管理制度和安全生产管理制度落实情况为重点，各有关专业和部门共同参与的全面检查。
3、专业隐患排查：主要是指对区域位置及总图布置、工艺、设备、电气、仪表、储运、消防和公用工程等系统分别进行的专业检查。
隐患通知书 篇8
尊敬的领导：
贵公司青年苑建筑工地的高楼上经常坠落一些建筑垃圾，有一次掉下一些混凝土块、石子；有一次掉下了几个瓦片，砸在停放在操场上的汽车上；还有一次横空飞来一块沙石，当场砸破一个低年级孩子的头部；更严重的是刚开学不久，高楼上居然掉在操场上一块一米多长的建筑模板，多亏那一天正好是星期天，操场上没有人，否则后果将难以预料。
处在这样严重的隐患中，我们学校师生的安全怎么能得到保障，也就是说我校师生的安全时时都会受到威胁。20xx年12月9日早晨八点钟，我校张莉莉老师带领二十多名学生在操场北墙处打扫卫生，突然从高楼上又飞下一块一尺半见方，且上面还带着六个1寸多长生锈铁钉的木板，“哐当”一声就掉在老师和学生面前，看着这块满身带刺的木板，老师当时就吓出了一身冷汗，如果这样的木块砸在学生身上，那后果真的将不堪设想。
如果高楼上坠落物体这个问题在施工阶段不能得到妥善解决，那么等住户入住后，这一问题就更难解决。墙外两栋高层上千住户，墙内两千多名师生，这种环境无形中就成了我校长期的安全隐患，住户年龄有老有少、个人素质有高有低，有意无意的'物品坠落都会给我校师生的人身安全埋下祸根。
为了全体师生的安全，我校建议贵公司在高楼与我校北墙间架起一座永久性的隔离网，以便来阻挡高楼上坠落的物体，并且在我校北操场上方搭建一个安全棚，这样无论是施工期还是将来居住期都为我校师生的安全增加一道防护。请贵公司尽快酌情协调解决，还我校师生一个安全的学习环境。如果贵公司在十日内没有实质性进展的行动，那么我校就向市政府有关部门反映此事，希望你们接到该通知后尽快商议此事，以便及早拿出方案。
隐患通知书 篇9
今年是国家第一个安全质量年，据统计：20__年全国发生各类事故413752起、死亡：91172人，目前伤残人数近70万人;重特大事故平均大约2起/周，特别重大事故接近1起/月。今年1月23日中央政治局会议针对我国安全生产形势严峻的问题做出了部署，要求在安全质量年里一定要做到把“三个指标”(即：重特大事故、事故总量、伤残人数)坚决压下来的目标等要求。我们要树立“以人为本，关注安全，关爱生命，安全发展”的思想观，坚持把“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针落到实处;做好集团的安全消防工作。
在中央政治局集体学习会上指出：“加强安全生产工作，关键是要全面落实安全第一，预防为主，综合治理的方针。做到思想上警钟长鸣，制度保证上严密有效，技术支撑上坚强有力，监督检查上严格细致，事故处理上严肃认真。”同时要求：“要牢固树立以人为本的观念，关注安全，关爱生命，进一步认识做好安全生产工作的极端重要性，坚持不懈地把安全生产工作抓细抓实抓好”。为深入贯彻胡的指示， 并根据国家具体要求和结合集团安全消防工作实际，应加强并做好以下几方面的工作：
一、 建立健全各项安全消防规章制度，搞好基础管理工作。
1、 目前集团已草拟《消防安全管理规定》、《安全消防教育培训管理制度》、《安全消防监督检查管理制度》、《食堂安全消防卫生管理制度》、《库房防火安全管理制度》、《生产安全事故报告和调查处理规定》和一部分重要安全规程等;为保证规章制度规程的实用性和可操作性，将陆续提交全体员工进行修订完善，并公布实施。其他制度也将相继起草出台。
2、 各单位可结合本单位安全消防工作实际，制定出切实可行的规章制度规程。如：家居会展中心制定的《消防安全管理制度》就比较好，责任分解到人。
二、 开展多种形式的安全消防宣传教育活动，提高全员安全消防意识和素质，树立安全法制观念。
1、 充分利用集团网络的优势，进行广泛的安全消防法律法规和安全消防知识等的宣教培训工作。如集团网络的技术交流、焦点论坛、自由论坛等栏目都可发表安全生产方面的文章;目前已开通技术交流、焦点论坛两个栏目。鼓励员工踊跃参加，各抒己见，取长补短，共同提高，为搞好集团的安全消防工作献计献策，开创企业民主管理安全生产的新模式。
[收藏]录用通知书模板
在公司我们经常被要求写各种文档，借鉴参考范文是一个好方法。优秀的范文可以打开我们的思路，你知道范文可以从哪些方面来写呢？为满足你的需求，笔稿范文网的编辑特地编辑了“录用通知书”，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。
录用通知书(篇1)
致：先生/女士，
我们很高兴通知您，根据公司对您的面试及考核，最终决定录用您担任公司一职。真诚地欢迎您的加入，并诚意地提醒您于入职当日09：00到公司报到。
一、入职报到事宜
时间：年月日
地点：
二、携带资料
1、失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件（附公章）
2、身份证原件及复印件
3、最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件
