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社区居委会申报科普文明示范社区的报告(精选好文)

好的工作报告能让领导对你影响深刻,工作报告也能使自己学习并进步!是想为自己的工作写一份满意的报告嘛?能帮助你大家的或许就是《社区居委会申报科普文明示范社区的报告(精选好文)》这篇文章。

关于##镇社区居民委员会申报昆明市“科普文明示范社区”的报告

昆明市科协办:

##镇社区居民委员会于2004年4月成立,现有人口2539人,882户,社区辖19个企事业单位,社区占地面积0.62平方公里,形成3米至30米不等的12条街道网,总长达5248米;拥有绿地11600平方米,绿地覆盖率达18%。市政公用基础设施完备,管理、服务部门齐全。近年来,为丰富居民文化活动及普及科普教育,在社区成立了“万册图书进社区”图书室,在广大群众中开展了反邪教、防非碘、禽流感等一系列活动,同时由文化站牵头社区组织,请来老师在云城广场进行中、老年人千人健身操培训班活动,具活跃了居民的文化生活,又杜绝邪教在社区的滋生,经过以上一系列活动开展,##镇社区居民委员会以优美的环境,和谐的人际关系迎来各界人士的参观。各项工作已经得到了上级各部门肯定和居民群众的好评。

一、党委、政府重视领导带头参加科普活动

社区居委会成立以来,##镇党委、政府高度重视社区科普工作并将镇科协办涉及科普工作宣传下移社区,核定经费500元,作为科普工作经费,镇政府还将社区科普工作纳入年底对社区居委会目标管理的考核内容,分管领导还定期听取社区科普工作汇报,及时研究解决遇到的困难和问题,在街上带头参加科普宣传活动。

二、建立创建“科普文明示范社区”领导小组

镇领导十分重视在社区居委会创建“科普文明示范社区”已成立了以分管社区的方玉忠副镇长为组长,社区书记、主任、委员为工作成员的领导机构,以“科普文明示范社区”创建为契机,使创建工作家喻户晓,深入持久地开展下去,促进社区两个文明建设向前发展。

三、建立健全科普宣传队伍,积极开展科普宣传活动

社区工作涉及千家万户,紧密结合居民群众,一切依靠群众是我们做好一切工作的出发点,居委会成立至今已有25名义务宣传员,他们均有老教师、老干部、个体工商户组成,在不同时期肩负不同岗位,长期活跃在社区居民群众中间,他们热爱公益事业、热心科普宣传工作,每季度集中在社区学习科普知识讲座,内容涉及家庭保健、健康与运动、饮食起居等方方面面知识。通过学习使他们增长科普知识,通过他们宣传工作辐射整个社区,使科普知识进千家门。为宣传科普读物,社区制做科普橱窗、宣传板报,科普宣传内容每月更换2次并专人负责,每年在“科技周”、6.29科普宣传日之际组织辖区内支部党员、部分外来人口以讲座形式传播科学思想,普及身边科普知识。M.bijIaOgaO.COm

在社区开展科普文明示范社区创建活动,有利于提高集镇人口的整体素质、城市发展的质量和水平,通过创建活动,进一步提高居民群众科学素养,促进城市物质文明、政治文明和精神文明建设服务。

##镇社区居民委员会严格按照创建市级“科普文明示范社区标准进行自查自检,基本符合要求,诚请市科协办对##镇社区居民委申报昆明市“科普文明示范社区”的工作提出宝贵意见。

##镇社区居民委员会

2004年7月16日

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居委会实习报告


居委会实习报告

五月底的时候,我看到了xx区政府招收实习生的通知。于是,我在截止日期前提交了一份简历,然后就通知。谁知,一等就等到了7月初的考试周。不过,幸运的是可以去实习。

报名的时候,抱着增加社会经验和充实暑假时间的心情,想着体验社会、体验生活。考完试,立刻就开始暑假实习之旅。实习第一天,我被领到了党恩社区,然后熟悉环境,再然后就可以回学校了。

