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旷工检讨书合集(12篇)

旷工检讨书 2024-07-16

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旷工检讨书【篇1】


尊敬的领导:


您好!我是贵公司下属部门的一名员工,在此向您郑重写下这篇检讨书。今天我深感愧疚和内疚,因为我居然放任自己随便旷工,给公司带来了诸多麻烦和损失。我深知自己的错误,也对此深感自责和后悔。


我想为我的随便旷工给公司带来的诸多不便和经济损失向公司表示真诚的道歉。作为一名员工,我应该时刻保持高度的责任感和职业操守,但是我却没有意识到自己的错误行为会对公司的正常运转产生如此负面的影响。我没有按时参加工作,导致部门的工作进度受到影响,甚至延误了合作伙伴的项目进度。我对此深表歉意。


我想反思自己违规旷工的原因,从根本上找到问题所在,并以此为鉴,避免重蹈覆辙。我扪心自问,我旷工的背后是否存在一种不负责任的态度?是否因为工作中的压力和疲惫,导致我产生了对工作的不认同和厌倦情绪?是否缺乏充分的时间管理能力?在此,我向公司保证,我会积极面对自己的问题,调整自己的心态,认真对待每一天的工作。


对于我的错误行为,我愿意承担相应的责任,并接受公司的惩罚。我愿意收到公司的处罚决定,并且尊重公司的决定。无论是罚款、停职还是其他形式的纪律处分,我都愿意接受,因为我深知自己的罪过。


我期望公司能够给我一个机会,让我能够改正错误,重新证明自己。我希望能够接受公司相关培训和辅导,提升自己的工作能力和自律性。我也希望公司能够在决定我的处罚时,考虑到我对公司的忠诚度和未来的努力。无论公司如何决定,我都会接受,并按时回归岗位,恢复对公司的忠诚和敬业精神。


我想再次向公司表示我由衷的歉意。我深深地认识到自己的错误,也明白了这个错误的严重性。在将来的工作中,我会时刻以诚信和敬业的态度对待自己的工作,不再给公司带来任何麻烦和损失。


再次向公司和所有受到影响的部门表示真诚的歉意!


此致


敬礼


xx年x月x日

旷工检讨书【篇2】

尊敬的领导:

您好!

我是xx,就今天旷工一事我羞愧至极,我丢失了一名与阿侬的职责,我们xx公司一直对待员工很不错,方方面面都是很高的待遇吗,我的行为让公司失望了,很多时候旷工的后果是未知的,就像本来今天有一件重要的事情等着我去做但是我却每到,这种情况对自己岗位很不负责,公司给了我待遇我应该拿出行动来,不管是在工作还是在什么时候,要做的事情很多,工作四不能怠慢的,以前我在工作的时候但凡是自己有一点懈怠都感觉自己有罪恶感,现在给我的感觉真的很自责,因为我们公司每一个人都在努力,大家用自己的行动在付出,在为工作努力,我们的报答公司最好的途径就是好好地工作,在工作的同时保证效率,我这次的行为私自旷工,也没有请假什么的,就是自己的想做什么就做什么的那种感觉,对公司也是一种挑衅,我一直都觉得在工作当中保持一份责任感是很有必要的,我今天旷工把这份责任破坏的一塌糊涂。

作为一名员工我们在很多时候都要明确自己的职责,不因为任何的理由来掩饰自己的错误,就像这次的旷工,我不敢掩饰自己的错误,私自旷工应该重罚,通过处罚我也知道其中的利弊关系,我真的不应该旷工,今天完全就是自己睡过头了,加上一点侥幸的心理,现在一想起来就觉得自己的犯得事情和幼稚,当时自己的想法也很幼稚,不应该的,我一直本着一种坦诚的态度在面对工作,面对这次的错误,但是我这次就是错了,绝对不应该去掩饰什么,我的行为思想其实都出现了一些问题,特别是思想上,就拿我旷工这件事情来讲,我当时是知道矿工的后果的,其实哪怕是跟您打一个电话说明情况也好,可是我们的心态已经是发生了变化,当时就是不敢,出于害怕。