4、个人一寸免冠照片两张
5、 提供本人近期（三个月内）有效体检报告
三、部分聘用条款
1、合同期：试用期个月，合同期年，自至止。
2、薪资：试用期工资（税前），转正后工资（税前）（12个月）
3、绩效工资：具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定；
4、其它福利：按照公司及国家相关政策执行。
5、工作时间：每周一至周五的09：00~18：00
6、若您对上述条款没有异议，请邮件回复确认接受此录用信。本录用信于前有效。如有任何疑问请与人力资源部联系。
录用通知书(篇2)
(先生/女士)：
感谢您应聘我公司岗位，经过面试甄选，我公司决定正式录用您，我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下：
一、报到资料
1、身份证原件及复印件(3份) ;
2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);
3、彩色同底一寸照片4张;
4、本人身份证办理的工资卡复印件;
5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).
二、报到时间、地点和联系人
请您于年月日前至x公司行政人事部报到，联系方式电话：。
三、使用与转正
所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察，试用期均为3个月。试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开，须提前3日提出，并按规定办理相关手续;如果员工的工作无法达到职位要求，不符合录用条件的，公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好，试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。
四、其他
在公司工作期间，当您的个人信息(包括姓名、家庭地址、电话号码、户籍、培训结业、职业资格证、个人邮箱等)发生变更或需要补充时，请及时告知公司行政人事部，以保证您的相关权益不受影响。
请在接到本通知后准时到公司报道，逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。
员工录用的通知书篇8
尊敬的
非常荣幸地通知您，经过公司严格招聘选拔，您已被确定符合 岗位录用条件，公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟海词大家庭，我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能，与我们的伙伴一起创造更美好的未来!
一、公司与您约定的录用共性条件：
1、诚实信用，无不良社会记录;
2、技能、经验符合岗位要求，能胜任本岗位工作;
3、适应岗位要求的身体条件——健康，无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;
4、能够全面履行岗位职责，保质完成岗位工作任务;
5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利：
1、工作部门及职务：
2、试用薪资：(税前)/月，(纯到手薪资)￥/月;
转正薪资： (税前) ￥ 元/月， (纯到手薪资) ￥ 元/月。
[含：基本工资(￥ 元/月) + 岗位津贴 + 技能津贴+ 保密津贴(￥200.00元/月)+
绩效奖金 ]
注：此处的“纯到手薪资”指已扣除个人所得税，以及应由员工个人承担的社会保险、住房公积金的费
用。
3、福利待遇：
⑴社会保险及住房公积金，将按照公司相关规定执行(缴纳基数为￥ 元) ;
⑵入职满一年，将享有长达十天以上的有薪年假;
⑶免费年度体检;
⑷年度旅游：每年两次的长、短途旅游，工作生活两不误;
⑸每天下午16：00下午茶;
⑹每周二下午16：00-18：00全员健身活动;
⑺员工结婚贺仪等;
⑻全员持股，长期激励。
4、其它特别补充说明：
1)绩效考核办法另行签订到位;
2)应由员工个人承担的社会保险、住房公积金费用以及个人所得税，由公司从员工薪资中代扣代缴。
办理：
1、《录用通知书》1份;(注：自己打印出来后签字;亦可于报到当天到公司打印出来后签字。)
2、本人真实、有效的居民身份证原件及复印件;
3、本人最高学历的毕业证、学位证，以及相关培训/资格证书的原件及复印件;
4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四张;
5、最后任职公司出具的离职证明(注：上海籍员工或持有引进人才居住证的员工需提供劳动手册及退工单)的原件及复印件;(注：此项资料必须提供，应届生除外)
6、本人真实的健康体检报告原件及复印件。
注：◆入职前的健康体检查出重大疾病，包括但不仅限于癌症、心脏病、各种传染病以及职业病史，视
