大学生实习合同

正规的合同应该怎么书写呢？随着法制意识的普及，采用书面形式订立合同的，双方当事人签字盖章时，是该合同成立的时间，笔稿范文网为您精心整理的“大学生实习合同”马上就要看到了，记得保留本文方便针对性参考！

大学生实习合同【篇1】

大学生定岗实习合同是指大学生在进入企业实习期间与企业签订的合同。该合同旨在明确双方实习的内容、期限、实习费用、保密等方面的约定。这样可以保障双方的权益，并帮助大学生更好地完成实习任务，为自己的未来做好规划。

首先，大学生定岗实习合同明确了实习的期限和内容。合同应该规定实习开始和结束的时间，一般来说，实习期为一个学期或者几个月，但是也有可能达到一年。另外，在实习期间，企业应该为大学生明确实习任务，明确工作内容，目标和要求，以及完成这些任务所需的时间。

为了提高大学生的动力，企业还应该考虑在实习过程中给予实习费用。这也是大学生定岗实习合同中要提到的一个方面。企业可以为实习生支付工资或给予其他的报酬，以鼓励大学生更加认真地完成实习任务并积极地参与工作。对于企业来说，通过提供实习费用，可以吸引更多的优秀大学生加入公司。

另外，实习合同还应该明确保密约定。这是因为，在实习过程中，大学生可能会接触到企业的机密信息，知识产权或商业机密等资料。如果没有保密约定，这些信息很可能会被泄露，给企业带来很大的损失。同时，也会损害大学生的职业声誉。

最后，在实习合同中，还应该规定实习生的权利和责任以及企业方的权利和责任。大学生定岗实习合同是双向的，企业和实习生可以互相了解对方的权利和责任。对于企业而言，主要有以下责任：提供实习机会、提供必要的工作环境和设施、指导和督促实习生。而对于实习生，主要有以下职责：遵守企业的规章制度、认真学习工作内容以及积极反馈工作进度和成果。

总之，大学生定岗实习合同是一份非常重要的文件。它不仅可以规范大学生与企业之间的关系，还可以帮助企业更好地管理实习生，提高其实习生的工作效率和工作质量。通过签订实习合同，大学生可以更好地了解职场，增强自己的责任感，提升自己的职业能力，为今后的职业生涯做好充足准备。

大学生实习合同【篇2】

甲方（用人单位）____地址：____________

乙方（实习生）____性别：____年龄：____身份证：____

所在校园：________专业：____联系电话：____

乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：

一、实习要求

乙方应如实向甲方带给本人实际状况，并根据甲方要求出具相应有效证明（如身份证、体检证明等），如乙方带给的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。

二、实习期限

1、实习时间自____年____月____日至____年____月____日，其中自____年____月____日至____年____月____日为试用期。

2、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务务必录用其为正式员工。如实习结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。

三、实习岗位及工作时间

1、甲方根据客观状况并结合乙方的专业知识和个人潜力，合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。

需要或根据其工作表现和潜力，变动乙方的实习岗位。

到达规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作资料和任务。

4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应用心配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写[加班申请单]经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。

四、实习管理

1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。

2、如果实习期内，乙方不贴合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。

违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的，全部职责由乙方自行承担。

4、实习期间乙方应遵守的规定：

（1）乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议；

（劳动纪律及管理规定，如有违反的，甲方有权随时解除本协议；

（3）乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，乙方应承担相应赔偿职责。

（严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事职责等行为的，甲方有权无偿予以辞退；

（，如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的，甲方不承担任何职责；

（伤害或其他经济及法律职责均由乙方自愿承担，与甲方无关。

五、实习报酬

甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币1800元/月。实习期间，住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每一天10元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。

