工作总结的通知

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工作总结的通知 篇1

公司各单位、机关各部门：

为做好上半年工作总结，现将有关事项通知如下：

1、工作总结主要包括以下内容：

①施工生产情况、成本情况、受表彰或处罚情况;

②内部管理、成本控制、技术开发、队伍建设等方面的主要做法和效果;

③存在的'问题及原因分析、改进措施;

④下半年主要工作安排。

2、文字简洁、条理清晰、事实准确，以1500字左右为宜。

3、总结于XXXX年7月10日前以电子邮件或及时通报公司两办。(电子邮箱：xxxxxx)

公司办公室

XXXX-06-30

工作总结的通知 篇2

XXXX公司2014年度总结评比工作通知

各部门、各生产基地：

为进一步调动公司员工的工作积极性和创造性，提高员工工作效率，激励员工争先创优，增强企业向心力和凝聚力，营造努力拼搏、奋发向上的工作氛围，在总结2014年工作成果的基础上，决定在公司范围内开展年终先进评比工作。

请各部门、生产基地秉着公开、公平、公正的原则，推荐部门优秀员工，并积极参与先进评比活动。

请于2015年1月28日前将《优秀员工申报表》及《先进班组申报表》上报公司党群工作办，公司将根据部门推荐结果，在经理办公会上讨论并确定。

联系人：XXX 联系电话：XXXXXXXX-XXXX 邮 箱：xxxxxx@

XXXX公司党群办 二零一五年一月二十二日

工作总结的通知 篇3

通知

因天门市半程马拉松赛将于10月13日举行，因客观需要，现决定从教育系统中选拔43名裁判员（原则上为体育教师），协助组委会工作。每个乡镇和每个城市学校只有一个名额，请填写表格并在决定后提交。

我。测试赛选拔事项

选拔时间：2018年9月21日-9月22日

工作内容：2018天门国际半程马拉松测试赛赛前训练及工作在测试比赛的那天。

入选人数：6人

报名地点：天门体育馆

报名时间：9月21日下午15:00前，9月21日上午9 月 22 日 5:30 前入住。

二、正式比赛选拔事宜

选拔时间：2018年10月12日-2018年10月13日工作内容：赛前报名、训练、活动当天现场及作品入选人数：37人。报名地点：天门体育馆

报名时间：10月12日上午8:30前报名，10月13日报名时间由赛事总监确定。

天门市教育局体育健康艺术处2018年9月13日

工作总结的通知 篇4

年终工作总结会议通知

年终工作总结会议通知【1】

市直各学校关工委：

经研究，定于元月29日(周四)召开市直学校关工委20XX年年终总结会议。现将有关事项通知如下：

一、出席人员：

市直各学校关工委常务副主任、秘书长各1人。

二、会议内容：

1、市直各学校简要汇报20XX年本校关工委工作亮点和20XX年工作要点，各学校发言时刻不超过8分钟;

2、对市直各学校关工委20XX年工作目标完成情况进行互评打分。

3、传达全省教育系统关工委20XX年度工作会议精神。

三、时刻地点：

出席会议人员于1月29日上午8：30前到市装备中心会议室报到、开会。

四、其它

1、市直各学校向我委秘书处提供25份2000字以内的发言提纲材料。

2、市直各学校向我委秘书处提供25份《xx市20XX年度市直学校关怀下一代工作目标考核评分表》(见xx教关委〔20XX〕7号文件的附件)。

专此通知。

xx市教育局关工委

20XX年1月23日

年终工作总结会议通知【2】

xXX公司的XX主管：

为更好的总结上年经验，开展下年工作，组织决定召开20XX年度总结大会，现将会议的有关事项通知如下：

一、会议时刻：二〇XX年X月X日上午九点;

二、会议地点：会议室;

三、与会人员：会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;

四、要求：请各位参会人员安排好工作，准时参加会议。

五、有关事宜

(一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时刻来的工作总结，内容尽量详细，手写、打印均可，不拘于形式。