为不符合公司的录用条件，此录用通知书自动失效。
◆为方便统一管理，所有入职前的健康体检须在公司指定的合作医院或体检机构进行。具体地点：
◆新员工转正后凭发票报销入职前的健康体检费用。
四、特别约定：
1、受雇唯一性和保密承诺：
(1)受雇唯一性：您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系;入职后未经公司书面同意，也不得在任何时间(包括但不仅限于工作时间)、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系(即兼职行为)，违反此规定视为严重违反公司规章制度，公司可立即无偿解除劳动合同。
(2)保密：您有义务对您的薪资进行保密，不得泄露或告知给公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪资;也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方，违反此规定视为严重违反公司规章制度，公司可立即无偿解除劳动合同。
2、生效与失效：
(1)我公司将为您保留此岗位至 年 月 日 时，如您接受公司的聘用并同意上述条款，请
填写好回执，于 年 月 日时前以电子邮件的形式回复确认，并致电#######通知到人资行政部范经理。否则，公司将视为您主动放弃本工作机会，本录用通知书自动失效，由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。
(2) 本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对双方劳动
权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件。如本通知中的条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处，一律以劳动合同规定为准。
(3) 如您未能通过公司入职前的健康体检;或公司要求的背景调查;或入职报到时，您个人须提供的资
料不齐全或虚假的(注：情况特殊者，可事先向人资行政部范经理说明具体情况，报公司审批。)，本录用通知书自动失效。
3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件，公司可立即无偿解除劳动合同。
4、入职报到后，公司将为您提供相关的岗前入职培训，包括：公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训，并安排工作引导人对您进行工作指导及协助，帮助您快速融入工作环境，独立开展岗位工作。
请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件，若有任何问题或不明之处，请咨询人资行政部黄小姐，电话：############。
我们非常高兴您能加盟海词大家庭，并预祝您工作愉悦、顺利!
上海词海信息技术有限公司
人 资 行 政 部
年 月 日
回 执 单
我已阅读并同意上述所有内容，接受聘用并按时到岗。
签 名： 日 期：
录用通知书(篇3)
（1）第一最高学历毕业证、学位证原件及复印件2份；（必备）
（2）身份证原件及复印件1份（将正反面复印在一张纸上）；（必备）
（3）最后一家工作单位的离职证明/已解除劳动合同关系的书面证明；（必备）
（4）一寸免冠白底彩色近照3张及电子版（相片大小：一寸）；（必备）（5）正规医院1个月内的《员工入职体检报告》原件；（必备）
以上入职资料需在报到入职时交至人力资源部。
录用通知书(篇4)
尊敬的xxxxxx先生/女士：
您好!
首先感谢您对我公司的信任，经我公司研究决定，您已被我公司录用，具体岗位为：xxxxxx部门xxxxxx岗位，请于20xxx年xxx月xxx日上午九点到公司人力资源部报到。
现就报到事宜通知如下：
一、您将与公司签订时间为xxx年的劳动合同和保密协议，试用期为xxx月;
二、您试用期工资为税前xxx元/月，转正后工资为税前xxx元/月;转正后工资包括岗位固定工资和浮动工资部分，岗位固定工资根据转正后的定岗定级和岗位性质确定，转正后工资中的.浮动工资发放按公司和部门相关规定执行。
三、请您携带以下资料，到xxx办公室xxx处办理手续，联系电话：xxxxxxxxx;
1.本通知;
2.身份证、学历、学位、职称证书及其他在面试过程中提及的资质证书的原件或复印件;
3.户口本(第一页，户主和本人页)复印件;
4.流动人口婚育证明(限18至48周岁外埠女性);
5.二级以上医院合格的体检报告;
6.接收工资的中国工商银行存折或卡。
请您在约定时间办理报到手续!您与公司的劳动关系在报到并订立书面劳动合同后生效。如您未能按照约定时间办理报到手续，请致电招聘负责人协商变更报到时间。未经确认的逾期报到及资料未通过审核者公司将不予以录用。
希望您能在加入xxxxxx公司后为公司的发展与壮大做出您的努力，公司为您的发展也会提供广阔的空间，再次感谢您的合作与支持!