在居委会实习,乍一听,不知道跟我的专业有什么联系。朋友们听到,也是诧异的疑问眼神。其实,刚开始的报名的时候,我就是想了解一下专业之外的领域,看看政府机构的工作模式,了解广州的社会民情等。

在居委会一个月,我做的工作比较多的是帮忙办理老人IC卡和整理电子版的户籍资料。办理通知一下来,社区的老人们就快速的行动了。每天,办公室里都是老人们的身影。从早到晚,尤其是上午,主管的燕姐从上班开始就没离开过座位,人多的时候,办理人员增加到三个,就是居委会里其他工作人员放下手头的工作帮忙办理IC卡。而我,就主要是剪下身份证复印件并把它粘贴到对应的位置上。一连几天,都是这样忙碌。到最后,我都觉得我的剪纸工大有进步。

办理IC卡告一段落后,我开始输入户籍资料。之前,我基本上没有接触过excel电子表,所以这次是边学边做。自然,通过这次工作我掌握了部分电子表的操作。在输入的过程中,我最怕的就是身份证号,一串一串的数字,还不能有任何差错。

居委会的工作,看似简单,其实不然。每个部分都是繁琐的,要求工作人员认真细致,工作时不但自己明白,更重要的是服务对象明白。就像办理老人证的时候,老人们不懂,我们就要通过讲解使其明白。有时候,会遇上极个别态度不太好的人,这时,我们不能硬碰硬,而要晓之以理、动之以情。

广州市是一个大城市,其各方面发展都是比较全面的。计生方面包括的东西广而细。办理未婚证、准生证、妇女计划生育、健康检查这也从一个侧面说明,广州的社会保障制度发展的完善性。医疗保险、退休金、老人优待等,显示出城市的保障,而不像农村那样,难终老。

社区,是联系居民和政府的基层组织,更是不可或缺的桥梁。居民事情无所谓大事小事,都是社区工作人员的事。发生火灾了,全体出动去清扫;台风要来了,全体加班防台风;居民发生纠纷了,工作人员上门调查调解;可以说,社区工作与居民的生活息息相关。

其实,社会上每个工作岗位都有其自身的不可或缺性以及优越性。然而,无论在哪个岗位上,都需要对自己的工作负责。

在党恩居委会一个多月,我有一个非常深的感受就是,我好像回到了家里。在这里,每个人都对我很好,大家彼此之间相处和谐、融洽。其乐融融,宛如一个温暖的大家庭。在这样的环境中工作,是很舒心的。

最新:居委会医疗年末工作总结范例


居委会医疗年末工作总结范文一

盔一步深入贯彻《国务院关于发展城市社区卫生服务的指导意见》的精神,进一步完善机制,强化管理,努力构建符合城市社区卫生服务要求服务体系,为社区居民提供安全、有效、便捷、经济、持续的公共卫生服务和基本医疗服务,富有成效地开展各项任务。现将20xx年工作总结如下:

一、强化内功、完善管理

我站对照社区服务站考核标准完善职能。实现管理水平不断提升,并以服务社区提高居民健康水平为核心,强化质量意识,服务意识。建立有效的全成本核算体系,切实降低服务成本、医疗成本,减少各种开支,减轻社区居民的经济负担。

二、加强医德医风建设,构建和谐医患关系

居强医德医风建设、提高医务人员职业道德素质为目标,以考核记录医务人员的医德医风状况为内容,以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、优化医疗环境为重点,强化教育,完善制度,加强监督,严肃纪律,树立行业新风,构建和谐医患关系。

三、体现社区卫生服务的公益性质逐步完善服务功能

(一)面向社区群众做好门诊诊疗、咨询、教育工作。

我站以社区居民为中心,医务人员对来站的病人主动热情、亲切关怀,不仅仅为病人解除痛患,还要做好解释工作,对病人进行健康教育预防疾病的发生。全年门诊接诊2710人次、输液注射550人次、咨询2450、免费测血压3340人次、化验检查148人次、门诊换药30人。