(二)工作总结于15日下班前交给自己的直截了当领导。

(三)16日进行凉爽20XX年终总结会，谈谈自己工作一年来的心得感受，总结成绩，寻出不足，并提出20XX年工作改进打算。

xXXX办公室

二〇XX年X月X日

年终工作总结会议通知【3】

为做好XX年基层工会年终考核工作，客观评价基层工会一年来的工作成绩和经验，为明年工会工作上新台阶打好基础。现将具体要求通知如下：

一.基层工会要认真梳理一年来工会工作的成绩和经验，写出总结，由主席在全体会员大会上作总结发言，如实向会员讲明本工会年度经费使用及结余情况。

二.依照学校年终总结考核精神，经校工会研究决定，XX年工会先进比例为全年会员总数的15%;先进集体比例按工会总数的40%。

三.工会积极分子和先进工会工作者的评选要严格按评选条件(见附件1)和指标(见附件2)，由基层工会委员会实名推举报单位党组织审批并予以公示。指标不能突破。

四.申报先进集体的基层工会按照校工会XX年考核内容 逐项总结，校工会将择日召开年终考核专题会议听取汇报并组织相关人员予以赋分

五.申报先进的基层工会总结非常多于3000字，其他工会非常多于XX字。汇报会后各基层工会将总结交到校工会，不交总结的单位，先进个人名额自动放弃。

六.先进基层工会的产生由听取汇报、实地调研两部分内容组成。校工会依照各工会的得分情况决定XX年先进基层工会名单。具体时刻和方法另行通知。

七.此项工作在XX年12月底前结束。

附件1：先进基层工会、优秀工会工作者、工会积极分子评选条件

附件2：优秀工会工作者、工会积极分子名额分配表

工作总结的通知 篇5

　工作总结范文1

安全管理作为企业管理的一个方面，在矿山企业管理中安全管理起保证作用：安全是组织生产活动、实现计划任务、完成经营目标必须具备的基础和前提条件之一。 安全管理是矿山生产活动正常进行和生产要素不受意外损害本文来源自网的基本保证，它的产生和存在依赖于生产活动，在企业管理中，与生产管理处于同一地位，并强调先安全后生产。 安全管理在矿山企业管理中，十分重要，具有特殊的意义，保证安全生产，成为决定企业生产正常进行的关键。 矿业公司在XX年度的安全生产管理中，认真遵循“安全第一、预防为主;安全生产、人人有责”及“专业、科学管理，实际矿长负责制”等原则。建立了各项安全生产管理规章制度，以制度管人。定期组织安生生产检查，削除隐患、防止事故发生、改善劳动条件，送专管安全的人员、特种作业人员及新从上人员参加安全教育培训，并在公司内经常组织职工进行安全知识学习，加强安全知识的宣传。金贵矿业公司在年度的生产经营工作中把抓好安全生产管理工作落到了实处，取得了很好的成绩，全年下来，未出现一起重大事故，实现全年“三个事故为零”的安全目标。即：死亡事故为零，重伤事故为零，设备事故为零。公司工作总体思路是：“确保安全、扩大生产、严格管理、提高效益”.确保安全，就是对井下安全生产的堤防严防死守，不仅要消除显而易见的安全隐患，而且更加提防意外事故。 由于___矿业公司现在开采的是一个百年老矿(原老潘矿)残矿资源，在安全方面还存在很多的不决定因素，所以保证安全生产，就更加显得尤为重要。 矿业公司的井下安全管理工作从完善安全制度，强化执行力度，狠抓三违现象，消除安全隐患，实行安全奖罚，确保安全生产等全方位地督查和落实到位， 1、建立了安全管理责任制。矿业公司安全领导小组对全年的矿山安全负全责，从总经理开始到队、班长层层签订安全责任状。建立由上而下的安全管理责任制。实行从矿级、队级、班组级的三级管理制度。 2、建立了安全奖罚制度。对签有安全责任状的相关人员，实行安全奖罚制度。安全奖罚以交纳安全风险金为基础，如果确保了全年安全生产，则按交纳的安全风险金的5倍奖励安全责任人，否则，如果出现了安全事故，死亡事故本文来源自网罚没所有责任人的安全风险金，重伤事故和重大设备事故则罚没责任人6xxxx的风险金。 3、建立安全知识宣传普及制度。采用黑板报、墙报、安全简要通讯等形式，大力宣传和普及矿山安全知识。提高职工的安全意识和素质。 4、狠抓违反劳动纪律、违反作业规程、违章指挥的“三违”现象。对“三违”者实行一次批评动教育并罚款，二次记过并罚款，三次违反则作辞退处理。坚决消灭因“三违”造成的安全隐患和安全事故。 5、每个从业人员无条件执行公司各项安全管理制度。每月保持致少一次由主管安全生产的生产副矿长主持召开安全工作会议和带队组织井下安全大检查。每天早上井下工作人员上班前召开一次班前安全例会，有问题就解决和讨论问题，没问题就交流经验和进一步强调安全知识，认真做好了各种安全记录。 6、井下安全生产配备专职安全员，实行跟班管理制，每班都有安全员或跟班长直接到井下作业面跟班指导和管理安全生产，发现问题能解决的及时解决，不能解决的立即向上一级汇报。 7、井下运矿全部采用轨道运输，运输和提升过程中坚持“开车不行人，行人不开车。”无特殊情况严禁下井职工坐矿斗车。 8、特种作业人员(绞车司机、放炮员、排水工、通风工、电工、充电工、安全员)均进行了强制培训，持证上岗。 