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铁血观后感(合集十一篇)

铁血观后感 2024-06-20

“铁血观后感”是笔稿范文网为您准备的一些与您需要相关的内容,你知道如何写一篇优秀的作品名观后感吗?观后感是有感而发写出来的东西,观后感可以帮助我们更好地理解电影里的人物和情节,记录这篇文章便于日后查看!

铁血观后感(篇1)

金哥上周六去看了《铁血战士》这部电影,抱歉现在才发观后感,但是这部电影真的是十分带劲的一部动作大片,看着就过瘾!

给大家介绍一下主要剧情:

一艘宇宙飞船坠落地球,正在执行军事任务的狙击手奎因·麦肯纳恰好遭遇外星人并发生激战,侥幸逃脱的他捡到了外星人的装备并寄回了家想再做他用。传说这种被称为铁血战士的外星人曾数次光临地球,使用各种残忍的手段对人类进行猎杀游戏。而这一次,奎因的儿子罗里收到包裹后意外触发机关,引来了更强大的终极铁血士降临地球。而想要阻止其大开杀戒的却是一群问题士兵和一位生物科学家凯茜·布拉克。事情却远不像他们以为的那样简单,一场铁血、终极铁血与人类之间的三方猎杀大战正式拉响!

最后肯定是人类赢了,但是赢得来之不易,耗费了许多人力、财力上去,还死了好多人。而人家就上了一个终极铁血战士就基本把地球上的精锐部队铲平了。最后人类发现了对抗铁血战士的武器,很期待下一部电影会怎么样。

今天就写到这里,如果有想看这部电影的朋友们赶紧去买票,不然到时候没看到是会后悔的!

谢谢大家!

铁血观后感(篇2)

前几天就把电影《异形大战铁血战士》看完了,本来是想看《异形》,只是我猜想都是变种恶心的生物,没什么看头的,先看有争斗的好了,关于这个名字,我也没有上网核实过,到底是叫《异形大战铁血战士》还是《铁血战士大战异形》,不过这也没有关系,人的地位没有了。

留了两种外星生物在地球上打闹,那谁大战谁有什么关系列? 但是我个人看完片子觉得还是《异形大战:铁血战士》好。

当然在没看片子的时候我也是这么想的,我本来臆想铁血大概和变形金刚差不多,哪知是长这样一幅脸孔!不过结局不错,至少战胜了丑陋的异形啊!

第1部比第2部好看,人类的位子从底层的被寄生体到最后一名女士勇敢顽强的活下来了,还被铁血肯定了,她的精神是可嘉的,是英雄啊,令我不解的是,到了第2部就一个铁血战士来地球战斗。

最后还是人类投了弹才算是完结啊! 当然也没明确说你们这两种外星生物完结了,为了续集铺垫,估计出第三部,我也不会看了,我还是喜欢人类战胜外星人或是人类帮助外星人,或是和平相处的题材,这样的打打杀杀,结局似乎地球和平了,最后还是外星人占了上风!

铁血观后感(篇3)

一、 影片简介

这部电影是一部基于真事人物的体育励志片。它讲述了一个高中篮球教练带领他的校队打球的故事。这场比赛的英雄卡特在执教之后,使一支失败的篮球队成为长治久安的无敌之王。

卡特是加利福尼亚瑞奇蒙高中篮球队教练,第一次进入篮球馆见他的队员,就给他们带去了一张合同,上面的条件有一条是要他们每个队员的平均成绩达到2.3以上。对此,球员们非常抵触,而一名球员因为这些苛刻的要求而离开了篮球馆。

对于其他队员,卡特教练从严格的体能训练开始,包括自杀和俯卧撑。训练的第一天,队员们互相抱怨骨头快要碎了。

接下来的训练是各种战术,他用实例来解释战术,其中让我印象最深的是“琳达”战术和“戴利拉”战术。球员们正在考虑卡特教练有多少姐妹!卡特教练用这种教学方法指导队员们每天训练。

里士满队在1999赛季连续赢了13场比赛。 1月4号,卡特教练的名字出现在《纽约时报》上,原因倒不是他所率领的里士满高中球队所创下的气势如虹的比赛成绩,而是他做出的一个决定:暂时关闭训练馆,所有队员到图书馆复习功课,直到学分达标方可恢复训练。

在锦标赛即将到来的紧要关头,谁也不会想到卡特会做出这样的决定,因为整座城市都在为这支不败的球队而疯狂,每场比赛都座无虚席,到处充斥着fans们的尖叫声。惊问卡特的决定,各界之前对于他的溢美之辞瞬间转化为刨根问底的讯问和劈头盖脸的责难。

因为里士满是一个工人阶级城市,高失业率使人们对贫困和生活压力感到满意。在社区委员会会议上,卡特遭到了所有家长的反对,他们要求取消禁令,开放篮球馆,让孩子们继续比赛,否则卡特将被撤职。卡特认为球员们应该履行合同。他拒绝投降,准备离开。

然而,当他去篮球馆的时候,篮球馆的锁坏了。当他进去的时候,他看到所有的运动员都在学习文化课。他们坚定地告诉卡特教练,他们将努力达到标准,结果如预期。

比赛终于开始了,但对手是全州第一个。比赛很艰苦,所有的战术都用上了。比赛打的特别激烈,在以后几秒钟的时候对方进球了,里士满球队最终以一分之差输给了对手。休息室里,队员们都很郁闷,卡特告诉队员们已经尽力了,这场比赛是他认为最好的比赛,队员们都放心了。

最后,大部分队员考上了大学,有的甚至拿到了全额奖学金,儿子考上了西点军校。

二、对我的启发(按影片讲述顺序写的感受,还有结合课本和电影内容展开写的)