xxxxxx有限公司
人力资源部
20xx年xx月xx日
录用通知书(篇5)
1.本人近一年相片八张(红底小一寸);
2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);
3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——xxxx医院出具);
4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);
5.广州移动手机号码
6.最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。
录用通知书(篇6)
尊敬的 先生/小姐：
您应聘本公司 (部门) (职位)，
经面试考核通过，依本公司人事制度给予录用，热诚欢迎您加入本公司行列。有关报到及录用事项如下，敬请参照办理并签字确认。
一、报到时间： 年 月 日 时 分(上班时间以考勤记录为准)。
二、报到时需携带资料：
□ 居民身份证原件及本人签名的复印件一份;( )
□ 最高学历证书原件、复印件一份;( )
□ 技能证书、资格证书原件、复印件一份;( )
□ 户口本原件、户口所在地页及本人页复印件一份;( )
□ 彩色、免冠、小一寸、一年内近照3张;( )
□ 体检合格证明/健康证原件一份(体检要求：包括身高、体重、视力、听力、血压等常规体检项目和肝功能三项、乙肝两对半);( )
□ 上一家公司的离职证明原件;( )
□ 本地招商银行借记卡复印件一份(没有的另提供一份身份证复印件)。( )
三、工作时间：
1、周 至周 ，上午： ： 至 ： ，下午 ： 至 ： 。
2、每周休息 天(周 休息)，节假日值班给予补休。备注： 。
四、工作地点： 省 市 区
五、薪资福利：
1、合同期： 年(1个月内签订劳动合同);
2、试用工资： 元/月;试用期： 个月;
3、转正工资： 至 元/月(基本工资60%或1550元;岗位工资20%;绩效工资20%)
4、住宿：□无 □有(水电费自理); 工作餐：□无 □有(自费/免费)
5、社会保险(五险)，工龄满一年后购买。
6、工资日：每月 20 日(打款至招商银行卡内)
联 系 人： 联系电话：
公司
年 月 日
※本文件签字后收回，装入员工个人档案
录用通知书(篇7)
__________先生：
通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合设计师岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料：
1. 本人近照一张（红底一寸）；
2. 本人身份证、毕业证、学历证、学位证（如有）、职称证或职业资格证（如有）等有效证件的原件、复印件（人力资源部验证后归还原件并留取复印件）；
3. 近期（半年内有效）体检合格证明；
4. 成都银行的卡的原件、复印件（本人须签上名字）；
5. 成都市手机号码
6. 最后任职公司离职证明（必须提供，应届生除外）。
二、入职办理：
1. 入职办理时间：20___年____月____日9：30时。
2. 办理地点：____________________________________________________
3. 提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续；
4. 薪资（以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资）
试用期薪资2500元/月，转正工资根据公司薪酬制度执行（该薪资由若干薪资结构组合而成）；
入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
______________有限公司
人力资源部
20____年____月____日
录用通知书(篇8)
________先生/小姐
您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：年月日(星期)时分正。
地点：
二、携带资料：
(一)录用通知书;
(二)居民身份证;
(三)最高学历证书原件;
(四)资历、资格证书(或上岗证);
(五)体检合格证明(区以上医院血液肝功能体验证明);
(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);
(七)一寸相片三张。
三、按本公司之规定新进员工必须先行试用3个月，试用期薪资99999元/月。
四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人事部联系：
录用通知书(篇9)
尊敬的xxx先生：
荣幸地通知您，您已通过了北京XX科技有限公司的面试。自20xx04日起，您将在北京XX科技有限公司研发部工作，任研发工程师职位，您的员工编码是F023。部门主管鄢来振他的联系方式是：12321321321。
请您于20xx年11月04日上午9：00携带相关资料到公司总部人力资源部办理入职手续。我们将在您报到之日同您签订正式劳动合同。
在公司内部内部管理和规章制度中您将了解到公司的各项规章制度，登陆公司邮箱阅读“致新员工的一封信”。
公司邮箱：
你的姓名xx
初始密码：xxxxxx
欢迎您加入正远的行列!