(二)按要求做好辖区特殊人群和慢病管理工作

狂年、我社区在原有居民健康档案管理的基础上,建立了电子健康档案管理系统,为每家每户建立电子档案,对每个慢病患者和特殊人群进行精确管理。全年管理健康档案3354户,8136人、上电子档案7938人。其中,管理65岁以上老年人1070人,管理孕妇5人、慢病管理高血压709人、糖尿病247人、冠心病130人、脑卒中46人、肿瘤19人、精神病6人、慢支10人。

(三)切实做好社区计划免疫和传染病预防工作

积极配合疾控部门开展儿童计划免疫和突发卫生事件应对工作,全年我社区管理0-7岁儿童377人,建儿童健康155人,为246名儿童健康体检,为辖区儿童和辖区内两所学校及两所幼儿园儿童接种疫苗5120人次。

总之,我们在20Xx年取得了一些成绩,但与上级领导的要求还有一定的距离,还存在着这样或那样的不足,主要表现在人员结构比例不合理,人员的业务技术水平有待进一步提高,服务设施简陋,服务功能不够完善等。

居委会医疗年末工作总结范文二

一年来,在上级主管部门的高度重视下,在乡党委政府的正确领导下,在有关部门的支持下。以邓小平理论和三个代表重要思想为指导;以科学发展观为统领新型农村合作医疗工作;深入贯彻落实县委县政府、县卫生局、县物价局、县合医局实行县乡村药品统一价格文件及会议精神。切实解决农民医疗费用负担,加强基金的安全运行管理,规范定点医疗机构服务行为,全面提升服务水平和服务质量,巩固合作医疗成果。现将半年工作总结如下:

一、工作情况:

1、十二月底,已全面完成全乡参合人数的数据录入,按期完成上级的任务目标。乡村继续推行设立举报箱,举报电话,建立来信来访制度,对各定点医疗机构开展情况定期或不定期进行督查和业务指导;督促各定点医疗机构落实上级县、乡、村药品价格公开统一制度,严格控制药品价格不合理增长,乱收费及扩大收费行为;对大额补助金,发生大额费用的人员进行严格审查,暗访,规范落实站、乡、村定点医疗机构公示制度,保证农民的参与权、知情权、监督权、加强社会监督。

2、截止12月份止,全乡共发生补偿8856人次,补偿金额398030.40元;(其中在县境外住院126人次,共补偿195651.10元,人均补偿1552.80元;乡卫生院住院368人次,共补偿108580.3元,人均补偿295.10元;全乡门诊8353人次,共补偿金额84668.40元,人均补偿10.10元),以上补偿金都进行给予公示,透明受补偿人员姓名及户主、补偿金额、住院时间等,接受人民群众的监督。通过对新农合的实施,农村居民就医难,看病贵的现象得到缓解,重新调整了新农合补偿方案,扩大报销比例和报销范围,将住院ct、彩色b超,特殊病门诊等检查项目纳入报销范围;增加了基本用药种类,全县实行最高零售指导价和县、乡、村统一药价,让农民真正得到实惠。

二、存在问题:

1、办公经费没有得到落实、保障,公事成为办私事一样。

2、工作经验有所欠缺,特别在法律、法规等方面理论没有做到集中统一学习;宣传力度还不够,宣传方式运用不够丰富,对部未参合农民,难以用政策来说服。

3、定点医疗机构服务行为和业务水平有待于进一步提高。

4、微机管理系统尚个不完善,工作现代化程度低,给新型农村合作医疗制度运行带来很多的不便和困难,增加了工作成本。

三、下一步打算:加强政治业务学习,提高业务水平,不断完善合作医疗管理制度,加大监管力度,透明服务窗口,确保新型农村合作医疗基金安全,有效运行。对存在的问题及时向当地党委政府及上级汇报,当好地方政府的参谋,完成上级给予交办的任务,争取在下半年弥补不足之处。