9、加强工作面项板的管理，对所有井巷均定期检查，一经发现有弯曲、歪斜、腐朽、折断、破裂的支架，及时进行更换或维修，选择合理的支护方式，保持支架有足够的强度，如常采用锚杆支护、喷射混泥土支护等方法及时维护采场和巷道的顶板，坚决不在空顶下作业。完善通风系统，主运输巷道有自然风循环，掘进工作面有局部通风，保证了工作面有足够新鲜空气。 10、爆破材料的管理，装卸、领用、运输、保管爆破材料时严禁吸烟，严禁接近火源。人工运送爆破材料时，炸药与雷管分装分运，领到爆破材料后，直接送到工作地点，剩余的爆破材料及时退库，严禁乱扔、乱放、私存和转让，爆破材料消耗账目清楚，及时、准确地填写领用台帐，采用木质炮棍装药，整个装药和引爆过程全部由经过严格培训考核的操作熟练的爆破员完成。 11、加强电气设备的组织管理，建立了电气设备的检查、操作、检修和迁移等制度，遵守《安全操作规 程》有关规定，还有正确的使用安全用具、悬挂各种警告牌，装设必要的信号装置等防止触电的安全措施。确保安全用电。 12、井下排水采用大功率离心泵排水，配备专职排水员，24小时看守水位，跟椐日涌水量的大小，控制排水时间，使日排水量与日涌水量平衡，由机电人员作技术指导，保持井下涌水不影响正常生产。 对于一个矿山企业来说，安全管理与生产管理二者密切联系，互相影响，互相促进，为了防止伤亡事故和职业危害，必须从人、物、环境以及它们的合理匹配这几方面采取对策，包括提高从业人员的素质、作业环境的整治和改善，设备与设施的检查、维修、改造和更新，劳动组织的科学化，作业方法的改善等等。为了实现这些方面的要求势必要对生产、技术、设备、人员等进行管理，对企业各方面工作提出越来越高的要求，从而推动企业管理的改善和全面工作的进步。企业管理的改善和全面工作的进步反过来以为改进安全管理创造条件，促使安全管理水平不断提高。 实践表明，一个矿业企业安全生产状况的好坏可以反映出它的企业管理水平、企业管理得好，安全工作也必然受到重视，安全管理也高比较好，反之，安全管理混乱，事故、伤亡不断，职工则无法安心工作，企业领导人也经常要分散精力去处理事故。在这种情况下，就无去建立正常、稳定的工作秩序，改善企业管理更从何谈起! 所以，安全管理的改善，劳动者积极性的发挥，不但会保护职工的生产积极性，而且还促进生产效益的增长。反之如果事故频繁，不但会影响职工的安全与健康，挫伤职工的生产积极性，还导致生产效率的降低，安全管理混乱，不具备安全生产条件被停业整顿，生产不能进行，哪里还谈得上经济效益! 工作总结范文2 通过不断的努力，较好地完成了自己的本职工作，并且在工作上有了新的突破，工作方式和工作效率有了很大的提升，现将今年的工作总结如下： 一主要完成的工作： (1)狠抓安全管理，减少事故发生：身为一名基层干部，虽然能力有限，但肩负员工的生命安全的重任从未放松。 (2)保证产品质量提高产品品质：我深知作为公司基层，自己的工作直接影响车间的工作质量，出对公司的负责任，我在质量控制方面，一直不敢松懈，对于生产过程中出现的问题从不轻易放过，会主动与质控沟通解决问题，同时加强员工对质量的重要性的认识，要求大家认真做好自检互检工作，确保不让同样的问题出现。 (3)提高班组管理力度：在我的积极带领下并很好的完成了部门交给的各项生产任务，还把产能翻了又翻，同时在管理上借签以往的方法，使员工的执行力得到很大的提高，友好团结，工作认真，提高了工作效率和工作质量，降底了成本，改进技术多项，为我公司每月增值几万元的收入。如：边角料以废变宝。 二，工作出现的问题及解决方法： 公司创建到现在，虽然在不断的努力下取得了很好成绩，但同时也存在一些问题和不足，以下几点比较突出： (1)班组管理方面：如，员工的标准化作业，专业技术水平，有待改进和提高，没有高素质的员工，就没有高质量的产品，员工管理不好是领导的错，因此在以后的工作中，要提高员工综合素质问题，加强岗位技能和专业技术知识的培训，企业文化是很重要。 (2)质量控制方面：质量是生产出来的而不是检出来的，一定要按照目标要求认真抓好每一个环节，每一道工序，虽然目前公司从上到下都开始重视质量，但在实际操作过程中还是存在许多问题，尤其是原材料及配料是很重要，如：前不久生产的‘安医大’就是新供应商原材料abs板有质量问题，给我公司带来不必要的损失，我认为要做好质量工作，必须把握‘严，细，实“的原则，垃圾材料是做不出精品的，以后要严格管理，认真细致，狠抓落实。 (3)安全生产方面：安全管理没有做到位，力度不够，安全培训不到位，劳保用品不全。还有质量问题，如：今年安全事故累累发生，都没有在发生一次事故后及时总结经验教训，避免类似的事件再发生，使我公司的利益受到损伤，为止。在今后的工作加强安全培训，使每位员工都认识到安全生产的重要性。从而形成”人人重视安全生产，人人参与安全生产 “的良好性。 三、新年工作 计划： 新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，在这一基础上我必须拥有新的高度，在原有的基础上再接再厉，认真提高工作水平，为我公司发展贡献自己的力量，我计划把我公司的功能背板作技术改进。最后再次感谢领导和同事对我的帮助，在新的一年我会再接再厉用优秀的工作业绩回报各位领导的关心与厚爱。