六、劳动保护

1、甲方需为乙方带给贴合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其带给必需的劳动防护用品。

3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。

七、保密约定

乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。

八、知识产权

在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。

九、协议终止与解除

1、双方协商一致，协议可提前终止。

2、协议期满自然终止。

通报等处理。

4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的状况下，能够与甲方解除协议。

十、有下列状况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。

1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。

2、根据乙方的工作潜力及表现，不适宜在原实习岗位继续工作的。

3、不可抗力的因素或其他客观状况变化，导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。

十一、双方约定的其他事项

规章制度、规定及《保密协议》作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。

2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方其已告知所在校园并已征得校园同意。如因乙方违反本条约定，给所在校园或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何职责且有权随时解除本协议。

十二、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民提起诉讼。

十三、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效

甲方（盖章）________乙方（签字）________

____年____月____日____年____月____日

大学生实习合同【篇3】

大学生定岗实习合同是一份协议，由大学生和实习单位签署，双方应严格遵守其中规定的各项条款，承担相应的权利和义务。在实习过程中，学生将获得实践机会，获取实践经验，并为实习单位创造更高的效益，促进毕业生就业率的提高。

一份完备的大学生定岗实习合同应该包括以下要素：

1. 合同双方基本信息

合同双方的姓名、单位名称及详细地址、工作岗位、实习起止时间等。

2. 实习任务和要求

实习单位应确立明确的实习任务和要求，包括岗位职责、实践技能训练、实践项目完成等方面。而大学生则应当按照实习单位给出的任务要求进行实践，并及时汇报实践进展情况。

3. 实习期限和报酬

实习期限和报酬是合同中最为重要的部分之一，应该规定实习开始日期、结束日期，以及实习期间的薪酬或补贴标准。此外，如果实习期间发生取消、中途变更或延长的情况，则需要对其进行合理调整并在合同中明确说明。

4. 实习单位对学生的责任和义务

实习单位应当确保学生身心健康，遵守各项职业规范和安全制度，并保障学生的人身安全和学习积极性。同时，实习单位还应当以负责任的态度、讲究规划、重视指导和培训，帮助学生全方位地提升职业素养和实践能力。

5. 学生对实习单位的责任和义务

学生在实习期间应当遵守实习单位的各项规定和制度，认真完成实习任务，具备遵守职业道德、不违反企业利益、保守公司机密等基本职业素养，并配合实习单位全力提高工作效率和绩效。

6. 附加条款

在具体实习中可能会产生一些特殊情况，因此合同中需要有附加条款，对诸如实习期间的相互沟通、实践时的应急处理、劳务纠纷处理等方面进行详细规定和要求。

以一名大学生为例，定岗实习前，她需要先了解实习单位的实际需求，然后制定实践计划和实践目标，将其与实习单位进行沟通。如果双方无法达成共识，则应尝试进行妥善解决的方案，以保证实践目标的顺利完成。

此外，在定岗实习合同中，还应包括有关假期安排、工作时间、实习期评价、协议终止等内容，以更好地为双方提供一个良好的工作环境，并创造一个双赢的情境。大学生们只有在详细查阅并遵守定岗实习合同的情况下，才能获得优秀的实践成果和成功的职业发展。

大学生实习合同【篇4】

大学生实习是大学教育的重要组成部分，也是学生实践能力培养的重要途径。为了保障大学生实习的合法权益，促进实习单位和大学生之间的良好合作关系，大学生实习劳动合同应运而生。本文将详细介绍大学生实习劳动合同的主要内容和重要性。

大学生实习劳动合同是实习单位与实习生之间达成的书面协议。该合同明确规定了实习双方的权利和义务，为实习双方提供了法律保护。在劳动合同中，实习单位承诺为实习生提供良好的学习和实践环境，为其提供必要的指导和培训。实习生也承诺全力以赴完成实习任务，并遵守实习单位的相关规章制度。通过劳动合同的签订，双方明确了彼此的责任和义务，从而建立了相互依存和互相尊重的关系。