事情是这样的,因为早上自己没有及时的起床,睡晚了,一般这样的情况很少发生我也平时会合理的安排睡觉的事情,一般情况不会这样,实在是自己的的睡眠不好晚上就一直失眠,说到这里我也知道不应该拿这种理由来说服自己,但是确实是因为我因此睡过头了,其实我每天是有设闹钟的,就是我的自己没有自觉罢了,因为不自觉导致了发生这种事情,一直在赖床,本来就是想着自己睡一会就足够了,可是就是有了这种想法让我松懈了,我醒来的时候已经是很晚了中午了。

知道自己已经是迟到去了也是,心理就抱着侥幸的想法旷了工,私自旷工,我现在是在反省自己,当时没有告知您,我再也不会旷工了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

旷工检讨书【篇3】

尊敬的xx:

感谢您在百忙之中看我的检讨,我于xx-xx年9月X日因家中有事,只是向X经理请假,没有向公司经理室请示,就放心回家了,除##费用收取外做了交接,其余各项工作都没有做出妥善安排,直到年6月X日才回来上班,在此期间没有与公司联系。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,直接暴露出我的幼稚和不成熟。在此,我向做出如下深刻检讨:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起对我的信任,愧对的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。现在回想起来,我时时都能从自己投射到墙壁上的丑陋身影中看到“自私”两个大字,我不仅自私、而且丝毫不懂得尊重别人,在一个集体环境中缺乏一种起码的合作,连最起码的尊重的意识都不完全具备,认真思考,我意识到我涣散的集体意识给及同事们带来了多大的麻烦。

痛定思痛:我已经认识到自己所犯错误的严重性,我恳请各位能真诚的帮助我提高认识,改正错误同时,我请求给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献,我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢。

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

旷工检讨书【篇4】

关于旷工的检讨书

尊敬的领导:

您好!

我在此向您作出深切的检讨,对于我旷工的行为,我深感愧疚和后悔。我对自己的不负责任行为感到十分羞愧,同时也意识到我的行为给公司带来了不必要的麻烦和损失。

我要承认我的错误。在过去的那一刻,我没有按照公司的规定准时到岗,而是选择了旷工。这种不负责任的行为严重违背了公司的规章制度,损害了公司的形象和利益,也辜负了您对我的信任和期望。我深知,作为一个员工,应该时刻保持良好的职业素养和责任心,严格遵守公司的规章制度,然而我却疏忽大意,旷工了。

对于我的行为,我进行了深入的反思。我认识到,我的旷工不仅是对公司的不尊重,更是对自己工作的不负责任。我的行为不仅影响了自己的工作表现,也给同事带来了不必要的困扰和影响。我应该时刻铭记自己的职责和使命,以高度的责任心和敬业精神去对待工作,而不是以散漫和不负责任的态度去面对工作。

为了改正我的错误,我决心采取以下措施:

我将立即向公司提交请假申请,按照公司的规定补办请假手续。我会认真填写请假单,说明请假的原因和时间,并保证在回到工作岗位后,尽快追赶工作进度,确保不影响正常的工作进程。

我会加强自我管理,提高自己的职业素养和责任心。我会时刻牢记自己的职责和使命,以高度的敬业精神去对待工作,尽心尽力地完成每一项工作任务。同时,我也会主动向同事学习,虚心接受领导的批评和指导,不断提高自己的工作能力和水平。

我会加强与公司的沟通与协作。我会及时向公司汇报工作进展情况,反映工作中遇到的问题和困难,寻求公司和同事的支持与帮助。同时,我也会积极配合公司的工作安排和调度,确保工作的顺利进行。

我会认真对待公司的处罚决定。我知道我的行为给公司带来了损失和不良影响,因此我愿意接受公司的处罚决定,并以此为教训,时刻警醒自己不再犯同样的错误。

我深知检讨书不能消除我旷工的错误,但我相信通过自己的努力和改正措施的实施,我能够重新获得公司和同事的信任与支持。我会以更加积极的态度和工作表现来证明自己的决心和改变。再次对我的错误表示深深的歉意!