(一)服从和责任意识

卡特教练上任后,他做的第一件事就是需要每个队员的服从,不管你具备何种才能,何种特质和个性,要融入新的环境,必须要按规则办事,正可谓不规矩无方圆,不服从无组织。

另一件事是让所有球员都签合同,合同规定平均学分应该达到2.3分。这就要求每个团队成员都有责任感。既然签了合同,就必须严格履行。

责任意识是“大五”人格模型中的一种,要求有能力、有条理和自我约束,反映了人们控制、管理、调节自身冲动额度方式。责任意识高的个体富有责任心、可靠、始终如

一、自我约束力强,有组织性和纪律性。

卡特身为教练,努力培养这些孩子们,本身就是一个有责任意识的榜样。他的目的就是想要培养这些队员们的责任意识,让他们成为真正有担当的真男人。

同样,在一个团队中,如果每一个领导者和每一个员工都能帮助我们周围的每一个人,让他们不负责任地爱我们的团队,那么这个团队就是无敌的;

(二)能力

打好篮球,首先要培养身体素质和各种战术。只有有了这个能力,我们才能赢得比赛。能力是人成功完成一项活动所必需的人格心理特征,也是影响组织绩效的关键因素。每个人的能力都有所差异,所以要一个球队能够所向披靡,就必须要了解每个队员的能力范围,给他们分配不同的角色,防守、进攻、抢篮板都要分配好,即“量才为用”。

打篮球时这样,我认为在管理中也是这样。一个管理者只有根据员工的能力状况做到量才为用,才能把员工的作用最大限度地发挥出来,从而提高管理效率。但是要遵循能职匹配原则、能职优化组合原则和能力互不原则等。

总之,在一个集团或组织中,只有当能力类型完整,能力层次层次分明时,才能最有利于整体功能的发挥。

(三)惩罚

惩罚是指当一种不良行为发生时,通过给予它某种强制性和威胁性的不良后果来减少和消除它的方法。

在影片中,一开始有些球员不能接受卡特教练的合同而离开,然后回来。卡特惩罚了上千个的suicide和俯卧撑,做完了才可以归队。

我认为卡特教练的处罚是积极的,对其他球员有威慑作用。但是在管理中惩罚能在短时间内产生快速的效果,长期就很不一定了。因为惩罚只能抑制而不能消除不良欣慰;惩罚可能会导致消极情绪甚至可能会产生逆反心理;惩罚可能会压制人们的创造力和适应能力;惩罚对管理者产生条件性恐惧。

(四)群体

1.群体士气

电影中,在最后于全州第一的球队比赛时,开始的节奏一度失控,里士满完全是出于被动的状态,得分也很少。卡特教练在暂停时,让他们打出自己的水平,灵活使用战术,打出士气。

在组织行为学中,“士气”是指群体成员对群体的认同与满意,并愿意为实现群体目标而奋斗的精神状态。里士满球队的队员经过一翻鼓励之后,重拾信心,为赢得比赛而去努力的在球场上挥洒汗水。

我认为,在生产活动中,群体士气也不容忽视。有一个美国的心理学家研究了群体士气和生产率的关系,有三种情况:高士气,高生产率;高士气,低生产率;低士气,高生产率。

管理者应该采用不同的方法,不能过分的强调物质条件和金钱,要使用合理的经济报酬和奖励制度,要采取适当的手段调动群体的士气,让同事之间的关系变得和谐,尽量让个体目标和组织目标一致,这样就会达到一个最优的状态——高士气,高生产率。不仅员工工作有动力,企业的业绩也会不断攀升。

2.群体间冲突

在电影中,里士满球队在赢球后也有跟对手口角上的冲突,骂人、说脏话等等。甚至在最后的比赛中,要与全州第一的球队在篮球场打起来。在我看来这些属于群体间的冲突。

我翻看了组织行为学的书,书上把群体间的冲突分为水平冲突和垂直冲突。按照书上的说法,我认为电影中两个球队的冲突应该是属于垂直冲突的。

在企业中,冲突也是不可避免的,管理者必须要合理处理各种群体间的冲突才能让企业的工作效率更高。通常冲突管理的风格有竞争、合作、妥协、回避、迁就等。管理者在管理冲突的时候不能“一刀切”,要根据不同的情境选择不同的策略。

另外,我认为好的管理者应该熟知各种策略适用的情境和禁忌的情境,这样才能更好的处理冲突,也能为企业减少很多不必要的麻烦。

(五)领导才能

电影中,卡特教练就是担任领导里士满队员的角色。在卡特的领导下,里士满球队由之前的屡战屡败最终成为长胜将军。而这并不是巧合,是卡特的独特的领导风格。

在他的带领下,里士满球队不仅在篮球赛上大获全胜,并且每个队员的个人素质修养等也在不断地提高,还有签订合同让他们的成绩达标。这些都是卡特教导有方产生的好效果。

我认为在电影里卡特的领导发挥了两种功能,即指挥功能和激励功能。在现实的组织活动中,领导要指明组织发展的方向,确保组织做正确的事情。电影中卡特教练就是在矫正队员们使他们都往正确的发展方向上走。

在企业中,领导也要激励下属,使下属士气高涨、充满热情、积极努力的去实现组织的愿景和使命,为他们排忧解难,渡过难关。

(六)价值

电影里面,在最后的比赛中以一分之差输给了对手。虽然里士满球队最后只获得了亚军,可是这些篮球队的小伙子里有六个人拿到了全奖,进入了大学深造,这在某种意义上比冠军更有价值,因为这是对每个人价值的肯定,退一步海阔天空,失败是为了取得更大的成功正是对此最好的诠释。