大学生实习劳动合同的主要内容包括实习任务、工作时间、实习报酬、保险和风险防范等。实习任务是合同的核心内容，明确规定了实习生在实习期间需要完成的具体工作内容和目标。工作时间是实习生每天的工作时间和休息时间，合同中一般规定每天的工作时间不超过8小时，并有一定的弹性安排。实习报酬是实习单位对实习生提供的经济补偿，合同中需要明确实习生的实习报酬以及发放的方式和时间。保险和风险防范是合同中需要重点关注的内容，明确规定实习期间实习生的人身安全和财产安全责任，并为实习生购买必要的保险。

大学生实习劳动合同的重要性不言而喻。劳动合同为实习双方提供了法律保护。在实习期间，实习生享有与正式员工相同的劳动权益，包括工资、休假、社会保险等。合同也规定了实习期间的违约责任和赔偿方式，为双方提供了法律依据。劳动合同为实习双方建立了明确的权责关系和合作基础。在合同的约束下，实习单位会更加重视实习生的工作和学习状况，提供更好的实习环境和资源支持。实习生也会更加努力地完成实习任务，提升自己的能力和素质。劳动合同可以帮助实习单位和实习生解决纠纷和矛盾。在实习期间，双方可能会出现一些不愉快的情况，如工作时间安排、实习报酬等方面的矛盾。而通过劳动合同，可使双方更加理性地解决问题，避免不必要的纷争。

大学生实习劳动合同是实习期间实习单位和实习生达成的重要协议。合同的签订有助于保障大学生实习的合法权益，促进实习单位和实习生之间的良好合作关系。实习双方应共同遵守合同的规定，充分发挥各自的优势，努力提高实习效果，实现共赢局面。实习劳动合同不仅有利于实习双方的发展，也推动了整个社会的进步。

大学生实习合同【篇5】

甲方：

联系地址：法人代表(主要负责人)：职务：乙方：性别：年龄：身份证号码：

联系地址：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同期限类型为固定期限劳动合同

双方合同期为一个月，即从________年______月______日起至________年______月______日止。在实习期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。

二、学习期薪酬及考核办法

(一)工作职责

1、负责公司负责推广公司现有业务

(二)任务

1、负责完成公司下达的各项任务指标

2、每天最少走访客户60家，少一家罚款5元。

3、做好走访记录：

--所走路线;

--公司名称或店名、法人或其主要工作人员姓名、地址、电话;

--备注内填写有无安装本电话或同类的(例：铁通几部、电信几部、移动几部;如何消费)，每个月的长途业务量多少。

4、每天下班前安排好第二天的工作路线并上交主管，以免路线冲突。

三、学习期工资制度，学习期为一个月。

底薪：800.00元+提成+奖金。

提成：30元套餐——10元/台;50元套餐——20元/台;80元套餐——30元/台

奖金：按实际工作情况。

注：试用期3天，如3天内相互不满意无薪，如继续工作计薪。工作不满1个月，底薪减半，提成照发。

四、合同解除

1、合同解除后甲方按照本合同约定给付乙方工资。

2、乙方须交还甲方所有办公物品。

甲方代表签字：_________________乙方签字：_________________________年____月_____日________年____月_____日