工作总结的通知 篇6

为进一步规范户外广告牌匾设置，消除安全隐患，提升市容环境质量，区城管执法局周密部署、多措并举，全力开展户外广告牌匾整治提升行动。

一是加大巡查力度。采用“车巡+步巡”的形式，全面做好户外广告牌匾、宣传品安全检查工作，对巡查期间发现的破损条幅、破损广告牌第一时间作出处理，保障群众出行安全。

二是督促整改自拆。对发现的违规设置户外广告牌匾的行为，及时制止，引导其按照正常流程备案后设置，督促其自拆整改，设定期限进行复查。对不配合的商户严格执法，予以立案处罚。

三是建立长效机制。增加巡查频次，定期复查，确保整治效果长久。同时广泛发动社会力量进行监督和举报，形成长效管控机制。

工作总结的通知 篇7

20xx年，我街道积极做好户外广告招牌整治及城市照明工作，在全镇范围内集中清理违规户外广告，对场镇范围内的招牌进行统一打造，全力做好城市照明设施保障工作。

一、加强领导，周密部署

我街道成立户外招牌治理及城市照明保障工作领导小组，统一思想，提高认识，明确提出工作的重要性、工作目标、任务分工和工作要求，做到工作的每个阶段措施到位，责任到位，监督到位，确保工作依法有序，按要求标准顺利开展，确保了工作稳步推进。

二、加强监管，落实责任

(一)完善户外广告审批机制。为进一步规范户外广告和招牌设置，我街道出台了户外广告和招牌设置审批程序。所有户外广告设置均需要到规建局进行审批，招牌设置需到镇城管办填写招牌设置申请表，城管办对申请人资质、招牌类型、设置地点进行审批，对不符合设置要求的不予批准;对符合审批要求的.，要进行现场验收，验收通过的才允许设置，今年共批准设置招牌25块。

(二)开展户外招牌治理和安全隐患排查清理。

1、20xx年2月，按照新区文件要求，白沙街道组织城管执法队和相关辅助力量，对辖区内的违法户外广告开展安全隐患排查治理工作。对辖区主要路段和背街小巷的户外广告招牌进行了拉网式分类摸查统计，对违法设置户外广告招牌以及存在安全隐患的户外招牌进行登记备案，建立问题台账，并提出具体整治要求，制定整治方案。

2、从5月起，结合新区要求开展伸出式招牌治理专项行动和违法户外广告清理专项行动两项工作，采用抓重点，突破难点，稳步推进的方法，按照“一店一招、六个统一、四个不准”的原则，由易到难，由外至内，开展户外广告招牌综合整治工作，主动上门与业主进行沟通，通过劝导说服，动员业主主动配合拆除工作，缓解矛盾，督促业主自行清拆，对于未能按要求自拆的，组织联合行动进行清拆。同时，城管执法队加强对各街道的日常巡查，对违法设置户外广告招牌的业主发出整改通知书，限时整改，要求业主自行拆除违章广告招牌，并跟踪复查，确保清拆任务扎实推进，改变了原来存在的一店多招、违规设置等状况，确保整治的进度、标准、效果。截止目前，共拆除违规户外广告13个，其中楼顶、伸出式招牌2个，违规LED电子屏招牌2个。