当我们还彷徨迷失在人生的道路上时,应该思考我们存在的价值,眼光要放的更远,不要只想近期的好处或者结果,因为长久的不衰比短暂的光环要更加耀眼。所以我们应该摆好自己的心态,一次失败并不代表永远失败,一个方面失败并不代表所有的都做不到,要塑造积极的人生观、价值观

“失败是成功之母”,让我们坚定自己意志,坚定我们追求的理想,努力去奋斗吧!这样的人生才会更加绚烂多彩。

铁血观后感(篇4)

据介绍,拍摄《铁血三江》的10个月以来,主创人员研究史料近千万字,调阅影像资料近百部、老**近五千张,拍摄**近百小时,先后奔赴北京、长春、哈尔滨以及周边16个市县和农场进行采访,夜以继日行程近万里,采访抗联老战士、军史专家、学者、抗联后代和历史见证者30多人,最终使得这段以佳木斯为核心的三江地区14年抗战的历史得以全景式呈现。

'为了按时完成拍摄任务,保证**的质量,我们《铁血三江》主创人员付出了艰苦的努力和辛勤的汗水,得到了社会各界、各部门的通力协助,更得到了北京抗日联谊会的大力支持。'在首播仪式上,总撰稿、总导演朱春龙激动地说,'有了大家的支持与鼓励,再辛苦我们也要把这部文献片拍好,让我市市民和全国人民都能从影片中了解东北抗联的历史,能够把东北抗联精神传承好,让我们的红色文化、红色基因代代相传。'贾君在讲话中指出,纪录片《铁血三江》让更多的人了解到了三江地区曾经发生过的那些鲜为人知的抗联>故事,进一步扩大东北抗联文化的影响力,提升佳木斯的知名度与美誉度。

希望这部纪录片能成为广大人民群众,特别是青少年进行国防教育和爱国主义教育的生动教材。通过这部影片,我们可以增强外界对佳木斯市历史文化的认识。

首映式后,还**了纪录片的第一集《义勇军魂》,现场近500名观众共同感受了在抗日战争初期,三江地区的义勇军与日本帝国主义浴血奋战的场景,影片**后,现场响起了雷鸣般的掌声。

纪录片《铁血三江》共分6集,将于3日晚20:22分在佳木斯台与观众见面,接下来还将在省台和**台陆续**。

铁血观后感(篇5)

有情读书,犹如读中国革命史。与我一起,我坚定了为自己的事业而战的信念。2009年我积极响应党组织的号召,投身社会主义新农村建设,通过层层选拔,幸运地被南通市委组织部选聘为首批省招大学生村官。

通过6年农村基层锻炼,我已由一名年轻的大学生逐渐成长为一名合格的农村基层工作者,6年的村官生涯一直有的陪伴,我感到十分有幸,受益匪浅。20xx年第八期让我感触很深。作者赵保平追寻其父亲赵文卿投身革命、参加抗战的足迹,赵文卿和战友们在党的坚强领导下,充分依靠和发动群众,通过数次威震敌胆的战斗,消灭了一批在当地为虎作伥、罪大恶极的伪顽汉奸特务和叛徒,不仅鼓舞了根据地军民的士气,还使敌人闻风丧胆,龟缩在据点里不敢出来,在抗日战争的艰苦卓绝岁月中,经受了根据地公安保卫战线大小战斗任务的历练,成长为具有侠肝义胆的一代革命卫士和公安骨干。

赵文卿值得我们晚辈的缅怀和致敬,为我在农村工作指明了方向,给我工作上的鼓励,让我深刻体会到基层是施展才华的舞台、历练人生的学校,让我更加坚定了“立足基层、服务基层”的信念,让我觉得要在工作中做到以下“三勤”。

一是腿勤。做到“五必访”:孤寡老人、留守儿童、贫困户、突发急事的当事人、发生矛盾纠纷的当事人,这五类对象必走访。

邻里有冲突。 其中有些邀请我,有些则有我主动解决。我们三等房36组的季惠和季新,都卷入了这场纠纷。我主动在家里调解。通过调解,双方握手言和。只有自觉把自己归于群众中的一员,对群众满怀深厚的感情,对群众的困难感同身受,真正把群众当成老师、朋友,只有这样才能激发做好群众工作的强大动力;

二是嘴勤。我在蹲点片内,总是提醒农户注意变化多端的天气情况,还总是利用早中晚和下雨天的时间,到农户家里走一走、聊一聊,在第一时间倾听他们的心声、了解他们的需求,同时把群众的需求和建议反馈到居党总支、居委会,使居“两委”能及时沟通和服务。三甲居35组一条组级道路,因村庄改造后无法通行,但农户作业还需通过该路段,该路段路面已被少数农户种上农作物而行走不便,我了解后,及时建议居委修复该路段,居委得知后及时给予修复,该区域群众纷纷表示满意。

只有甘当群众的小学生、“服务员”,主动和群众交朋友,遇事坚持多学、多问、多请教,认真开展调查研究,全面了解村情村貌,了解群众们的所想所盼,将村民的家常小事当成自己的大事看待,及时帮助群众排忧解难,才能取得群众的信任,才能在实际工作中锻炼提高,才能提高为群众办事的能力。

三是手勤。当好一名大学生村官不但要说好做好还要写好,多做事、多动笔、多记民情日记,不断充实自己以适应农村工作的需要。学无止境,学无止境,是人生永恒的主题。

大学生村官应努力带头用科学武装自己的头脑,以人文养护心灵,学习掌握新知识、新技能,不断加强自身理论素养和实践能力;同时要虚心向基层广大干部群众学习,我对所有的民情基础信息、台账资料都写得清清楚楚、有条有理,还经常帮农户**申请、代办老年交通卡、代售农产品等。第35组79岁的吴萍、83岁的严桂芝和第36组83岁的季汉贤都是受益者。

村官工作并没有想象中的那么轰轰烈烈,都是一些再普通不过的小事,而就是这些小事,让我的村官之路走得很踏实!在今后的工作中,我会尽最大的努力演好村官角色,踏实做好每一件事,相信基层的工作经验一定会成为我人生的宝贵财富!