大学生实习合同【篇6】

《大学生毕业实习合同》一、背景介绍大学生毕业实习合同是指在大学生即将毕业之际，与实习机构或企业签署的一份合同。此合同旨在规范双方在实习过程中的权益和义务，确保实习期间的公平合作和相互尊重。二、合同条款1.实习单位信息：合同中应详细列明实习单位的名称、地址、联系方式以及单位代表人的信息。2.实习生信息：合同中应详细列明实习生的姓名、性别、学校和专业等基本信息。3.实习岗位：合同中应明确规定实习生所担任的岗位及工作职责，以确保实习生与实习单位之间的工作匹配度。4.实习期限：合同中应详细列明实习的开始日期和结束日期，确保实习生能够明确实习期限。5.实习薪酬与福利：合同中应明确规定实习期间的薪酬待遇和福利，包括基本工资、交通补贴、饭补等事项，以确保实习生的基本生活需求得到满足。6.保密协议：合同中应包含实习生需要遵守的保密协议，确保实习期间的机密信息不被泄露。7.劳动保护及安全要求：合同中应明确规定实习单位对实习生的劳动保护和安全要求，以确保实习生在实习期间身心健康。8.实习期绩效评估：合同中应规定实习单位对实习生的绩效评估标准，并明确评估的时间和方式，以便实习生了解自己所面临的考核标准。9.合同解除条款：合同中应包含合同解除的条件和程序，以解决双方在实习期间出现的纠纷或意外情况。三、合同签署流程1.双方认可合同：双方在确认合同的内容符合双方意愿后，应共同签署合同，并将合同存档备查。2.实习生实习报到：实习生应按合同规定的时间和地点报到，开始实习。3.实习单位提供必要支持：实习单位应为实习生提供必要的工作条件和支持，包括工作场所、工作设备等。4.定期评估和培训：实习单位应定期对实习生的工作表现进行评估，并提供相关的职业培训，以帮助实习生提高工作能力。5.合同解除和结案：如果出现合同解除的情况，双方应按合同约定的程序进行解除，并进行结案工作，包括实习经验总结和评估。四、合同的重要性和意义《大学生毕业实习合同》的签订对实习双方来说都具有重要意义。对于实习生而言，合同的签订可以保障其权益，明确实习期间的工作内容、薪酬待遇和福利，提升实习经验的质量。对于实习单位而言，合同的签订可以确保实习生按规定履行工作职责，维护实习单位的利益和声誉。此外，合同还能够促进大学生的职业素养培养。在校期间，大学生通常只接触到理论知识和课堂教学，缺少实践经验和职场规则的了解。而合同的签订和实习过程中的权益与义务交换，可以让大学生更好地融入职场环境，了解职业道德与行为规范。综上所述，《大学生毕业实习合同》在实习过程中扮演着重要的角色，为实习双方提供了明确权益和义务的法律保障，促进了实习的有序进行，并有助于大学生的职业素养培养。

大学生实习合同【篇7】

摘要：

《大学生实习合同范本》是指导企业和学生实习的一份重要文件，其中规定了实习的期限、实习地点、实习内容、实习报酬、保密协议等相关条款，为企业和学生之间的合作提供了保障。本文将从实习合同的重要性、实习期限、实习地点、实习内容、实习报酬、保密协议等方面进行详细的阐述。

一、实习合同的重要性

实习合同是企业和学生进行实习活动的一份重要文件，具有重要的指导性和法律效力。首先，实习合同明确了双方的权利和义务，避免了由于未协商清晰而发生的纠纷。其次，实习合同规范了学生的实习行为，为学生提供了实践机会，增强了学生的职业素养和实践能力。最后，实习合同也为企业解决了劳动力缺乏、技术提升等方面的问题，提升了企业的专业水平和竞争力，也在一定程度上帮助企业控制了成本。

二、实习期限

实习期限是实习合同的重要内容之一。根据国家法律规定，学生实习期一般不超过12个月。在实习期满之后，企业和学生可以协商续约或停止合作。同时，企业应当在实习合同中注明实习开始时间和结束时间，具体内容应以实习协议书为准。

三、实习地点

实习地点通常指实习的场所，具体可以是企业所在地、分支机构或者其他实习基地。实习地点是实习合同的重要内容之一，它关系到学生实习期间的生活和工作。因此，企业应当根据学生的实习需求以及实习内容的要求，确定合适的实习地点。

四、实习内容

实习内容是实习合同中的核心部分，它涉及到学生实习期间的具体任务和工作内容。实习内容的确定应当充分考虑学生的专业背景、实习目的等因素，使学生能够在实习过程中获得实践经验、增强职业素养、提升自我能力。

五、实习报酬

实习报酬是实习合同中的一个重要条款，它关系到学生的实习积极性和企业的费用开支。根据国家法律规定，学生实习一般不得要求企业支付工资，但可以要求企业支付生活费、交通费等实习期间的必要费用。同时，企业应当明确规定实习报酬的标准以及支付方式，并严格按照实习合同履行相关义务。