检讨人:XXX

日期:XXXX年XX⽉XX⽇

旷工检讨书【篇5】

随便旷工检讨书


尊敬的领导:


您好!我是贵单位的员工,我向您写下这篇检讨书,对我因随便旷工的行为给公司造成的损失和影响表示诚心的道歉和深刻的检讨。


我要真诚地向公司和领导道歉。我承认,在过去的一段时间里,我没有严肃对待自己的工作,频繁地随便旷工,给公司的正常运营带来了很大的困扰和不便。我没有意识到我的错误行为将会对公司的利益造成严重损害,以及给同事们带来不良的示范影响,今天,我深感自己对公司的欠债。


我认识到自己的错误是不负责任的表现。旷工不仅是对个人职业道德的严重忽视,更是对公司信任的背叛。作为一名员工,我应该时刻保持对公司的忠诚和负责的态度,以确保公司的正常运营和发展。可是由于自身的错误观念和行为,我对公司的忠诚和责任心严重缺失,选择随便旷工,这种行为是极其愚蠢和不成熟的。我认识到,作为员工,我必须时刻保持警醒,意识到自己的行为对公司的重要性,并且时刻牢记员工的职责与使命。


临近期末的时候,我意识到了自己所犯的严重错误。我深刻后悔自己的行为,并下定决心要改正。我会对自己和工作产生的轻视态度进行反思,并重新审视自己的职业道德和职业操守。我会树立正确的工作态度,严肃对待工作,不再有旷工的行为出现。我要将公司的利益放在首位,时刻关注自己的行为对公司带来的影响,并牢记员工的责任和使命感。


除了对公司的不负责任,我还要为自身的行为给同事们带来的不良示范感到内疚。作为一个有经验的员工,我应该担当起带头示范和培养新员工的责任,但我的随便旷工行为给他们树立了不正确的工作态度。我深感对同事们的不尊重和背离,我将努力改正自己的错误,通过积极的工作态度和行为,给予同事们正确的示范,帮助他们树立健康、积极的工作态度。


我向公司保证,我会认真改正自己的错误,严肃对待工作。我将以高度的责任心和职业操守,全身心地投入到工作中,争取为公司创造更多的价值,并不断提升自身的业务素养和专业技能,为公司的发展做出贡献。


再次对我的行为给公司带来的负面影响和损失,我向领导和同事们表示衷心的歉意。并再次保证,我会从自己身上找到问题,并在今后的工作中时刻保持高度的责任心和职业操守,用实际行动来弥补我的错误。


衷心感谢领导的包容和理解,我将努力更加自律,争取公开向大家展示一名积极负责、有责任心的员工形象。


谨致,


XX

旷工检讨书【篇6】

尊敬的:

今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工的不良行为,深刻认识改正错误的决心!

xx日,(我因为某种事情......)早上未能到公司上班,但是我本应该向上级请假说明原因,而我却在没有请假未经批准的情况下旷工,让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司(厂)规定,再次,我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。属下本应该听从安排,服从组织,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于公司的厂风建设是多么重视厂风和纪律.而我却给找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从安排,充分领会理解对我的要求,并保证不会(有类似)的事情发生.望给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到对我这种败坏公司形象的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢对我这次深刻的教育。

望能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入,深刻反省,恳请相信我能够记取教训、改正错误!

您的属下

X年X月X日

旷工检讨书【篇7】

旷工检讨书范文大全

每当你犯错,或是其他事情,都要检讨书。以下给大家分享旷工检讨书的范文,欢迎阅读!