录用通知书(篇10)
尊敬的xxx先生：
鉴于您在面试中的优异表现，xx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行，现就录取后工作安排告知如下：
一、入司体检
请您在收到录取信息后，一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项，体检完成后，要求医院出具正规体检报告(盖公章)。
二、签约
请您在完成入司体检后，在10月25日17：00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。公司在收到就业协议书后，将在一周内完成签约并回寄。公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款：
(1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;
(2)协议双方如有违约，违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力资源部
邮政编码：435100收件人：xxx联系电话：xxxxxxxxxxx
三、其它说明
1、如在上述期限内未收到您的回复，或您未能在规定时间内按要求提供相关资料，视同您自动放弃与公司签约的机会，本通知也将失效。
2、未通过入司体检的，公司将不签约，本通知也将失效。
3、在签订就业协议期间，如有不清楚事项，请致电xx有限公司人力资源部xxx.
xx有限公司
xxxx年x月x日
受理通知书模板8篇
书写和撰写文档已经成为现代社会绕不开的话题，撰写之前可以适当的看一些优秀范文吸取经验，优秀范文供参考能让我们的写作完成得更快更好，平时你鉴赏范文的频率有多高呢？我们的小编特意搜集并整理了受理通知书模板，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
受理通知书模板【篇1】
×××：
本院现已受理申请人×××与你方申请实现担保物权一案。现将有关事项通知如下:
1.申请实现担保物权案件，适用《中华人民共和国民事诉讼法》第一百九十六条、第一百九十七条的规定，按特别程序进行审理，实行一审终审。一般自立案之日起三十日内审结，有特殊情况需要延长的，由本院院长批准。
2.案件审理过程中，当事人有权行使《中华人民共和国民事诉讼法》规定的相关权利，同时也必须遵守审理秩序，履行相关义务。
3.如需委托代理人的，应向本院递交由委托人签名或盖章的授权委托书，授权委托书须记明委托事项和权限。如你方系法人或其他组织，还应递交法定代表人或诉讼代表人身份证明书。
4.你方有权对实现担保物权的申请提出异议。未提出异议的，不影响本案的审理。有关异议事项，详见所附的《异议权利告知书》。
附：《异议权利告知书》
××××年××月××日
受理通知书模板【篇2】
xx：
你于20xx年xx月xx日送来的仲裁申请书已收悉。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，经本会审查，你所提出的仲裁请求符合受理条件，本会决定受理。现将有关事项通知如下：
一、请你(单位)在送达回执上签收本通知。
二、如委托代理人，请填写授权委托书，于年月日前提交本会。
三、申请人如系自然人，请提交身份证或户口本复印件;申请人如系用人单位，请提交有关部门颁发的法定代表人(或主要负责人)证明书和营业执照副本复印件;并于年月日前提交本会。
四、本案采取第种方式组成仲裁庭。
1、独任审理。仲裁员：书记员：
2、仲裁庭审理。首席仲裁员：仲裁员：仲裁员：书记员：
xxx族自治县劳动争议仲裁委员会
20xx年xx月xx日(印章)
受理通知书模板【篇3】
______________________：
你（单位）于________年________月_______日提出的__________发票的使用和管理——企业自印发票税务行政许可申请收悉，经审查，决定自_______年_______月________日起受理。
_________（税务机关许可专用章）
________年_______月__________日
受理通知书模板【篇4】
你单位诉天益科技责任有限公司侵犯外观设计专利权一案的起诉状已收到。经审查，起诉符合法定受理条件，本院决定立案审理。并将有关事项通知如下：