六、保密协议

保密协议是实习合同中的重要内容之一，它涉及到学生实习过程中所涉及的商业机密和技术秘密等方面的保护。企业应当合理制定保密协议，并严格要求学生遵守保密规定，在实习期间不得泄露实习内容和商业机密等关键信息。

结论：

本文根据《大学生实习合同范本》的标题，详细阐述了实习合同的重要性、实习期限、实习地点、实习内容、实习报酬、保密协议等方面的内容。学生和企业在签署实习合同时，应当认真遵守合同条款，以保证实习活动的顺利进行。实习合同的签署有利于学生提高职业素养和实践能力，也为企业提升专业水平和竞争力提供了有力的保障。

大学生实习合同【篇8】

甲方：

乙方：

根据乙方教学需要，为提高大学生的技能与就业的推荐工作，加强学生实习期间的安全管理，经甲乙二方共同协商决定，确定甲方学校为乙方实习基地。其具体相关安全事宜由甲乙二方达成如下协议：

1.我校负责该学生毕业实习期间的和管理。

2.学生来到我校后首先要接受我校组织的安全教育，要认真学习国家有关安全的法律法规，掌握一定的，方便自己在教学中的运用。

3.学生必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实习纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将交给校方(乙方)按校纪校规严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。

4.学生在实习期间必须严格遵守实习单位的、安全保障制度，服从实习单位的工作安排，接受实习单位的考核，尊重实习单位的领导、师傅和职工。实习期间，遵守实习单位的作息制度，不得缺勤。实习中途不得变更实习单位，无故擅自离开的，交给校方(乙方)处理。

5.学生在实习过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等，严禁酗酒、吸烟，严禁偷盗我校任何物品，严禁发生打架事件，严禁乘坐无的私人营运车辆，一定要乘坐公交车，严禁违反我校(甲方)有关安全制度。否则发生任何安全事故，责任自负。

6.如学生未经允许擅自，甲方有权通知学校(乙方)除名。本协议一经签订，甲、乙二方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经二方协商同意，否则无效。

本协议一式二份，甲乙二方各执一份。

甲方：

乙方：

日期：

大学生实习合同【篇9】

甲方：______________(实训单位)

乙方：______________(学校)

丙方：______________(学生)

根据乙方教学需要，为提高大学生的社会实践技能与就业的推荐工作，加强学生实习期间的安全管理，经甲乙丙三方共同协商决定，确定甲方公司为乙方校外实习实训基地。

其具体相关安全事宜由甲乙丙三方达成如下协议：

1.公司项目部负责学生毕业实习期间的安全教育和管理。

2.学生进入公司项目后首先要接受项目部组织的安全教育，要认真学习国家有关安全的法律法规，掌握一定的业务安全知识，方便自己到业务现场后运用。

3.学生出入业务技术现场必须由公司技术人员陪同，不得擅自到业务技术现场乱走，不得到易发生安全事故的地方逗留。

电线电缆以及有毒物体等，否则发生任何安全事故责任自负。

5.进入业务技术现场要上下左右观察周围环境是否存在不安全因素，遇到不安全情况要及时跑到安全地带，并通知项目部人员及时处理隐患。

6.学生必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实习纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将交给校方(乙方)按校纪校规和乙方规定处理。

安全保障制度，服从实习单位的工作安排，接受实习单位的考核。

湖泊、水塘等游泳，注意出行安全。

9.学生对实训过程中事情有意见，可以提出并与甲方商量，乙方协助解决，学生不得无故中途停止实训或擅自离开，否则，将由甲乙方按规定处理，实习成绩记为不及格。

乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。

本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

甲方代表签章：______________

20____________年 ______________月______________ 日

乙方签字：______________

20____________年______________ 月 ______________日

实训学生(丙方)签名：______________

20____________年______________ 月 ______________日

大学生实习合同【篇10】

甲方：_____________(单位/公司)