旷工检讨书范文(一):

敬爱的领导:

今天我怀着内疚和懊悔的心情写下这份检讨书,表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的深刻决心。早在我踏进我们公司,领导就已三申五令、一再强调,全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天,在没有向上级领导请假;经上级领导的同意的前提下就私自早退离开,在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。

关于前天早退的事情,我觉得有必要说一下事情原委。事情的经过是这样的:大前天公司领导规定,我们第一小组要在13:00时准时到公司待命。而我就在12点45分就到了公司。当钟声到了时间时,组长就带领我们几个去六楼找xx点一下礼品,确认好后,我们就把礼品运到了星湖电影院,交接给了xx,把礼品搬到了二楼后,由组长负责在那里看管,而我和xx就负责把推车推回公司交给第二小组的成员。

回到公司后,趁着在休息一会儿的同时,我顺便翻开一下了电影票:上面注着活动的时间从15:00到18:30。心想,如果要等到活动结束,就赶不上最后的末班车了,而且到现在也没有准备什么礼物给我爸爸,因为我爸爸今天生日。所以当时心里就一时权衡着这两件事,该什么做才能达到两全其美:即不影响到公司组织的活动,也不耽误爸爸的生日。

就在我苦思冥想,拿不出主意的时候,看到卢经理在他的座位上翻找东西,原来他的电影票找不到了。顿时灵机一动:我可以把电影票转让给卢经理,顺便请个假,即能解了他燃眉之急,也达到我所想要的效果,所以就这样做了。原先,卢经理也不同意。等他真的找不到了,又在我轮翻轰炸之下,所以才同意的。其实,我只告诉卢经理我所负责的一部分,怕卢经理不同意,后面搬完礼品之后回电影院协助维持工作秩序的那部分没有告诉他。所以,一切的错,应该是我,是我说谎骗了卢经理的,他才同意我请假的。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

对不起,敬爱的领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

1、思想上的错误:总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的'同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。

2、行为上的错误:不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。

3、对同事和自己的影响上的错误:我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的同学做出这种不理智的行为。 对于以上的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性,特别是旷工——这种损人却又不利己的错误。

旷工检讨书范文(二):

尊敬的单位领导:

此次我原本按照请假规定要求,仅仅请假三天返家休息,可是实际上用了四天时间,属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻,我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度,属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩,我的违纪行为是实实在在的发生了,因此我不可以再以什么借口为自己开脱。

在此我要认真向您坦白情况:20xx年8月21日我由于闻讯家里亲戚病故的消息,就向领导反映这个事情,得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间,可是我到了8月25日还没有返回,直到8月26日才返回单位上班。客观原因是8月25日家乡的火车票确实紧张,没有从xx开往xx的火车票了。然而,我实际在8月25日没有返回单位,确实属于旷工违纪行为。

面对错误,我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的,然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员,应该懂得对于客观环境有一个早期的评估,应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况,应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生,造成了违纪旷工问题的出现,这暴露出了我很多问题:一种是思想预判能力的缺乏,二种是处理不细心马虎的问题。(ZW5000.CoM 作文5000网)

通过这次错误检讨,我痛定思痛,觉得这次检讨虽然是一种惩罚,也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓吃一堑长一智我应该通过这次机会好好反省自己,吸取经验教训,从今以后再也不出现类似的错误了。

因此,我郑重地向领导保证:从今以后我一定要严格按照请假条例行事,在各方面努力遵守单位规章,坚决不做出有违规章的事情。

此致!

旷工检讨书【篇8】

尊敬的领导:

您好!