铁血观后感(篇6)

今天下午在上海观看了由广西电影制片厂摄制的故事片《铁血》──一部正面

反映国民**军与日寇浴血战斗并战而胜之、但拍摄完毕却被雪藏了十一年之久才

见天日的抗日战争电影。

笔者对《铁血》一片持肯定的态度,虽然个别情节明显地是为了戏剧性而“编

造”出来,但并未影响故事主题的发挥,把杜聿明所领导的国民**第五军视死如

归、英勇抗战的事迹如实地再现在电影观众眼前。

今年春天,日本文化部(教育部)批准了一批历史教科书,肆意美化日本皇军

对亚洲国家犯下的歪曲历史、无视侵略受害者感情的战争罪行包括

包括中国在内的许多亚洲国家对此表示强烈谴责,并大声呼吁:历史不能被篡改!

今年适第二次世界大战结束60周年,中国各地开展了多种形式的纪念活动,

借此机会,提醒国民毋忘国耻,奋发图强。在众多的庆祝活动中,笔者注意到,国

内**上出现了谨慎但毫不含糊的文字,确认“国民党军队在正面战场和日寇英勇

战斗”的形像。

回到正题,来看看《铁血》是如何向观众展现中**人在正面战场血战日寇的

吧。故事发生在1939年冬天。自从日本人两年前在北京芦沟桥点燃战火,中国经历

了淞沪会战、南京大**、台儿庄血战(告捷)、武汉大撤退、长沙会战等重大事

此后,日军突然从东北战场调到南方,开辟了严重破坏俄军的第五师

在桂南战场上,南北控制中国后方的军事布局令人垂涎。

中国全民抗战进入严峻时期。

保家卫国,乃军人天职。电影开始的一个场面,是雨中的国民**第五集团军

军长杜聿明率领全体官兵在南方某火车站向乘专列经过的“校长”(北伐期间蒋中

正任广州黄埔军校校长)请战,其心之诚,其志之刚,浩然正气,气吞山河。

电影自始至终都没有听见过“蒋介石”三个字,但从火车上已经下寝的“校长”到

战役胜利后颁发嘉勉令的“委座”,这位战时中国领导人、中**队最高统帅的影

子却贯穿整个故事的发展。

与很多宣传八路军新四军抗日电影不同的《铁血》,没有八股,没有光环,却

着重描写中国人民的血肉、生活、感情、缺点和战争

的惨烈,描述中**人视死如归的大无畏精神。

杨振宁的岳父、国共内战中败在刘、邓大军手下的杜聿明将军,在《铁血》中

率领“中国第一支机械化部队”第五军团,运筹帷幄,指挥若定,更不惜立下军令

状,以“个人愿意承担所有责任”来向“校长”请战,充份展现视死如归、顶天立

地的黄埔军魂。

电影中的戴安澜、郑洞国、邵师长、董排排长等中国人民军将领都在一起

先士卒,勇猛无比。

电影开始有一幕老百姓拦截**开往战场的情景。因为广西老百姓和这些来自

河南士兵的语言交流有困难。他们以为自己是逃兵,不放手。最后通过一位本地兵

向家乡的父老乡亲解释之后,团长带领全体官兵向老百姓下跪,发出了“消灭日寇,

保我山河”的誓言。

共产党军人建立军纪靠的是《三大纪律,八项注意》。**整顿军纪,则靠铁

面无私和钢的纪律,靠棍棒杖罚。对于后者,《铁血》通过两个情节作了生动的描

述。在第一个情节里,某日,在广西巢宁县安营扎寨的第五军团某部驻地发生了一

宗士兵**民女的事。某部团长面对痛不欲生的民女发誓:“姑娘,我一定要给你

还一个公道。”他立即召集全团官兵:“你们哪一位干的,站出来,我邵某人给你

叩头了!”结果没有人站出来。他立即脱下自己的衣服,裸露出上身,同时命令所

有人**。结果被民女抓伤上身的某连长无所遁形。面对这位战功显赫的爱将,团

长含泪摘下了他的军徽和勋章,送上一碗酒,然后把他送上了黄泉之道。

在另一种情况下,在与日军作战和返回防卫休息的间隙,排长董发现几名士兵进攻日军

姬,出去抽烟赌博,立即召集全排,斥责不听话的士兵,当众扇他们耳光。

这时团长出现,训斥违纪士兵之余,也批评长官教导无方,责令要与违纪士兵一道

受罚,每人军杖二十大板,直把众人打得皮开肉绽,眼冒金星。

黄埔军人就是这样“打”出来的。

《铁血》是一部充满血腥的电影。面对优势装备的敌人,中华将士以血肉之躯勇

战胜敌人的精神,用鲜血和生命换来昆仑山口战役的最后胜利。由杨光远导演的这部电

影,没忘了渗入一段儿女之情,把国仇家恨加以人性化。《铁血》中对董排长这位

小人物用了最多的胶卷。电影摒弃了传统正面人物的脸谱化,董排长的扮演者乾瘪

瘦削,其貌不扬,甚至可以说有点鼠目獐眼,活像一名瘦皮猴。然而,正是这样一

位满身旧军人习气的小长官,却在电影中表现出一位有血有肉中**人的英雄气概