乙方：_________(学校/实习学生)

风险提示：基本信息基本信息包括协议双方的必要资料，如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。

为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。

一、实习期限及工作时间

乙方_________名学生到甲方实习，实习时间自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。

二、实习岗位

甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_________部门，从事_________工作。

实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。

三、实习津贴

依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位，甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

风险提示：意外风险实习协议中最最重要的，就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间，如果损坏了一些贵重物品该如何处理，如果过错导致损失了重要的业务收入，该如何处理。虽然通常情况下，实习生参与不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问题。

四、实习期间应遵守以下规定

1。实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

2。因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。

风险提示：工伤实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤，实习单位须依法承担雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。因此，建议用人单位为实习生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。

五、劳动保护

1。甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2。甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3。实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

六、协议解除

乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本协议。

七、未尽事宜由双方及时协商解决。

八、法律效力

本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

代表人(签字)：_______联系人(签字)：_______

_________年____月____日_________年____月____日

大学生实习合同【篇11】

甲方：X有限公司

住所地

法定代表人：，系公司董事长。

乙方：(学校/院校)。

地址： 定代表人：　丙方：性别：出生年月：

所在专业年级：学生证号码：

根据有关法律之规定，甲乙双方经平等协商一致，并经丙方同意，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条[实习期限]实习期为年月日至年月日止。

第二条[实习内容]甲方安排乙方的学生丙方在岗位进行实习，并为丙方指派指导老师指导实习期间的工作。丙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，应按时、按质、按量完成指派的任务。

甲方有权根据生产经营需要及丙方的能力、表现调整工作岗位。

第三条[工作时间]甲方安排丙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证丙方每周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和丙方协商后可以延长丙方时间。

第四条[劳动保护]甲方为丙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。同时，甲方享有对丙方在安全生产方面进行管理、保护的权利、义务。

第五条[教育培训]甲方负责对丙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第六条[实习津贴]甲方同意按下列第方式计算丙方的实习津贴。

1、丙方在实习期间，甲方不支付津贴和报酬;

2、甲方以每(小时/日/月)元的标准支付丙方津贴和报酬，于每日前统一结算;

3、甲方提供丙方在工作时间内的就餐;每月支付交通费和实习津贴等计元，于每月日前统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

第七条[福利待遇]甲方在丙方实习期间购买人身意外伤害保险，保障其在实习期间的安全与保险待遇。丙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇。

第八条[劳动纪律]丙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。丙方违反劳动纪律的，丙方的指导老师予以教育纠正。

第九条[变更解除]订立本合同所依据的法律法规、规章制度发生变化或所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经协商同意，可以变更合同相关内容或解除本合同。

第十条[违约责任]任何一方违反本实习合同，给其他方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，承担赔偿责任。

第十一条[争议处理]因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决。

第十二条[其他约定]本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。本合同一式叁份，甲乙丙方各执一份。

大学生实习协议书

甲方：____________________

乙方：____________________

根据国家有关法律、法规和规章的规定，就乙方申请来甲方单位实习一事，甲、乙双方经友好协商，约定如下：

一、实习期限自_______年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。

二、实习内容

1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;

2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术，基本掌握外贸工作的程序和实务;

3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务，同时完成甲方交办的其它事务;

4.乙方在实习期内应积极寻找客户，开拓业务渠道，争取在实习结束前业务能上手。

三、实习报酬

实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。

四、实习纪律

乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度，乙方在业务上受指导老师指导，行政上由甲方办公室管理，实习期满由甲方写出实习鉴定。

五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的，乙方应承担相应责任。

六、实习期满，若乙方符合甲方聘用条件，甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定，应向乙方支付违约金__________元。

七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金，作为履行本协议第五条、第六条的担保。

八、本协议自双方签字盖章之日起生效。

九、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。

甲方：____________________

代表：____________________

乙方：____________________

_______年_______月______日