旷工这种不负责任的做法对于事业单位的工作而言自然是有害无益的,事实上当我做出这种事情并被领导批评过后内心十分沮丧,若是我在旷工之前便考虑到这种做法的危害性也就不会造成如此严重的影响了,在工作中让领导感到失望也会导致自身的发展受到阻碍,因此我检讨了这次旷工的错误行为并在内心进行了自我反省。

既然已经成为单位职员就应该对工作认真负责才能够获得领导的认可,当其他同事都在努力工作的时候自己却做出了旷工的错误行为无疑是很愚蠢的,也许是没能意识到旷工的不妥之处才会做出这种让领导感到失望的事情,更何况在以往的工作中我也没能通过自身的努力为单位的发展做出贡献,作为成年人的自己思考问题如此幼稚自然难以在单位的工作中被领导认可,我应当明白在工作中毫无优势的自己应当凭借着认真努力的作风来完成领导布置的任务,若是遇到些许问题便采取旷工的方式来逃避的话无疑是严重违背职业道德的做法。

扪心自问在工作中遇到困难的时候为何不选择向领导敞开心扉呢?即便自己的想法可能会被领导否决也应该尝试着去相信对方才行,而且旷工这种不告而别的做法很难让其他人相信自己是否能够认真完成领导布置的任务,既然在能力方面有所欠缺就应该通过努力工作的方式获得同事们的认可,哪怕遇到困难也应该向领导或者同事进行请教才能够有效地将其解决,毕竟对于职业发展而言旷工这种逃避的做法只会被领导和同事们唾弃与厌恶罢了。

尽管旷工的原因让我感到有些难以启齿却也从中得到了不少的教训,实际上在旷工之前选择和领导沟通一番的话也许这件事情也不会发生在自己的身上,因此我在往后的工作中应当端正好态度并重视领导布置的任务,毕竟领导的批评也是对自身的重视自然要将其铭记在心才行,另外为了弥补旷工造成的损失也应该更加认真地完成单位的各项工作,我也不希望这次旷工的行为会成为自己在今后工作中难以被洗刷的污点。

对于旷工造成的不良影响应该通过工作中的努力来证明自己,尤其是因为旷工让领导感到失望的情况下应当有所作为才能够改正这方面的缺点,值得肯定的是因此而被批评的我也需要在工作中加以反思并对旷工的问题引起重视才行。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

旷工检讨书【篇9】

尊敬的领导:

您好!

昨天我本来应该去上班的,因为那并不是什么假期,而是正常的工作日,可是我却没有去公司,按照规定我被记了一次旷工,至于为什么会发生旷工这种事情呢?说来惭愧,原因是难以启齿的,至少我是带着无比懊恼的心情写下这份检讨的,内心也有着遗憾,竟然旷工了,我真是不争气。

旷工的理由其实很简单,那就是熬夜导致的睡过头,说实话,这个理由我都有点说不出口,因为我实在难以想象自己会栽在这样一个最基础的问题上,我都不敢说自己是因此而旷工的,因为我觉得太羞愧了,又不是小孩子了,我竟然会犯这样低级的错误,这是不能够容忍的。前天晚上我在用手机看电视剧,我总在心里提醒自己,看完这一集就去睡觉,反正有闹钟,结果没想到看了一集又一集,最终闹钟由于手机插上了耳机,因此闹钟并没有响,至少我是没听到的,当我醒来的时候已经是下午了,由于我事先并没有请过假,因此我这样的行为算是旷工。想到这里我还是不能够原谅我自己啊,为什么我的自制力就这么差呢?明知道第二天是工作日,可我还如此放纵自己,可以说旷工这件事全是我自找的吧。

其实这也是一个危险的信号吧,不知道从什么时候起,每次节假日我的生活都会过的十分颓废,完全看不到一点属于年轻人的朝气,可能也是因为从没有管过自己吧,就这样放任自己的行为,最终导致自己旷工了,用两个字来形容自己那就是活该吧。出现了这样的事情我应该埋怨谁呢?只能够埋怨我自己,可是现在后悔也已经没有什么用处了,有着后悔的精力,我早做什么去了?这也不能够怨别人,因此我觉得我应该想想办法,毕竟不能够一错再错,旷工这件事出现一次就够了,以后绝对不能够再次旷工,或者说当预感到自己可能会因为某些原因而旷工的时候,应该及时联系自己的上级或者公司的人事,进行请假,至少不会有旷工那样严重。而且我觉得我没有去公司可能也会造成非常不好的影响吧。

过去的事情就不要再纠结了,我应该好好考虑以后的事情,至少我觉得旷工这种事情以后不要再发生在我身上了,这是一个耻辱,我应该记在心里,警醒以后的自己。

此致

敬礼!