一、在诉讼过程中，当事人必须依法行使诉讼权利，有权行使（法律名称与条款）规定的诉讼权利，同时也必须遵守诉讼秩序，履行诉讼义务。
二、应在20xx年11月6日前向本院民三审判庭递交法定代表人身份证明书。如需委托代理人代为诉讼，还须递交由法定代表人签名并加盖单位公章的授权委托书。授权委托书须记明委托事项和权限。
三、应在接到本通知书后日内，向本院预交案件受理费8558.2元。
本院开户银行：中国工商银行，帐号：________。
附：空白法定代表人身份证明书一份，空白授权委托书二份。
________年_______月__________日
受理通知书模板【篇5】
（××××）××法委赔通字第××号
××××（赔偿请求人姓名或名称）：
你（或你单位）因……（申请赔偿的案由）申请……（赔偿义务机关名称）赔偿一案，于××××年××月××日向本院赔偿委员会申请作出赔偿决定。经审查认为，你（或你单位）的赔偿申请作出赔偿决定。经审查认为，你（或你单位）的赔偿申请不符合《中华人民共和国国家赔偿法》第××条规定的条件，（需写明理由的，写明理由）决定不予受理。
特此通知
××××年××月××日
（院印）
（送达本通知书应使用送达回证）
受理通知书模板【篇6】
______：
你诉______(被告)……(案由)一案的起诉状已收到，本院已决定受理。现将有关事项通知如下：
一、当事人在诉讼过程中，有权行使法律规定的诉讼权利，同时必须遵守诉讼秩序，履行诉讼义务。
二、自然人参加诉讼的，应当提交身份证明。法人或者其他组织参加诉讼的，应在接到本通知书之日起十日内，提交法人或者其他组织资格证明以及法定代表人身份证明书或者负责人身份证明书。
三、如需委托代理人代为诉讼，应向本院递交由委托人签名或盖章的授权委托书。授权委托书应当载明委托事项和委托权限。
____年____月____日
(院印)
说明：本通知书送达起诉人。
受理通知书模板【篇7】
______________：
你单位____________年________月_________日提交的绿色食品标志使用申请已受理，现将相关事项通知如下：
□材料审查合格我办将根据生产季节安排现场检查，具体检查时间和检查内容见《现场检查通知书》。
□材料不完备请你单位在收到通知书后10个工作日内，补充以下材料(我办将在材料补充完备后，安排现场检查)：_______________
□材料审查不合格原因，本生产周期，不再受理你单位的申请。
法院受理通知书一式三份，中心、省级工作机构和申请人各一份。
联系人：_______________
联系电话：_______________
联系地址：_______________
负责人(签字)：_______________
省级工作机构____________(盖章)
____________年________月_______日
受理通知书模板【篇8】
_______________工商行政管理局经济合同仲裁委员会受理案件通知书(__________)字第__________号(申诉单位名称)：_______________
__________年__________月__________日你单位送来的申诉书已收悉。经审查，符合《中华人民共和国经济合同仲裁条例》规定的受理条件，本会决定立案处理。现将有关事宜通知如下
一、请填写法定代表人证明书，或者委托代理人授权委托书，于__________年__________月__________日前送交本会。
二、请即向本会补充提供下列证明材料
1、_______________
2、_______________
3、_______________
三、按照《中华人民共和国经济合同仲裁条例》第36条规定，请向本会预交案件受理费_______________元。本会开户银行为：_______________帐号：_______________，案件处理终结，仲裁费由败诉方承担。部分败诉，部分胜诉的，按比例分担。__________年__________月__________日(印章)附：_______________法定代表人证明书一份，委托代理人授权委托书二份。
颁布单位：_______________国家工商管理局
颁布日期：__________年__________月__________日
入伙通知书模板(5篇)