居委会医疗年末工作总结范文三

云化社区居委会(工作站)在连然街道党工委、办事处的正确领导下,在云南红云氯碱有限公司党、政、工领导的大力支持和辖区各单位的积极参与及居民群众大力支持下,充分发挥自身优势,按照目标责任书的要求,紧紧围绕社区综治、社区建设、便民服务、教育、科普、社区城管、社区风尚等各项岗位工作要求,精心组织,狠抓落实,笃实进取,从解决居民闹心、领导操心、人人关心的事情入手,一心一意为群众办实事、办好事,充分发挥企业型社区优势,突出特色,从中追求居民对社区的认同感和归属感,努力打造和谐社区扎实做好各项服务工作。现将云化社区居委会201x年度工作情况总结如下:

社会治安综合治理及社会维稳工作:

云化社区居委会(工作站),按照街道党工委、办事处的要求,层层落实社会治安综合治理责任制。完善组织建设,成立了以居委会主任、工作站站长徐彪同志为第一责任人,居委会副主任、工作站副站长石雨民同志牵头管理的社区综治维稳领导小组。加强队伍建设,逐步调整完善了社区巡防队伍,把社区巡防工作落到实处深入民心。做到人员配置合理,管理严格有序,在居民群众最需要的时刻做到顶的上、靠得住真正能维护一方平安的生力军。以主任为领队的班子成员深入基层下到各居民小组,了解民情收集民意。对待领导关心群众热心的问题积极走访接访,亲自调研部署解决方法,执行力积极下沉亲自督促各小组完成任务进度。针对找出来的问题,及时研究形成方案采取措施。加大了方针政策在社区的落实执行。在制度建设上加大管理,积极制定年度计划,积极探索社会稳定机制采取了有力的措施,在积极创建平安社活动当中取得较好的成效。201x年度,社区发案7件,并完全得到解决。其中治安案件7件,刑事案件为零,比去年同期下降22.3%。在居委会的正确领导下,充分发挥基层调解委员会矛盾调处中心作用,深化社区矛盾纠纷排查调处工作,一级抓一级,层层抓落实,使班子成员明确责,每人落实一个居民小组。坚持半月一排查,一季一分析。在部门分管领导的大力督促下,强抓苦干,及时将书面材料在第一时间上报到了街道综治办。全年共调解各类矛盾纠纷20件(其中书面调解3件,现场口头调解17件),比去年同期增加了42.8%。没有因为居民之间矛盾纠纷而出现上访现象,更没有发生民转刑案件,为社区的和谐稳定建设夯实了基础。

在领导小组的引导下,积极做好居民群众宣传教育工作,发动居民群策群力、群防群治、齐抓共管共同维护好社区治安维稳问题。严以律己宽以待人,以自身为标杆树良好形象。不感情用事拍脑袋想问题,积极探索四议两公开工作法。杜绝了因社区及居民小组干部对问题处理不及时而引发的群体性事件。积极面对所产生的各项问题,深入沟通广泛收集民情民意,针对实际找方法,找准发方法促落实,完成落实得经验,真正确保了社区和谐稳定的大环境实现。

社区流动人口管理服务站,针对社区人口结构、社会环境的不断变化,积极应对主动处理。我们针对处在城郊结合部的特殊性,加强了对流动人口、重点人口、违法青少年的排查管理力度。截止20xx年10月中旬,云化社区外来流动人口为220户542人,成年人336人,未成年人206人。育龄妇女多达163人(其中已婚育龄妇女142人,未婚21人),以四川省西南部及云南的昭通、镇雄等贫困地区来我社区生活的流动人口居多,其中省内370人,省外69人,市内103人。大多以高危险高劳动强度工作为主,常聚集居住卡筑工地、居民自建房屋内,生活条件恶劣。社区加强了和流动人口的联系,把其居住的详细地址及相关信息做了全面的采集。切实贯彻了思想做到了底数清、情况明。社区落实管理服务及帮教的5人,基本做到台账明细,一人一表,数据清晰更新及时。