而人性善良的一面,这些都是通过董排长和桂花一个爱孩子的表现。美貌

桂花原来是县里的青楼女子。当她赎身成为一个好女孩后,她带着一个女孩回到家乡生活和结婚

果女孩在日寇空袭中被炸死。悲痛欲绝的桂花,把女孩的一顶小花帽挂在自己大门

外的门梁上,从此闭门裹足,谢绝一切访客。董排长从其他难民口中听了桂花的故

后来,他打开桂花门,发誓要杀十几个鬼魂,为桂花报仇,然后回来娶她。

最后,董排长带领敢死队在黑暗中与昆仑山口作战。他为国家而死,实现了对爱人的诺言

下的诺言,也给桂花留下了无尽的痛楚。

笔者还留意到,《铁血》整部电影自始至终都没有提到任何中国近代史中关键

这些人物的名字既没有提到蒋介石和国民党,也没有提到毛泽东和共产党。战场上的军队

是中国的军队;昆仑关上百孔千疮、弹孔累累的青天白日满地红旗帜是中国的国旗,

迎风飘扬,向日寇、向世界宣扬国威。信息再明显不过,抗日救国是全体中国人的

事,是全民族的事。

电影中,**将士前赴后继,为国牺牲,其壮烈场面,其动人之处,催人泪下。

在这方面,影片的镜头并不吝啬第五军的英雄事迹:在日本机关枪的射击下

一排排倒下去的优秀中华儿女,用他们的鲜血和生命,谱写出民族的新生。在敌人

在堡垒炮前,一捆**在竹竿上的炸药和手榴弹突然闪过中共的脑海

董存瑞,内战时期解放军的英雄,是中国人民的血肉之躯

在抗日战争胜利六十周年的今天,以史为鉴,温故知新,实事求是面对历史,

走出本民族历史恩怨的阴霾,为振兴中华共同努力,是《铁血》这部电影带给我们

的积极意义和启迪。

铁血观后感(篇7)

[键入文字]

这是一场惊心动魄的殊死搏斗。这是一首感人的英雄赞歌。战火燃起的时

后来,优秀的中国人自愿去战场。在连年战火中,后勤官兵用鲜血和生命锻造了一个

条打不烂的钢铁运输线。

老师组织我们**了《铁血大动脉》这部电影。在几声轰炸声中,同学们渐渐地安

冷静点,飞机上的每一颗炸弹都被抛向我们的心弦

侵朝美军不甘于战场上的失败,竟然调动朝鲜战场上百分之八十的飞机对我铁路线

进行狂轰滥炸,实行所谓绞杀战,企图凭借空中优势夺回战场主动权。但英勇顽强的

中国和朝鲜人民并不害怕。他们发扬无所畏惧的革命精神,在布满炸弹和地雷的地区奋力拼搏

桥梁、修路、运输物资,巧妙利用地理和气候条件与敌机作战,并用鲜血和

生命保证了这条大动脉的通畅。

令我记忆最为深刻的是一位带着稚气小号兵。他为了保卫仓库不被美军轰炸,毅然

脱下风衣,露出红色棉袄,引开美军飞机,但他却掉进了敌人的枪口。在弥漫的

硝烟中,挂在炸得发焦的树梢的小号依稀可见,我们的小号手却

1[键入文字]

中华民族是伟大的民族,全体中国人民都是善良的。正是因为在朝鲜战场上涌

有无数的黄继光、邱少云和这些无名英雄!这不仅狠

狠地挫败了骄傲的美国人的锐气,更让世界对中国刮目相看。中国不再是东亚病夫,

中国人民真正站起来了!中国将以一张崭新的面貌矗立在世人面前!

历史的车轮已经走过50多年,但跨过鸭绿江的旋律依然清晰

地回荡在耳边。是啊!那一段历史怎么会因为时间的流逝而在中国人心中淡化呢?

今天,我们追溯历史,更要铭记历史。当今的世界并不安宁,仍然有许多不和谐的

音符。我们决不能指望那些贪婪的豺狼有良心随时发现战争的阴云

都有可能笼罩在我们的头上。作为祖国的新一代和未来的主人,我们必须努力学习,

努力把祖国建设成为更加繁荣富强的国家,让中国龙真正腾飞起来。

铁血观后感(篇8)

我怀着崇敬的心情,阅读了《少年铁血队》这本书。我被里面的“威武的红缨枪”吸引住了。

“威武的'红缨枪”主要写的是在抗日战争时期有一个叫李爱名的小英雄。他6岁就给地主放牛、放羊,经常没饭吃,受尽了剥削。日本鬼子侵略中国后,李爱名成了千千万万抗日英雄的一员,那时他才9岁,比我现在的年龄还小2岁,,本来应该像我一样每天坐在明亮宽敞的教室学习,得到老师的关心和教导;每天在爸爸妈妈面前撒撒娇,得到他们的爱护。可是为了赶走日本鬼子,李爱名积极参加抗日,他和小伙伴一起站岗、放哨、抓日本鬼子、给八路军当向导,送鸡毛信,经常装成放牛郎,到处寻找机会,为八路军送情报,只要对抗战有利,样样抢着干。有一次鬼子来抢粮,正遇到李爱名,为了不让鬼子抢到粮食,李爱名毫不畏惧,一边和鬼子周旋,一边通通的放倒消息树,给八路军发出了信号,并把鬼子引进了八路军的伏击圈,恼羞成怒的鬼子杀害了李爱名。