姓名:

日期: 年 月 日

旷工检讨书【篇10】

尊敬的各位领导:

现在,我感到很懊悔,深刻检讨。在思想上对工作重视程度不足,就算有认识也没有在实际行动上真正实行起来。思想上不认真的原因是我工作观念不深刻,不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。所以我决定写份保质保量的检讨书,对自己思想上的认识重新整理,并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工,严格遵守工作纪律和各种规章制度。努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流,加强学习,提高职业素养,保证不再出现错误。

对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对老师和同学的不尊重,而且让老师也很担心。试问:如果全班大部分同学都不去上课,那么作为教书育人的老师得到了应有的尊重了吗?

由于我没有请假连续几天都没去上课,扩下了许多课。你为了这严谨的制序,让我们写下大学以来的第一封检讨书。在你的高度教导下,让我们明白虽身为大学生,扩课还是不被提倡的。我们之所以来这里,是为了学一技之长为以后谋生。

您好,关于我此次的无故旷工,我再次表示深深的歉意。8月14日星期二没有向任何领导打招呼也没有任何请假申请,擅自脱离岗位,违反了公司的劳动规章制度,给营业区带来了不必要的麻烦,同时耽误工作的正常进行,就以上过失行为,我感到很内疚。此次旷工影响了整个营业区的活动计划,由我一个人影响了整个飞龙计划执行,真的很惭愧。在进入公司的时候,公司领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工,严格遵守公司的劳动纪律。但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误,对于旷工的事情,通过此次深刻的教训和检讨,让我深深的意识到了自己的错误,认识到自己所犯错误的严重性。

现在,我感到很懊悔,深刻检讨。在思想上对工作重视程度不足,就算有认识也没有在实际行动上真正实行起来。思想上不认真的原因是我工作观念不深刻,不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。所以我决定写份保质保量的检讨书,对自己思想上的认识重新整理,并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工,严格遵守工作纪律和各种规章制度。努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流,加强学习,提高职业素养,保证不再出现错误。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

以后我会努力工作,请领导继续关心监督。

对不起,老师!我知道,老师对于学生旷课是非常生气的。因为教师的重心很多都不在教学上面的,他们要忙着点名,忙着比考勤率,忙着评职称。我也知道,对于学生,应该按时上课,不迟到,不早退,不旷课,不管老师的教学质量如何,不管有没有学到知识,不管能不能学到本事,不管是否学无所用,不管跟就业有没有关系,不管是否浪费了时间…我知道逃课是错的,就算是生病了;逃课是错的,就算是在宿舍学习;逃课是错的,就算是在图书馆看书…总之,逃课是错的!不管有任何理由。学生主要任务是上课,就像老师的任务是点名一样。

提高纪律性我应该认真学习学校的校规校纪,并且做到自觉遵守不迟到,不早退,不旷课有事应该先向老师请假

旷工检讨书【篇11】

2020公司员工未请假旷工检讨书

在学习、工作、生活中出现了失误后,为了避免再犯,我们常常被要求写检讨书,以对出现的过错进行反省,请注意要带着改错的决心去写检讨书。什么样的检讨书才是好的检讨书呢?以下是小编帮大家整理的2020公司员工未请假旷工检讨书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

尊敬的领导:

您好!