作为企业型社区,社区与企业联系紧密是特色。与企业关系融洽积极做好与辖区范围内九家单位的合力协作。把创建平安目标责任分解量化,达到共同维护共同治理。并在年初与其签订了相关责任书。对辖区十四家单位及店铺进行了4次安全综合大检查,查处安全隐患26处,并及时督促限期整改,使社区全年未发生任何安全事故。

在街道党工委、办事处正确指导下积极抓好普法工作,在居委会班子正确领导积极带领下,社区工作人员以身作则,自觉遵守法律,切实做到了依法行政,无任何违纪行为发生。

社区建设工作:

云化社区积极探索企业型社区为民服务工作的新思路新方法,建设组织有思想过硬的服务团队。做到工作思路清晰,年初有计划年度有总结的经验汇总。发挥集体与个人的主动性,针对实际积极探索努力创新增优树亮点。严格把关,增强民主,建立健全各项制度、职责编撰社情简报加强自身宣传。居务管理严格有序,真实、有效、规范、全面。充分发挥特色优势,积极与辖区单位紧密合作,开展了一系列共建活动。协调解决了社区中诸多相关问题。由于上半年,因安县公路建设施工中,施工爆破导致社区居民房屋不同程度受损,影响居民正常生活,反映强烈。针对这一热点问题,居委会在做好安抚工作的同时,将情况向街道领导汇报与施工方积极沟通协调,已初步达成共识,使问题得到了解决。社区党组织筹建初见成效,在四创两争活动中体现了坚固堡垒的战斗作用。

便民服务工作:

在社区居委会(工作站)的努力下,内强队伍素质,外树团队形象。实行政务公开,完善监督机制,树立良好形象,提高服务质量和办事效率。强调内部学习的同时,广泛加大对居民群众的宣传、教育力度,提高了自身服务为民的水平同时增强了广大居民的素质。发挥社区为民服务站的桥头堡作用,为民服务全年受理2094件,办结2091件,办结率达99.8%。积极组织下岗人员的劳动技能培训、转移培训,20xx年度,社区开发临时就业岗位3个,转移输出劳动力43人,组织失业人员报名参加技能培训37人,参加引导性培训160人。办理《失业证》34人,检审登记《失业证》227本、《再就业优惠证》152本,完善了台账规范了管理。积极做好退休人员服务,完成社区退休人员领取养老金资格认证1234人。积极拓展社区服务职能,大力弘扬为名服务意识,永葆服务工作先进行性。

安全环保节能降耗工作:

安全生产长期抓,抓长效。认真执行消防安全工作责任制,推进开展四防安全检查。加大消防安全宣传力度,增强居民群众隐患意识,充分发挥社区义务消防队伍的作用。外树形象苦练内功,经过选拔4名社区义务消防队员代表安宁参加了昆明市消防大比武取并得了可喜的成绩。全年无消防、安全事故发生。下阶段,严防死守,再接再厉确保全年消防安全。全面开展消防知识、安全生产、禁毒工作等宣传培训,以创卫工作为契机,做好辖区五小企业整治、五堆清理及节能减排工作,大力宣传环保,提倡低碳生活。

科普工作:

科学普及是一项量大面广的社会性工作,是落实科学发展促进社区和谐的重要途径。既要注重科技知识的外在功利,又不可忽视其内在的科学思想、科学方法和科学精神。全年,开展宣讲报告会4场,制作宣传栏32块。推动我社区居民群众爱自己爱生活,科学生活健康保养的新时尚新理念的形成。

卫生及免疫、防疫工作:

狂年,安宁以创建国家卫生城市为主基调,积极提升居民群众的生活环境品质。社区积极有效地整治了卫生重点、难点及卫生死角,并与辖区单位及商户签订了门前三包、门内达标卫生责任书。截止9月份,办理《城镇居民基本医疗保险》和《大病医疗保险》共计977人,其中:成年人393人,未成年人534人,低保人员50人,参保率达到99.1%。开展了群众性的健康教育知识讲座共计3场参会人员约150多人,黑板报、宣传栏辅助宣传9期,切实按要求做好了儿童计划免疫及妇女保健工作。协助做好食品卫生等监督,并抓好疫病、传染病距测、防治工作,做到了信息及时上报。

文化、体育工作:

20xx年,文化体育工作以形式多样的活动为推手,提升了居民群众的精神生活,以优秀的文化熏陶人、用先进的文化引导人为指导思想,播放露天电影共计7场,3月,爱老敬老登山节;4月,迎5.1象棋、麻将比赛;5月,庆6.1幼儿园汇演;6月,重温党的光辉历史答卷活动;7月,辖区居民广播操比赛;8月,参加安宁市88全民健身运动会;9月,迎中秋、国庆双节书画展;10月底将举办辖区单位和谐杯气排球友谊赛等。积极开展健康、道德教育活动,通过这些优异的群众文化活动,增强社区的文化和艺术氛围,做到每月出黑板报两期、宣传栏月月有更新。

酒划生育工作:

社区为落实好计划生育政策法规,提升居民计划生育优质服务。进一步加强避孕药具的发放和管理工作,做好避孕药具使用随访记录,积极开展避孕节育知情选择。全年,办理《独生子女父母光荣证》10人、办理《生育证》4人、流出成年人口出具《婚育证明》17人,出具率为95%以上。

居强辖区内流动人口的计划生育管理工作,为流动人口提供四同服务。社区流动人口管理站,实行区域划分,责任明确,落实到人,狠抓流动人口计划生育基础管理。加强流动人口用工单位及房屋出租户的跟踪服务,与8家用工单位和17家房屋出租户签订了流动人口管理协议。建立健全外来流动人口管理机制,完善外来人口台帐及流动人口计划生育管理登记册,做到一户一帐管理有序。同时还开展了流动人口计生政策及法律、法规宣传教育工作,及时查验婚育证明,对未办理婚育证明的人员下达限期办理通知书。

积极开展相关培训,社区于4月12日在社区文艺厅对15岁49岁的外来流动务工育龄妇女进行政策法规培训暨健康检查。参训及健康检查的妇女共计76名,发放宣传资料76份,避孕套39盒。加强辖区内流动人口清查工作,准确掌握流动人口生育变动信息,对辖区内已婚育龄流动人口建立动态统计台帐,每月为流动人口育龄妇女发放一次避孕药具,指导她们选择安全、有效、适宜的避孕措施,适时提供随访服务。全年,对辖区内居住外来流动人口进行了3次全面的清查。积极开展人口出生缺陷干预服务工作。在工作中采取多种形式,对育龄群众积极开展生殖保健知识宣传教育活动,提高育龄妇女参与生殖道感染干预活动的积极性。

民政工作:

民政工作是民生工程的重要组成部分,是社区工作的重点。真正做到晓民情、解民忧、顺民意。全年,为社区32户42名低保人员,累计发放城市居民最低生活保障金68735元。新增办理低保4户6人,发放廉租房补贴3户,发放2808元;办理资助贫困残疾人大、中专学生、金秋助学、春节送温暖困难救助共9户;组织低保户参加公益性活动4次。居委会对辖区内6户低保边缘困难户进行了慰问。积极协调上级部门抓好拥军优属工作,组织辖区内复转军人代表(包括失业复转军人)召开了座谈会,发放了慰问品,共计35人次。做好殡葬制度改革工作,截止今年10月逝世13人,达到全部火化处理。

财务管理:

社区明确责任分工到人,以副主任李琳同志主抓财务管理。并成立了以居委会及居民小组两级理财小组管理监督账目。做到有制度、有措施、有档案。严格管理和控制各项开支,避免了公款私借、私存,无任何违反财经纪律的现象发生,严格财务公开制度,做到在宣传栏中每季度公开社区账目。

内务管理

按照街道的要求,建立健全工作日志管理。坚持考情制度,保持良好的办公秩序及工作作风。认真遵循各项党纪、政纪和社区规章制度。规范印绝使用,做到使用记录清晰,不违规使用。

其他工作:

对上级各部门安排的各项工作尽职尽责,保质保量完成任务。及时上报了各类信息、材料、总结及报表。建立健全了统计台账,按时上报,积极普查各项工作。

20xx年度,云化社区居委会(工作站)上下团结一心,积极务实工作,较好地完成了各项阶段性工作。我们将再接再厉,克服不足,在总结工作的基础上,着重突出企业型社区特色,凝聚辖区各方力量,创新工作方式,为构建稳定和谐的社区做出努力。

社区下派干部述职报告(精选好文)


社区下派干部述职报告

200*年10月底30日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到办事处社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和办事处的直接领导下,在社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

下派之初,我通过调查走访,了解掌握了社区基本情况。我所任职的碾盘社区位于县城涡河以北的城乡结合部,现已被列为城市规划区,目前属于过渡时期的城郊型社区。1.社区基本概况:总人口2105人,有5个自然庄,分9个村民小组。1个党支部,3个党小组,26名党员,其中女党员2名,35岁以下党员6名,高中以上文化6人,致富能手4人,流动党员3人。2.经济发展特点:因为靠近涡河岸边,社区内现有4个码头,一个归社区集体所有,另外3个为私人码头,码头收入成为社区集体和个人收入的一个经济增长点。一部分居民多以养殖(养鸡)为主,现有一千只以上养鸡户31家,养鸡存栏量达到6万只左右。有三分之一的青壮年劳动力在城市打工,从事第三产业。3.工作难点:随着城市化进程不断推进,碾盘社区土地逐渐被征用,目前人均耕地日益减少,又加上社区集体收入很少,仅有码头承包费每年15000元,社区居民失地后的社会保障等问题日益凸显,这些都增加了工作的难度。4.存在问题:从党员队伍来看,年龄上老党员多,青壮年党员少;文化结构上文盲半文盲多,有知识有发展头脑的少;性别结构上男党员多,女党员少,特别是年轻有知识的女党员少。这样三多三少的党员队伍很难体现党的先进性。

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一加强组织,规范各项工作制度。

加强组织是省委对下派干部六句话目标要求的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部为核心的团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

12.加强班子建设,提高班子战斗力。今年5月份,为了加快漆园办事处园区建设步伐,促进社区各项工作的开展,在办事处领导的重视和领导下,对社区两委班子做了重大调整,调整后的两委班子成员精诚团结,思想解放,有很强的发展意识和服务意识,战斗力较以前有很大的增强,为社区今后的发展奠定了良好的基础。

2.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区一贫如洗的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无法满足党员活动的新需求。为此,我上任后抓的第一件实事就是把党员活动室按照组织上要求的八有标准进行完善。经过一年的努力,社区党员活动阵地已经展现新貌。

3.规范各项工作制度。建立了党员远程教育学习制度,建立健全了党员学习生活制度,党员双向承诺制度,完善了社区干部日常工作考勤制度。这些制度的建立,确保了各项工作的正常进行和党员活动的正常开展。

4培养发展新党员,为社区党组织输入新鲜血液。通过双培双带活动,目前已有3名致富能手递交了入党申请书,被支部列为党员发展对象,。有1名预备党员按期转为正式党员,并列为社区后备干部。党员队伍建设呈现出了勃勃生机。

5.实行党务公开和村务公开.社区于今年三月份按标准建了公开栏,每季度首月的15日为党务公开和村务公开日。让社区各项工在阳光下操作,给群众一个明白,还干部一个清白。