读到这时,我的眼泪忍不住从眼眶中流了出来,我想:他们在这么艰苦的环境下都能得到胜利,我们现在有这么好的生活环境,却有时还不够认真学习,每门功课学得还不够扎实,对自己还不够严格要求。记得上学期数学最后一个单元测验,本来我应该考一个好成绩,但由于自己的骄傲而考得很差,为此我伤心了很久。这本书激励我今后要本着“一定要把日本鬼子打败”的精神去学习,踏踏实实,一步一个脚印,不屈不扰,不骄不躁,不怕困难,学好每门功课,在学习上取得优异的成绩,将来做一个对社会有用的人。

铁血观后感(篇9)

2、具备非常好的专业知识

卡特教练曾经两次成为高中历史上最有价值的球员。他个人能力很强。正因为如此,他知道如何带领球队取得胜利。他用自己的方式训练球员,为球队创造正确的战术。

而作为一名企业的管理者,我们更应练好内功,自身更要具备良好的专业技能。当员工在工作中遇到困难时,他们需要以身作则,而不是说教,来展示自己的工作,告诉他们工作就是这样做的。

3、提升团队的信心和凝聚力

影片中的教练带领球队参加一场又一场的比赛,而我的信息部在八月的团训时,大家一鼓作气,在竞争中取得了优异的成果。记得计划制定时,部门的工作人员连续两天讨论。从第一天到晚上11点,一直到第二天大家投票才通过。然后是一周的训练。由于我们部门的特殊性和百货超市员工工作时间的问题,聚会时间只能在早上,每天早上6点

在南风广场的训练中,我深深体会到了每个队员的努力和坚持。当时,我们只有一个目标:展现零售信息部员工的团队风范,大家的心都被拧在了一起。有这么一句话说:

一人拼命,全队拼命。我们团队能做得到!我认为无论做什么事,都必顺明确自己的目标,应该怎么做,不管有多么累,多么苦,只要坚持不懈,努力努力,再努力,目标定会实现。

我们有了这样团结的员工,会给公司各方面,无论是经营也好管理也好创造更多的价值。在我们的相互鼓励和支持下,我们实现了我们的目标,这种坚定的信心完成了我们更高的挑战和创新。

4、坚持到底把事情做好

在上一场比赛中,卡特教练的球队和国家冠军队一起比赛。他们在整场比赛中都落后了,但教练始终坚持自己的战术,坚持到底,适应环境,直到最后一秒才放弃。奇迹是在最后一秒创造的。比赛虽然输了,但是他们的坚持让我们看到了希望。无论多么恶劣的环境,都应该勇敢的面对,认真负责的对待每件事,而在我们执行工作的过程中,大家都知道流程和制度没问题,但不等于执行力。

做为部门负责人,在处理任何事情时自已不能动摇,必需坚信自己认真分析制定的方案,有句话说:一流的方案三流的执行力永远比不上三流的方案一流的执行力。我觉得每个人想做什么就做什么,最重要的是心态,不管结果如何?

只要你尽力了,都不会后悔,都是赢家!

5、注重基础

自从卡特教练第一场开始给球队上课以来,卡特教练就一直让队员们练习基本功,每天跑、跳,队员们一瘸一拐地走到回家,这甚至导致了学生们的不理解。然而经过第一场比赛后,大家都明白了,这些基础练习没有白做,教练给他们的要求就是最简单的跑、跳、卡位,当对手疲惫的时候队员们仍旧精力充沛。在比赛的最后阶段,他们终于超过了比分,赢得了比赛。

没有基础,一切免谈,学习也和打球一样,没有基础就谈不上技术和战术,一步终究不可能登天,打好了基础才能学习得更扎实。

我相信在学习之后,我们可以关注细节,把电影的精神运用到我们的学习中去。我相信我们的学习一定会成功的!

铁血观后感(篇10)

在双学位的课堂上第一次**了铁血教练。主要是因为在课堂上,嘈杂的环境和我周围很多学生,我只是扫了一眼。如果不是老师的作业,我想我不会再读了。

看完之后的我就在想,幸好是再看了一遍。它不是演员的最佳影片,也不是导演的最佳影片,也不是情节跌宕起伏的引人入胜的电影,也没有描写风雪云彩的起伏,但它的情结合意义与领导班子有机地结合在一起。一部好的电影不外乎如此。

电影的内容清晰的划过脑海。里士满高中篮球队原本从未在任何比赛中获胜过,是一支屡败屡战的队伍,这一切在卡特执教之后发生了变化。他认为这支球队在他领导下可能是最好的篮球队,所以他要球队员们和他签订协议,如果球队不团结或者表现不好,他们就不会再打比赛了。

在他的带领下,球队开始上坡,最终成为不可战胜的长胜之王。然而,在1999年的全国锦标赛上,队员们的表现却很不尽如人意,这让卡特教练很失望。他真的关闭了训练中心,禁止球队参加任何比赛。这引起了很大的反响。他一度成为公众讨论的焦点。有人钦佩他把篮球作为人生的品格,但更多的人对他的行为感到不解甚至批评。

作为一名私人教练,在**影片的过程中除了注重情节的发展外,卡特教练的各种教育理念也十分吸引我,虽然他的教育方式即使在美国起初也是具有争议的,但是其中仍然有不少地方使我很受启发:卡特教练最初接手球队时,并没有教授学生们技战术,而是要求他们以“sir”相称,并立下了规矩例如必须带领带参加比赛等等,他不仅要求学生这样做,自己也以身作则。从长远来看,效果是明显的。学生们不再骂人和打架了。他们学会了控制自己的情绪,平静地接受挑战和胜利。