我们有必要学习公告通知这种文体的写作？一般都要和公告或者通知直接接触。 公告通知是一种重要的信息传播手段，可以让大众更加全面地了解到重要事情，在这里我们将为您全面的介绍“入伙通知书模板”相关的知识，我相信您会从这篇文章中学到很多东西！
入伙通知书模板(篇1)
尊敬的业主：
在您的热切关注和祝愿中，已通过竣工验收，并确定于年月日陆续向所有业主交付使用。在交付使用之前，我们仔细计算了相关的费用，经由您确认后执行。
因小区共有位业主，所以需要分期分批办理房屋交接手续，为了不耽误您的宝贵时间，使您尽快并顺利完成交付使用手续，我公司建议您于年月日到小区按照以下安排到物业服务中心办理。
业主姓名：
楼单元房
合同面积：
合同总价：
实测面积：
结算总价：
1、小区交付使用通知书;
2、业主身份证原件及复印件一份;
3、《商品房买卖合同》;
4、交款收据原件。
如阁下未能亲临现场，可委托代理人办理，所委托代理人除须带齐上述证明材料外，还须出具：
⑴、业主委托书(签字确认);⑵、委托代理人身份证原件及复印机一份。
5、房款结算及相关的费用：
⑴、面积差异找补(交款/退款)：万仟佰拾元整(￥元)
注：面积差异找补=(实测面积×合同单价)-合同总价
⑵、维修基金：万仟佰拾元整(￥元)
注：按照市建设局相关规定，维修基金按照实际房款的2%收取，由我公司代收后统一交付市建设局，由市建设局出具收款票据。
⑶、违约金(交款/退款)：万仟佰拾元整(￥元)
其中：逾期付款违约金：万仟佰拾元整(￥元)
注：逾期付款违约金按照《商品房买卖合同》第七条执行。
⑷、代办房产证费用：万仟佰拾元整(￥元)
注：按照《商品买卖合同》第十五条约定，在交房之日起6个月内我公司应协助业主办理房地产权属证书(按揭付款的业主必须由我公司统一办理)，6、您应与我公司签订《办理房地产权属证书委托书》，并交纳如下费用：
①契税：房屋实测面积在144平米以下(包含144平米)按照总房款的1.5%交纳契税，144平米以上者按照总房款的4%交纳。
②交易费：实测面积*6元/平方米。③登记费：80元/户。④测量费：1元/平方米。
⑤印花税：5元;转移印花税：总房价的万分之五。⑥工本费：20元/户。⑦土地证：100元/户。
7、其它代收费用：
①、一年期的`物业管理费：万仟佰拾元整(￥元)
注：多层：实测面积*12*0.7元/平方米*月;花园洋房：实测面积*12*1.1元/平方米*月。
②、装修保证金：仟佰元整(￥元)
注：收取装修抵押金的目的是保证客户在装修期间不破坏室内结构和公共设施，装修完毕经验收合格后即返还给客户。
③、装修垃圾清运费：佰拾元整(￥元)
注：平层元/户，复式元/户。
8、综合上述费用，业主领取交房通知书时须(交款/退款)：万仟佰拾元整(￥元)
9、敬请您按照《商品买卖合同》第十一条之约定内容和本通知约定的时间到物业服务中心办理房屋交验手续。逾期不办理者，视为同意。如有不明事项，请与物业服务中心联系，服务电话：
友情提示：上述资料与费用均须备齐后方可办理入住手续。
10、根据《商品房销售管理办法》、《城市房屋权属登记管理办法》、《城市房地产管理法》的相关规定：房产证登记面积需与《商品房买卖合同》填写面积相符;交纳公共部位维修基金的房款也必须与《商品房买卖合同》所签订房款一致。因此，我公司需要和您按照房地产管理局20xx年5月31日的实测面积，重新签订《商品房买卖合同》，同时原合同即行废止。
我们真诚的恭祝您将成为小区业主，并对您的乔迁表示由衷的祝贺。
业主(签字)：开发商(盖章)：
年月日年月日
入伙通知书模板(篇2)
___公司/女士/先生：
您好!
您所认购的____大厦____层____室已于____年____月经____省/市____部门验收部门和____房地产公司、____建筑工程公司、____物业管理公司等组成的验收小组验收合格，准予入住。
1.请您接到本通知后按附表规定的时间前来办理入伙手续。地点在____，在此期间内，房产公司财务部、地产部、物业管理公司等有关部门将到现场办公，1次办完手续，为您提供快捷方便的服务。
2.如果您因公事繁忙，不能亲自前来，可委托他人代办。代办时，除应带齐相关的文件外，还应带上您的委托书、公(私)章和身份证。
3.如果您不能在附件中规定的时间内前来办理手续，可以在____月____日后，到____房地产公司(地点____)先办财务及收楼手续，再到____物业管理公司(地点____)办理入伙手续。
在您来办理各项手续前，请仔细阅读《入伙手续书》、《收楼须知》、《缴款通知书》。
特此通知!