3、开展安全隐患户外广告招牌排查清理专项行动，全年分两次对辖区内户外广告进行安全隐患排查，对出现的问题，及时与广告业主进行告知，并要求在规定时间内进行整改。

(三)照明设施管护工作

我街道认真贯彻落实上级的工作部署，紧紧围绕城市照明管理工作，按计划、有步骤地抓好落实和推进，各项工作进展顺利，保持了主干道、小街巷亮灯率和设施完好率分别达到96%和95%以上。据统计，20xx年，维修路灯50盏(次)，排查线路故障5起，开展照明设施检查12次，发现并排除安全隐患15处 ，及时处理并回复群众反映路灯问题4起;处理照明设施故障7起，恢复亮灯32盏。今年底，我街道将会对场镇范围内的所有路灯进行节能改造，达到“节能，环保”的照明要求。

三、总结经验，长效管理

下一步，我们将认真对前一阶段的工作进行总结归纳，总结经验，对比差距，发扬优点，改进不足，巩固成果。一是继续深入抓好户外广告整治工作，加大执法巡查力度，坚决杜绝治后反弹现象，同时对新增的违法广告予以坚决取缔，不断提升我街道城市品面貌，树立良好的城市形象。二是继续加强照明设施日常维护管养机制，确保城市照明运转正常，营造整洁美观的城市照明环境，加大巡查力度，建立节能环保型城市照明环境，牢固树立服务于民的意识，提高照明设施管养水平，不断提升照明设施管理水平。

工作总结的通知 篇8

各分支机构：

为了更好地总结经验，找准不足，以利明年工作的开展，总公司要求各分支机构，认真搞好20________年的工作总结，现就有关问题通知如下：

一、工作总结的主要内容【pOPo666.com 泡泡演讲稿】

（一）、主要工作

1、认真总结经营管理的主要经验、做法、体会等；

2、认真总结________年承揽的工程项目、开拓市场的情况（________年新签合同名称、投资额、合同额、完成情况）；

3、________年以前已签合同的完成情况（项目进度、收费情况等）；

4、管理费上交情况（20________年及以前欠交数额，________年应上交、能实交、欠交数额）；

5、组织结构、部门设置及人员、培训、注册等情况；

6、财务收支、管理情况。

（二）、目前存在的`问题及应吸取的经验、教训

（三）、明年的打算、建议

二、几点要求

1、各分支机构领导要高度重视；

2、总结要祥实，数据要准确；

3、纸质文件一律用a4纸打印装订成册，邮寄到总公司管理部。同时，全部书面资料要通过邮件报送电子版。报电子版时需标明主题：“______分公司________年工作总结” ；

4、所有资料请于20________年________月________日前上报集团公司管理部。

地 址：北京市建国门内大街18号恒基中心办三座814-816

邮 编：__________________

信 箱：______@

特此通知

_______

____年____月____日

工作总结的通知 篇9

项目工作汇报管理制度

第一条

为了更好的对项目进行动态管理，及时准确的掌握各工程项目的进展情况，确保项目汇报工作的落实，特制定《公司项目工作汇报管理制度》( 以下简称《制度》)。 第二条

各项目部应指定专人负责项目汇报工作，责任到人。 第三条

项目工作汇报分为月汇报和周汇报。各项目部的项目汇报工作负责人应按照本《制度》第四条规定的内容，周汇报在每周周五之前向公司工程部书面汇报，月汇报在每月28号之前向公司工程部书面汇报。 第四条

项目工作汇报的主要内容 周报内容：

1、工程进展情况

2、项目质量、安全控制情况

3、当前遇到的困难与问题及拟订的解决措施

4、需要上级有关部门协调解决的问题

5、下周工作计划

6、其他有关事宜。 月报内容：

1、进度管理:

2、安全管理

3、质量管理

4、技术管理;

5、项目资金管理:

8、劳务工管理

7、成本管理

8、项目管理其它方面;

9、目前项目管理过程中存在的需要上级协调解决的问题。

第五条

项目工作汇报正式文本应以A4纸张打印，需要项目经理和汇报负责人签字，书面一式两份(电子版一份)于每月月底日前报集团公司工程技术部以便存档备查。质量目标为创优的工程同时要上报当月所拍摄的影像资料电子文件。

第六条

各项目部在进行项目工作汇报时，应对汇报的真实性、可靠性、准确性负责，严禁弄虚作假，隐瞒真相。公司工程部将不定期对各项目进行检查，如汇报情况弄虚作假，造成严重后果的，公司工程部将上报集团公司有关领导视情节及后果轻重对有关责任人进 行处罚。

第七条

项目工作汇报应及时汇报，如不及时上报且情节严重者

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