影片最后,虽然球队输掉了比赛,但队员们仍然可以像赢家一样面对比赛,赢得对手的尊重,这是最好的证明。

礼貌待人是尊重他人的第一步。要赢得别人的尊重,必须从尊重别人做起。卡特教练用实际行动告诉我们。

自从卡特教练第一场开始给球队上课以来,卡特教练就一直让队员们练习基本功,每天跑、跳,队员们一瘸一拐地走到回家,这甚至导致了学生们的不理解。然而经过第一场比赛后,大家都明白了,这些基础练习没有白做,教练给他们的要求就是最简单的跑、跳、卡位,当对手疲惫的时候队员们仍旧精力充沛。在比赛的最后阶段,他们终于超过了比分,赢得了比赛。

影片中,卡特教练的一句问话很是令我震撼,“你内心的恐惧是什么?”而球员回答他的话简直是人生的重新审视:“人们内心的恐惧往往不是自己的不足,而是自己的闪光点。

这种闪点会影响到你周围的很多人。这种闪点会给你造成压力。最重要的是,这种闪点在漂泊的社会里太不合适了,所以我们害怕别人。一旦我们愿意发光,我们的生活就会不同。”通过这部影片,我懂得了建设一支精良的工作团队,与开展团队建设工作中最为重要的几个环节。

作为一名管理者,最重要的设立严格的规定并严格执行,而对于团队建设,历来是我们工作当中的重中之重,只有拥有精良的团队,才能使业绩节节攀升,拥有一支业务精良,严格执行工作流程并且注重有效沟通的团队,是高效率工作的最重要保障。领导者不仅要看到现在,还要看的更远,想的更多,做出正确的选择。虽然他们在决赛中失败了,但每个人都没有低头,不敢面对自己和挑战。

没有基础,一切免谈,学习也和打球一样,没有基础就谈不上技术和战术,一步终究不可能登天,打好了基础才能学习得更扎实。

影片名为《铁血教练》我想很大程度就是从卡特教练的严格执行规矩和约定而得名的。球员们有谁犯了错,卡特教练的处罚必是严厉的,1000个俯卧撑,500个往返跑,咋听起来很搞笑,但是卡特教练言出必行,即使是第一天来校因为不熟悉路径而迟到的儿子也受到了惩罚。当学生们体验到了卡特教练的“铁血”后,再也没有人敢挑战教练的权威。

中国有句古话:没有规矩,不成方圆,而有了规矩却必须靠执行才能发挥效能。卡特教练在影片中的话令人印象深刻。他说:

如果学生不能遵守这些规则,他们怎么能相信他们将来能遵守社会法律呢?卡特教练用他“铁血”的政策捍卫着球队的规矩,甚至不惜放弃教练的职位。虽然外界一度不理解,但这些都最终取得了成效。

学生们通过了文化考试,进入了期末考试。更何况,10多名队员不仅顺利毕业,而且在这所非常低的学校进入了高等教育大学。

学校教育与健身房内的教学毕竟是差别大的,提到篮球教练,首先想到的是“教”,而提到私人教练,首先想到的是“服务”,两者在出发点上有天壤之别,前者一开始就要用各种形式来树立自己的权威,而私人教练最初先要得到会员的信任,这种信任不单单是建立在私人教练的专业基础上的。会员看你形象、言谈举止、沟通能力、敬业程度,直到会员接受你以后,才能建立一种如同卡特教练和球员的那种关系!

卡特教练的合同制对于达到会员的健身目的是有帮助的,因为锻炼是一件非常辛苦的事情,在健身过程中,如何才能将健身动机转化成健身兴趣、乃至健身习惯,是一个漫长的过程,在这个过程中,会员能免会意志力不坚定。这时,合同会起到很好的效果,即使队员们最终放弃,对于教练来说,也会从容面对失败的任务。

看完这部鼓舞人心的电影后,我感觉最多的是四个字:服从、责任、琐事、价值。服从:

卡特教练的上任,给之前的篮球队的重新换了颗“大脑”,在这个新团队中,他做的第一件事就是需要每个队员的服从,不管你具备何种才能,何种特质和个性,要融入新的环境,必须要按规则办事,正可谓不规矩无方圆,不服从无组织。同样在一个团队里,首先要做的就是服从。只有这样,我们才能重新定位自己,在集体环境中成长进步。责任:

身为一名优秀的篮球教练,卡特不仅带领一群曾经傲慢无礼的高中生取得了优异的比赛成绩,更是为每位队员考虑,使他们每个人不仅在球技上得到了提高,更在人生的道路上取得了长足的进步,与其说他是一名好教练,不如说他是一位优秀的具有十足责任感的人生导师。因为责任,长辈的责任,教练的责任,黑人种族,每个孩子都能找到自己生命的一义。同样,在一个团队里,如果每一个领导者和每一个员工都能帮助我们周围的每一个人,让他们不负责任地爱我们的团队,那么这个团队就是无敌的。

小事:卡特教练一上任就用俯卧撑和“自杀式”折返跑训练每位队员,让每个人觉得无聊烦躁,可是真正到了比赛中,往往到了最后时刻对手因为体力不支而让自己球队抓住机会时,这些让人头疼的训练内容却真正派上了用场,一招制胜。我们作为一个团队的一份子,只有认真做好每件小事,哪怕再不起眼,也应该用最认真的态度去做,只有这样,才能做成更多的大事。

价值:虽然最后只获得了亚军,可是这些篮球队的小伙子里有六个人拿到了全奖,进入了大学深造,这在某种意义上比冠军更有价值,因为这是对每个人价值的肯定,退一步海阔天空,失败是为了取得更大的成功正是对此最好的诠释。当我们还彷徨迷失在人生的道路上时,应该思考我们存在的价值,眼光要更远,不经历风雨,怎能见彩虹?