____房地产开发有限公司
____物业管理有限公司
____年____月____日
入伙通知书模板(篇3)
尊敬的业主（先生/女士）：
您好！
很荣幸的通知您，您所购买的“”栋单元号房经过相关单位验收合格后，我公司将在20xx年X月XX日至20xx年X月XX日内集中办理
入住手续，谨此请您按以下说明前来办理入住手续。现将办理入住手续相关事宜说明如下：
（一）交房时间X月X日———X月X日；
（二）交房地点：
（三）办理入住手续需携带的资料：
1、入住通知书
2、业主身份证（原件和3张复印件）
3、若业主不能亲临办理，可委托他人代理，所委托的代理人应带有经公证后的.业主委托书，被委托人的身份证及复印件1张。
4、商品房的买卖合同原件及购房相关手续。
5、房款及配套费结清证明。
6、办理交房手续时应交纳的相关费用：物业费X元、生活垃圾处理费X元、有线电视初装费X元。
请你仔细阅读“入住通知”，并持有相关资料证明以及费用前来办理，若你事务繁忙不能按时前来办理，可委托他人办理或书面来函通告公司为您另行安排时间，否则逾期7日内不办理，将视同入伙。
联系电话：
联系客服：
特此通知
xx物业有限公司
20xx年X月XX日
入伙通知书模板(篇4)
尊敬的 （先生/女士）：
已通过政府有关部门验收，取得《住宅交付使用许可证》，具备我司与您签订的商品房买卖合同规定的交房条件，我司将于20xx 年 月 日向您交付 区 路 弄 号 室，请您接到通知后，按如下提示前来办理房屋收楼交付手续。
一、入住条件：
敬请留意：办理入住手续前房款必须付清，按揭付款的业主须借款到帐后可方办
理收楼交付手续。
二．办理房屋收楼交付手续的时间和地点：
1、办理地点：
2、办理时间：9：30—16：00
三、办理房屋收楼交付手续注意事项：
1、办理房屋收楼手续流程
2、办理房屋收楼须携带的材料
3、结清房款须知
4、新建住宅小区入住收费告知单
5、《业主信息登记表》
入伙通知书模板(篇5)
交房入伙通知书，是由开发商或物业公司发出的一封重要文件，它承载了一座房屋的“诞生证明”，也是一个房屋交接的标志。它的发放标志着房屋装修的结束而房屋的入住开始。在这封通知书里，装修和验收、物业和保修等各方面的注意事项会逐一列出，以便业主们熟悉和了解。以下是交房入伙通知书的详细解释。
在通知书的首部，开发商或物业公司通常会先感谢业主对他们项目的信任和支持，同时具体列出了交房日期。交房日期是指开发商或物业公司已完成房屋的装修工作并经过各种验收后，将房屋移交给业主的日期。同时，通知书通常也会在此处提醒业主需要完成手续清单，并带上必要的文件进行入住登记。
其次，通知书会描述房屋的具体硬件和周边设施：例如房间的家具配置、家电餐具等，同时，也会列出周边生活必备设施的距离和到达方式，具体包括学校、医院、购物中心、公共交通等。 在描述的时候，开发商或物业公司会详细介绍具体的服务方式、配套设施和联系方式，以便业主了解和使用。
进入通知书的核心部分，开发商或物业公司会列出业主需要注意的事项。其中包括业主需要在规定时间内完成房屋装修的清理，清洁卫生和安全检查等；需要换锁、安装网关，验收家电设施等等，这些细节需要业主们仔细阅读和了解。
在这一部分，开发商或物业公司还会规定业主所需维护和修理的项目，例如一些常见的维修和保养月份和日期，会有明确的列举和解释，以便业主进行维护和操作。同时，通知书还详细列出了物业联系方式和服务时间，保障业主对物业服务的及时反馈和响应。
在通知书的最后，开发商或物业公司向业主表达了对他们长期支持和信任的感激之情，同时呼吁业主们积极参与物业管理和社区文化建设。通知书的最后，通常还会附上一些相关文件，例如住户手册、物业服务协议、房屋保修卡等，以方便业主存档和查询。对于业主而言，这些文件都是重要的证据和依据，确保他们的权益和利益得到保障。
综上所述，交房入伙通知书是一份非常重要的文件，此文对通知书做了详尽的介绍和解释。相信谁都不想在要入住一所新房子的时候，遇到什么意外。了解和遵守交房入伙通知书中的各项规定，不仅可以避免一些麻烦，还可以确保一个愉快的入住体验。