二发展经济,富裕居民,加快园区建设步伐。

发展经济,富裕农民是我们下派干部工作的重点。鉴于碾盘社区的地理优势及特点,我们社区两委将社区发展方向定位为抓住码头求效益,立足养殖求规模,依托园区求发展。

1.居民以养鸡为主的养殖业渐成规模。成为社区居民收入的又一主要来源。对于养殖大户,我们不断对他们进行精神上的鼓励,政策上的引导,还帮助他们申请项目资金,帮助养殖户扩大养殖规模。

2.利用涡河沿岸的地理优势,在码头上求效益,这是增加集体收入和居民个人收入的一个重要方面。对此,我们给予了保护和扶持。

3加快社区道路等基础设施建设步伐。社区两委在上半年配合县、办事处,做了很多对涡河大坝加固拆迁的宣传工作,目前此项工作正在顺利进行;按照规划要求,辖区内的村村通工程蒙王路已于上半年修好,赵庄居民组还修复了水泥路面1500米,方便了群众出行,改善了社区路况,提高了群众生活质量。

4.加快园区建设步伐,促进社区经济发展。自下派以来,社区两委在园区征地方面,配合办事处做了大量艰苦细致的工作。一年来社区已征地256亩,有9家招引资企业进驻。其中,春雷驾校占地70亩,阿康肥业占地45亩,利大利肥业占地10亩,艳阳天肥业占地10亩,南通远洋肥料有限公司占地25亩,阿迪特斯服装有限公司占地20亩,华良木业有限公司占地40亩,凯祥食品厂占地6亩,源森木业占地30亩。这些企业目前正在投资兴建中,这将为蒙城解决一大批劳动力就业,并带动第三产业的发展。成为增加社区居民收入的又一个有效途径。

一年来,居民的年均收入由去年的2660元增加到2860元。其中码头收入200万元,养殖业收入180万元,种植业收入50万元,外出务工收入170万元左右。随着园区建设的发展,居民的收入还有望增加。

三抓好综合治理,注意矛盾排查,维护社会稳定。

维护社会稳定也是下派干部的重要职责之一。为此我们社区两委做了以下具体工作:

1.做好矛盾化解。上半年,社区两委先后调处矛盾6期,阻止了上访户2期,一些矛盾在基层得到了处理,并使一起治安案件未能转为刑事案件。

2开展法制教育。今年是五。五普法第二年,3月份是宣传月,社区两委对不同人群先后进行了4次法制讲座。4月份,社区两委组织40多人到县大戏院听取县委、县政府关于打击两违工作动员报告,回来后成立了两违整治工作小组,对社区违法建房、私自买卖土地进行规范,对现有房屋进行逐人逐户登记,严格一户一宅制度。

3.搞好计划生育。计划生育是基本国策,也是基层工作的重点和难点所在,为此社区对此项工作给于了高度重视。明确了分工,每个社区干部都有自己的联系点,明确了责任,每个社区干部都要对自己的联系点的计划生育情况负起责任。每个月的前两天为计划生育例会时间,社区干部要在例会上互通计划生育工作信息,对出现的问题及时进行处理。并做好独生子女户的优抚兑现工作以及术后的随访工作。这些措施有力地促进了社区计划生育工作的开展。上半年,全市计划生育工作大检查,我社区被随机抽到,检查结果令人满意。得到到办事处6000元的现金奖励。

总之,在各级领导的关心支持下,在社区全体党员干部群众的共同努力下,我下派第一年的工作初见成效,完成了年初制定的各项目标。今年7月,我被漆园办事处授予优秀党务工作者称号。回顾一年来的工作,有成绩也有不足。比如,在促进居民增收方面办法不多,社区集体经济发展后劲不大,造血功能弱,等等。在以后两年的时间里,我将时刻牢记使命,不负组织和群众的重托,与时俱进,奋力拼搏,不断开创任职工作的新局面,为实现三年任职目标而努力工作。编辑述职报告

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