同时这部电影对管理者领导者也是一个很好的启发电影中的卡特教练就是为自己的队员树立了愿景,让他们相信通过努力,他们也是可以进入州赛的。而所有的队员怀着这样的梦想,奋力拼搏,实现了自己的理想。愿景目前已经成为企业领导者所必需的一种职业期许,企业领导者具备了并树立自己的愿景才能让员工更好地得到一种发展的空间,才能更好地建立团队稳定性与战斗力,从一定程度上延长团队寿命。

愿景也是企业更高层次的追求,介于信仰与追求之间,是企业的中期追求。团队是由员工和管理层组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。团队的构成要素总结为5p,分别为目标、人、定位、权限、计划。

团队和团队之间有着根本的区别,团队可以过渡到团队。一般根据团队存在的目的和拥有自主权的大小将团队分为三种类型:问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队。

没有不好的球员,只有糟糕的团队领导。同样是瑞奇蒙高中篮球队,同样是一帮队员,经过一年多的训练比赛却获得如此优异成绩,令人刮目相看,到底是什么原因呢?团队成员没有变,团队领导教练变了,训练方法、策略,管理方法变了,导致出现不同的结果和绩效。

因此,某些团队领导常埋怨自己的团队成员素质太差,人不行,而不从自己管理方法、教练方法上找原因。为什么同一帮人,换一个领导绩效就差别很大呢?为什么同一个员工在你公司不行,换一个公司就成绩突出,脱颖而出呢?

不是员工的问题,而是自己的问题。所以,没有不好的员工,只有糟糕的管理者。古语说的好:

兵随将转,无不可用之人。人是要你用的,你可以不知道下属的短处,但你必须知道下属的长处。用下属的长处,扬长避短,发挥他的长处优势,挖掘他的潜能,使其创造价值最大化就是成功的管理者。

一个的团队要想取得好的成果就必须有一定的规则。卡特任教当日就让大家签署一份协约,每个人都必须遵守,做不到者退出,包括文化成绩各门课都得到2.5分以上,听课时必须坐在第一排,不准逃课等,下午3点开始训练,2:

55就算迟到。所有团队成员必须执行。里面包含两方面意思,一是灌输了卡特教练“德、智、体、美、劳”全面发展的观点,不仅篮球要打的好,学习成绩各方面也要好,为每个人进入大学奠定好的基础,二是要每个队员树立理想,不能“为打球而打球”,为打球把很多事都耽误了,强调个人健康成长进步,有更高的目标和追求。

最后,无论遇到多大阻力,也要坚持下去,直至最后实现目标,同时达到大家理解与支持。

用这个理论来分析里士满球队并不牵强。不妨将篮球队假设成一个企业,它面临来自各方的挑战,要壮大自身实力,就必须有专业化竞争战略,使得核心能力有充分的延展性与价值性,并将各方压力转化为动力,使得篮球队在诸多球队中屹立不倒。

教练型领导人是指有效运用教练技术与工作生活中,旨在提升企业绩效改善员工表现,引发团队智慧以便多、快、好、省实现卓越成果的企业高层。可以说,里士满篮球队在卡特扮演起领导者的新角色之后,球队在训练与学习上紧密结合,并且实现了平衡。实际上,卡特就是一个教练型领导。

在他的带领下,团队首先改善了的是心智模式,队员的价值观有极大的转变,其次是共同愿景的建立——赢得比赛以及升入大学。这些前提具备之后,在卡特的领导下球队取得了优异的成绩,球员也实现了自己的价值。

我想这部影片我会一直看下去。

铁血观后感(篇11)

近日,公司党委在三楼会议室召开了中心组扩大学习会议。在此次主题党日活动中,全体党员集体收看了专题片《铁血忠魂首届中央监察委员会的使命与担当》。19xx5月9日,在血雨腥风的斗争中,武汉作为大革命中心,成立了首届中央监察委员会。中国共产党从此开始了有组织、有纪律、有依据进行党的纪律检查工作,开展了执纪监察的新纪元。第一届中央监察委员会10名委员和候补委员,其中8人先后为党英勇献身,用生命诠释了坚强的党性。

新形式下,化工行业面临着新的机遇和挑战,要求我们必须在工作水平方面有所提升,在这种影响作用下,为了使内蒙宜化保持良好的国企形象,促进企业各方面管理的进一步提升,就要高度重视纪检监察工作。通过有效的纪检监察,能够促进企业的持续、健康、稳定的发展,为企业内部创造良好的工作环境,使自身发展更加科学。与此同时,加强企业纪检监察工作,能够不断提升纪检水平,在各个环节将廉政工作内容融入其中,从而更加合理的保证企业的发展进步。

监督、执纪、问责是内蒙宜化纪委工作的核心,协助党委把具体的工作落实到位是纪委的责任,围绕公司的核心工作和中心任务是纪委的使命。纪委工作就是要从根上来解决问题,这个根就是干部的履职问题。安全环保是宜化的生命线,全厂几千干部员工赖以生存的饭碗。一旦出了事故,就面临关停危险。纪委就是要从干部的作风、履职开始工作,对不作为、履职不到位的管理干部要坚决严厉打击,上升到党纪、政纪通报直至降职。

革命先烈坚守初心矢志不渝的革命信念,大义凛然英勇无畏的革命意志,克己奉公以身许党的崇高风范,为新时代党的纪检监察干部树立了光辉榜样,同时也让我们接受了一次深刻的政治洗礼和党性教育。

内蒙宜化纪委把恪尽职守,勇于担当,严明政治纪律和政治规矩,持之以恒正风肃纪作为职责使命,通过学习,利用科学的对策,不断提升纪检监察的工作能力,为企业的发展发挥最大的作用,让内蒙宜化变得更加强壮。

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