我于昨天,也就是x月x日,周一,既没有跟领导请假,也没有来上班。虽然事情发生的很紧急,但是也应该有给领导发消息的时间,领导也不是那种不讲理的人,只要是有紧急的事情,就算当时没有请假条,也会先批了我的假,再让我来上班的时候把请假条补上。

我知道公司是非常人性化的公司,不是那种会苛刻员工,不管员工家里发生什么事情都不会不准请假的公司。我上周四和周五已经请了两天假,需要回家处理事情,领导也很爽快的批准了我的假。但是回去之后我发现,三天根本不能处理完所有的事情,再加上公司离我的.老家比较远,一来一回的车程就要一天时间,所以我请假的时间根本就不够。于是我就想着先把假给休了,等回去上班之后再补请假条,但是我却没有事先跟领导汇报,等领导批准了我才能够继续请假,这是我的一个很重大的失误。

我本不应该犯这个错的,我一向是一个重规矩的人,平时都很严格遵守公司的规章制度。上班从不迟到,也从不早退,也从来没有在上班时间分心做过别的事情,比如玩手机、看电视等,也从来不在办公室吃零食,却在请假的事情上栽了跟头,真的是很不应该。如果其他同事都跟我一样,那这个公司的领导就会很难管理。如果因为这样的一些事情就开除员工,就显得这个公司很没有肚量,如果把犯错的员工继续留下来,那么他看到自己没有收到惩罚,以后会不会变本加厉,在收到领导批评之后也屡教不改呢?

所以我明白虽然我这次犯的错不是非常大的错,但也能够从这件事看到我这个人的工作作风和工作态度的问题。有一个词叫因小失大,我可能会因为一次小的错误,失去了领导一直以来对我的信任,让领导对我感到失望。我以后一定不会再犯这种错误,我会深刻的检讨自己的行为,进行深度的反省。我以后也会更加严格的要求自己,记住公司的所有规章制度,牢记于心,永不再犯。

谢谢领导给了我这次机会,让我能够进行反省和检讨。希望领导能够重新信任我,让我能够抱着不要辜负领导的信任的想法继续工作,让我不会再犯这种不应该的错误。我以后会更加努力的工作,为公司贡献更多。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

旷工检讨书【篇12】

旷工检讨书

尊敬的领导:

您好!我是贵公司的一名员工,不久前,我因为旷工而对公司的规章制度和工作纪律犯了错,对此我深感惭愧和后悔。在此向您表示我对自己的错误态度,我愿意承担责任并学以致用,以避免再次犯同样的错误。

首先,我深刻认识到旷工对公司的影响和损失。作为一个员工,我应该时刻保持对公司的忠诚和责任感,但是我的旷工行为不仅严重影响了自己的工作效率,也对团队的运转造成了不可估量的困扰。我对此感到抱歉,并愿以此次事件为教训,严格要求自己,为公司的发展贡献更多的力量。

其次,我要承认我对自己的工作态度产生了一定的放松。起初,我可能并没有意识到旷工对我的职业生涯和个人形象的影响有多大,但这次的教训让我意识到这是一个严重的问题。我会重新审视自己的工作态度,提高自己的职业素养,与公司保持良好的互动,遵守公司的规章制度和工作要求。我将始终把工作放在第一位,充分认识到工作对于个人的意义和公司的重要性,努力做到忠诚、敬业、奉献。

此外,我也希望通过这次检讨书给其他员工树立一个警示。旷工是一种不负责任的行为,除了对个人造成损失外,也会给团队和公司带来不必要的麻烦。我希望我的错误可以成为大家的教训,倡导大家对工作负责、对公司忠诚,共同为公司创造良好的工作氛围和业绩。

最后,我谨保证,从现在起,我将积极主动地改正自己的错误,以更好地适应公司的需要,为公司的发展贡献自己的力量。我会时刻保持高度的责任感和使命感,做好本职工作,同时加强自身的学习和提升,以便更好地适应公司的发展和变化。我会遵守公司的规章制度,努力提高自己的工作效率,切实履行自己的岗位职责。

再次向公司表示深深的歉意和悔过之情,并感谢您的谅解与支持。我深信,通过这次教训,我会变得更加成熟和成长,让自己重新拾起初心,成为公司发展的有力助手。

此致

敬礼

XXX 日期

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